Lærarar
Frå 1. august -25 er det ledig faste stillingar for lærarar ved 1-7. trinn ved Nedre-Ål skule.
Vi søkjer lærarar som brenn for å utvikle spennande og praksisnær undervisning i samarbeid med elevar og kollegaer i profesjonelle lærande fellesskap. Vi treng lærarar som er gode på klasseleiing, relasjonsbygging og samarbeid, som har omsorg for elevane og skapar trygge gode klasse- og læringsmiljø der elevane trivst og lærer.
Det er spesielt behov for lærarar med undervisningskompetanse i faga norsk, matematikk og engelsk. Kompetanse og erfaring frå arbeid med barn med behov for tilrettelagt støtte er ønskeleg. Kontaktlærarfunksjon kan vera aktuelt.
Kvalifikasjonar
- Godkjent undervisningskompetanse jf. opplæringslova § 10-1 og 10-2 og forskrift til opplæringslova kapittel 14, sjå særleg §§ 14-1 til 14-3.
- Før opp i søknaden kva fag du har undervisningskompetanse innanfor.
Personlege eigenskapar
Personlege eigenskapar blir vektlagde. Vi søkjer deg som
- Brenn for læraryrket og ønsker å bidra til god læring for elevane.
- Er tydeleg på klasseleiing og har evne til å skape gode relasjonar til barn, føresette og kollegaer.
- Er positiv, fleksibel og løysingsorientert.
- Har god digital kompetanse og evne til å vurdere når det er føremålstenleg for elevane å arbeide digitalt.
- Ser på leik som viktig og som ein god metode i undervisninga.
- Ønsker å delta i skulen sitt fellesskap, både fagleg og sosialt.
- Har engasjement for elevane sitt læringsfellesskap.
Våre lærarar må ha god evne til munnleg og skriftleg framstilling.
Ål kommune nyttar nynorsk som målform.
Vi tilbyr
- Arbeidsplassar med gode og utviklande arbeidsmiljø.
- Rettleiing i to år for nyutdanna lærarar.
- Engasjerte og dyktige skuleleiarar.
- Skular som er engasjert i pedagogisk utviklingsarbeid og kompetanseheving.
- To-lærarsystem ved fleire av skulane.
- Miljørettleiarar ved skulane.
- Lønn etter gjeldande tariffavtale.
Søknad og politiattest
- Vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden.
- Den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader.
- Kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista.
Ta gjerne kontakt med oss om du har spørsmål til stillinga!
Velkomen som søkjar!
Fylke: Buskerud
Jobbtype: Fast
Heiltid/Deltid: Heiltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 18.06.2025
Tiltreding: 01.08.2025
Arbeidsstad: Nedre Ål-skule
Kontaktpersonar:
Ellen Ellingsgard
tlf: 32085416
mob: 95898650
Sissel Skrindo
mob: 99287896
Heimeside:
Adresse:
Sundrevegen 43-45 3570 ÅL
Ål kommune Nedre-Ål skule
Nedre-Ål skule er ei 1.-7. skule med 215 elevar. Kvart trinn har eit fast team av lærarar, miljørettleiarar og fagarbeidarar/assistentar. Skulen har to-lærarsystem og miljørettleiarar. Vi har engasjerte vaksne som er opptekne av leikbasert, aktiv læring, uteskule og smart bruk av digitale hjelpemiddel, og medarbeidarar som samarbeider om ein best mogleg skulekvardag for flest mogleg.
Del stillingen
Selskap
Ål kommuneLenke til firma
https://www.aal.kommune.no/Kontaktinfo
- Ellen Ellingsgard
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: tlf: 32 08 5416 mob: 958 98 650
- Sissel Skrindo
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 992 87 896
Lokasjon
- Ål
Søknadsfrist
Ål kommune – Fagarbeidar / miljøarbeidar, Nedre-Ål skule (søknadsfrist 18.06.2025)
100% fast stilling lærar med funksjon som koordinator individuelt tilrettelagt undervisning
Frå 1. august -25 er det ledig 100% fast stilling, pt ved Nedre-Ål skule. Denne stillinga omfattar ca 60% funksjon som koordinator individuelt tilrettelagt undervisning, og ca 40% som lærar.
Nedre-Ål skule har engasjerte vaksne som er opptekne av leikbasert, aktiv læring, uteskule og smart bruk av digitale hjelpemiddel, og medarbeidarar som samarbeider om ein best mogleg skulekvardag for flest mogleg. Nedre-Ål skule er ei 1.-7. skule med 215 elevar. Kvart trinn har eit fast team av lærarar, miljørettleiarar og fagarbeidarar/assistentar. Skulen har to-lærarsystem og miljørettleiarar.
Oppgåver er m.a.
- samarbeid med leiing om timeplanar knytt til individuelt tilrettelagt opplæring og bruk av pedagogiske ressursar
- ansvar for og oppfølging av årshjul knytta til tilrettelagt undervisning
- rettleiing
- kartleggingsarbeid
- deltaking i støtteteamet ved skulen
- deltaking i samarbeidsmøter
- deltaking i overgangsmøter (barnhage-skule/barneskule-ungdomsskule)
Kvalifikasjonar
- god og administrativ digital kompetanse
- ønskeleg med kompetanse innan spesialpedagogikk
- ønskeleg med kjennskap til Visma sikker sak
- godkjent undervisningskompetanse jf. opplæringslova § 10-1 og 10-2 og forskrift til opplæringslova kapittel 14, sjå særleg §§ 14-1 til 14-3
- før opp i søknaden kva fag du har undervisningskompetanse innanfor
Personlege eigenskapar
Personlege eigenskapar blir vektlagde. Vi søkjer deg som:
- brenn for læraryrket og ønsker å bidra til god læring for elevane
- er tydeleg på klasseleiing og har evne til å skape gode relasjonar til barn, føresette og kollegaer
- er positiv, fleksibel og løysingsorientert
- evne til å vurdere når det er føremålstenleg for elevane å arbeide digitalt er ryddig, har orden og struktur
- ser på leik som viktig og som ein god metode i undervisninga
- ønsker å delta i skulen sitt fellesskap, både fagleg og sosialt
- har engasjement for elevane sitt læringsfellesskap
Våre lærarar må ha god evne til munnleg og skriftleg framstilling.
Ål kommune nyttar nynorsk som målform.
Vi tilbyr
- arbeidsplassar med gode og utviklande arbeidsmiljø
- rettleiing i to år for nyutdanna lærarar
- engasjerte og dyktige skuleleiarar
- skular som er engasjert i pedagogisk utviklingsarbeid og kompetanseheving
- lønn etter gjeldande tariffavtale
- arbeidsforholdet er regulert av Hovudtariffavtala
Politiattest og søknad
- vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden
- den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader
- intervju og tilsetting kan skje fortløpande i søknadsperioden
- kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista
Velkomen som søkjar!
Fylke: Buskerud
Jobbtype: Fast
Heiltid/Deltid: Heiltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 03.03.2025
Tiltreding: 01.08.2025
Arbeidsstad: Nedre-Ål skule
Kontaktpersonar:
Ellen Ellingsgard
tlf: 320854016
mob: 95898650
Heimeside:
Adresse:
Sundrevegen 43-45 3570 ÅL
Ål kommune Nedre-Ål skule
Ål kommune har ein desentralisert barnehage- og skulestruktur med både små og litt større skular og barnehagar. Frå 8. trinn blir alle elevane samla på Ål ungdomsskule. Gjennom målretta arbeid med kompetanseutvikling og lokale handlingsplanar, ynskjer kommunen å utvikle gode profesjonsfellesskap i barnehagane og skulane våre. «Betre læring» er vår lokale oppvekstplan og visjonen er «Alle som veks opp i Ål skal bli rotfaste og flygedyktige». Hovudmålsettinga «I eit inkluderande oppvekstmiljø der alle ser og blir sett, får kvar einskilld kraft til å meistre eigne liv» skal vere grunnleggande for drifta i sektoren.
Hallingdal er ein spennande møteplass mellom aust og vest, med eit rikt mangfald av arbeidsplassar og fritidstilbod. Dette er draumeplassen for deg som likar friluftsliv, kultur og eit kortreist og køfritt kvardagsliv. Her gjev naturopplevingar sommar og vinter, kulturopplevingar og eit stort tal arrangement grunnlaget for det gode liv!
Ål kommune vart kåra til både Årets kulturkommune og Årets nynorskkommune i 2021!
Del stillingen
Selskap
Ål kommuneLenke til firma
https://www.aal.kommune.no/Kontaktinfo
- Ellen Ellingsgard
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: tlf: 320854016 mob: 95898650
Lokasjon
- Ål
Søknadsfrist
Volda kyrkjelege fellesråd – Kyrkjetenar Volda kyrkje (22.08.2025)
Kyrkjetenar
Volda kyrkjelege fellesråd
Volda kyrkjelege fellesråd har ledig stilling i Volda fellesrådsområdet
KYRKJETENAR – 80%
Nøkkelinformasjon
Søknadsfrist: 22.08.2025
Arbeidsgivar: Volda kyrkjelege fellesråd
Stad: VOLDA
Stillingstittel: Kyrkjetenar
Stillingar: 1
Heiltid / Deltid: Deltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 80
Webcruiter-ID: 4980686204
Kva vi ser etter
Den som vert tilsett må:
Vere praktisk og ha god teknisk innsikt
Ha erfaring frå bruk av lydanlegg
Ha god ordenssans og stor gjennomføringsevne
Kunne møte menneske i glede og sorg
Ha evne til jobbe både sjølvstendig og i team
Ha førarkort og disponere bil
Vere medlem av Den norske kyrkja
Arbeidsoppgåver
Alle praktiske oppgåver i samband med gjennomføring av gudstenester og kyrkjelege handlingar. Vidare reinhald, diverse drifts- og vedlikehaldsoppgåver og ansvar for brannvern. Til vanleg har kyrkjetenar fri ei helg i månaden.
Vi tilbyr:
Godt stabsfellesskap
Løn etter avtaleverket på kyrkjeleg sektor
Pensjonsordning i KLP
Hovudarbeidsplass er Volda kyrkje, med tilgang til kontorarbeidsplass på Volda kyrkjekontor. Kyrkjetenaren må rekne med å gjere teneste i dei fem andre kyrkjene våre innimellom. For å kunne utføre alle arbeidsoppgåvene i stillinga må søkjaren disponere bil. Tilsetjinga skjer i samsvar med gjeldande lovverk, reglement og tariffavtale for kyrkjeleg sektor. Politiattest skal ligge føre før tilsetting. Vi nyttar intervju som ein del av vurderinga av søkjarane.
For nærare opplysningar ta kontakt med:
Kyrkjeverje Jostein Stråbø på tlf. 91663549
eller via epost: [email protected]
Sjå òg heimesida vår www.volda.kyrkja.no
Vi ber om at søknad med CV, vitnemål/attester og referansar vert sendt elektronisk via www.kirkejobb.no innan den 22.08.2025
Adresse:Rådhusgata 6a, 6100 VOLDA, Norge
Kontaktinformasjon
Jostein Stråbø, Kyrkjeverje
Telefon: +47 91663549
Om arbeidsgivaren
Volda kommune ligg i søre delen av Sunnmøre. Naturen er vakker, skiftande med fjordar, dalar og fjell, som gjev rikeleg høve til friluftsliv og rekreasjon heile året. Folketalet var 10960 ved årsskiftet og 8130 eller 74% av desse er medlem av Den norske kyrkja.
Volda er kjend som skulestad. Her er vidaregåande skule med mange ulike liner, både allmenn- og yrkesretta, og høgskule med til 4500 studentar. Høgskulen og Fylkessjukehuset er store arbeidsplassar i kommunen. Arbeidsplassane er elles knytte til jordbruk, industri, service og handel.
Volda har gode kommunikasjonar i alle retningar både med buss og fly.
Kommunen har seks sokn, Volda (5752), Hornindal (992),Dalsfjord (583), Kilsfjord (440), Austefjord (265) og Storfjorden (98), med kvar si kyrkje. Vi har tre sokneprestar, kyrkjeverje, kateket, to trusopplæringsmedarbeidarar (60% + 10%) og to sekretærar (100 % + 60%) med heile kommunen som tenesteområdet. Volda sokn har kantor og kyrkjetenar i heile stillingar og ein ungdomsarbeidar/diakoniarbeidar i 60%. Dei andre sokna har kyrkjetenar- og organiststillingar tilpassa talet på gudstenester og kyrkjelege handlingar.
Del stillingen
Selskap
Volda kyrkjelege fellesrådLenke til firma
https://www.volda.kyrkja.no/Kontaktinfo
- Jostein Strabø
- Tittel: Kyrkjeverje
- E-Post: [email protected]
- Mobil/Tlf: 916 63 549
Lokasjon
- Volda
Søknadsfrist
Sotra vgs – Lærar i restaurant og matfag Søknadsfrist 18.06.2025)
Lærar i restaurant og matfag
Sotra vidaregåande skule er ein kombinert skule med ni ulike programområde innan yrkesfag og studiespesialising. Vi har i dag to skulestadar, ein på Bildøy og ein i Skogsvåg, med 800 elevar og 150 tilsette. I tillegg er vi vaksenopplæringssenter for Askøy og Øygarden, med ca. 150 vaksne elevar på ulike program.
Skulen legg vekt på å vere nyskapande og berekraftig. Vi har som mål at alle elevane fullfører skulegangen med eit høgt læringsutbytte. Skulen er eit inkluderande fellesskap der alle medverkar til fagleg og sosial utvikling. Vi har eit godt læringsmiljø der elevar og tilsette samarbeider om å skape ein læringsarena basert på tillit og respekt for kvarandre.
Vi søkjer etter ein lærar på restaurant og matfag i 70 % fast stilling.
Søknadsfrist: 18.06.2025
Arbeidsgivar: Vestland fylkeskommune
Stad: Straume,
Stillingstittel: Lærar i restaurant og matfag
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Deltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 70
Webcruiter-ID: 4980346952
Startdato: 11.08.2025
Arbeidsoppgåver
Undervising og oppfølging av elevar.
- 70 % fast stilling med undervisning i programområde restaurant og matfag.
- Stillinga vil i hovudsak innebere undervisning på Vg1/Vg2-nivå i programområde restaurant og matfag.
- Praktisk og teoretisk undervisning.
- Halde seg informert om utvikling i bransjen, samt ha god kontakt med bedrifter.
- Arbeide systematisk for at elevane skal lære, fagleg og sosialt
Det kan bli aktuelt med kontaktlærarfunksjon i tillegg til undervisning.
Du samarbeider med kollegaer og leiing i profesjonsfellesskapet, og med opplæringskontor og næringsliv om formidling av læreplass til elevane.
Du held deg orientert om utviklinga i bransjen og i fag- og yrkesopplæringa.
Kvalifikasjonar
Forskrift til opplæringslova § 12-8 skildrar krav for å bli tilsett i lærarstilling i programfag på yrkesfaglege utdanningsprogram i den vidaregåande opplæringa. Fylkeskommunen skal sørgje for at dei som skal tilsettast oppfyller eitt av desse krava:
a) Du har yrkesfaglærarutdanning. Du som har slik utdanning, kan tilsettast for å undervise i fag der du har minst 60 studiepoeng relevant utdanning.
b) Du har universitets- eller høgskoleutdanning som samla utgjer minst 180 studiepoeng, inklusive pedagogisk utdanning etter § 12-1. Du som har slik utdanning, kan tilsettast for å undervise i fag der du har minst 60 studiepoeng relevant utdanning.
c) Du har faglærarutdanning. Du som har slik utdanning, kan tilsettast for å undervise i fag der du har minst 60 studiepoeng relevant utdanning.
d) Du har fag- eller sveinebrev eller bestått anna yrkesfagleg vidaregåande opplæring. I tillegg må du ha to års yrkesteoretisk utdanning utover vidaregåande skolenivå og fire års yrkespraksis etter fullført vidaregåande opplæring. Slik bakgrunn kvalifiserer for tilsetting i fag som utdanninga eller bakgrunnen er relevant for. Det krevst også pedagogisk utdanning i samsvar med § 12-1.
e) Du har lærarutdanning med spesialpedagogisk utdanning tilsvarande minst 60 studiepoeng. Du som har slik utdanning, kan tilsettast for å gi individuelt tilrettelagd opplæring eller dersom det er ønskjeleg ut frå behova til elevane.
Dei som ved opptak til praktisk-pedagogisk utdanning for yrkesfag har fått godkjent kravet om to års relevant yrkesteoretisk utdanning på grunnlag av realkompetanse, oppfyller kravet om to års yrkesteoretisk utdanning utover vidaregåande skolenivå i første ledd bokstav d.
Dersom du manglar delar av utdanningskravet blir start- og sluttidspunkt av utdanninga avtalt med leiar.
Det er ynskjeleg med:
– Undervisningserfaring.
– Erfaring i bruk av IKT og varierte digitale undervisningsmetodar.
– God skriftleg og munnleg framstillingsevne på norsk.
– Fagbrev som kokk eller eit av dei andre faga på programområdet.
Personlege eigenskapar
- Du er inkluderande og oppteken av verdien av mangfald.
- Du har god pedagogisk forståing.
- Du er engasjert og positiv, og legg til rett for variert undervisning.
- Du tek initiativ til samarbeid og er ein aktiv deltakar i profesjonsfellesskapet, men er òg sjølvstendig i eige arbeid.
- Du trivst i eit hektisk arbeidsfellesskap med elevar, miljøarbeidarar, lærarar og andre hjelpeinstansar i laget rundt eleven.
Det vert lagt stor vekt på personlege eigenskapar ved tilsetting.
Du som skal tilsettast i vidaregåande skule må leggje fram godkjent politiattest.
Vi tilbyr
- Eit aktivt og stimulerande fagmiljø.
- Gode høve til eiga læring og utvikling.
- Løn og lønsutvikling i tråd med tariffavtalen og Vestland fylkeskommune sin lønspolitikk.
- Gode forsikrings- og pensjonsordningar.
- Trimgrupper for tilsette.
Branndalsmyra 61, 5353 Straume, Norge
Kontaktinformasjon
Line Therese Gaska
avdelingsleiar
Telefon:91363756
Erik Henneli
Assisterande rektor
Telefon:95826077
Olav Lee
rektor
Telefon:93034370
Vestland fylkeskommune har ansvar for å utvikle Vestland fylke og å yte viktige tenester for samfunnet. Vi gir vidaregåande opplæring, tannhelsetenester og kollektivtransport til innbyggjarane i fylket. Vi har ansvar for vegsamband og legg til rette for næringsutvikling, fritidsopplevingar, kulturliv og inkludering. Klima og miljø er premiss for samfunnsutviklinga og som verdiskapingsfylke er Vestland ein nasjonal pådrivar for eit desentralisert Noreg.
Vi skal vere ein trygg og inkluderande arbeidsplass for alle, uavhengig av kjønn, alder, etnisk bakgrunn, religion, livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønnsidentitet. Hos oss jobbar vi aktivt med mangfald, inkludering og likestilling. Mangfald bidrar til auka innovasjon, berekraft, effektivitet, læring og trivsel. Vi vil at dei som jobbar hos oss skal spegle samfunnet i Vestland.
Vi gjer merksam på at i følgje offentleglova § 25, 2. ledd, kan opplysningar om søkjaren bli offentleggjort sjølv om du har oppmoda om å ikkje bli ført på offentleg søkjarliste. Dersom du har bedt om unntak frå offentleg søkjarliste vil du alltid bli varsla før søkjarlista blir offentleggjort.
Alle nye tilsetjingar blir gjort med ei prøvetid på 6 månader. Administrasjonsmålet vårt er nynorsk.
Del stillingen
Selskap
Vestland fylkeskommuneLenke til firma
https://www.vestlandfylke.no/Kontaktinfo
- Line Therese Gaska
- Tittel: Avdelingsleiar
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 913 63 756
- Erik Henneli
- Tittel: Assisterande rektor
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 958 26 077
- Olav Lee
- Tittel: Rektor
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 930 34 370
Lokasjon
- Straume
Søknadsfrist
Fagskulen Vestland – Avd. Bygg Førde – Ingeniør som underviser (Søknadsfrist 12.06.2025)
Ingeniør som underviser
Har du lyst på ein jobb å stortrivast i?
Fagskulen Vestland, studiestad Førde, er framleis i vekst. Vi har hatt stor auke i tal studentar og tilsette, vi har utvikla nye studium, både lange og korte.
Vi er samlokaliserte med Campus Verftet i nye, fine lokale ved sjøen. No treng vi fleire tilsette som kan være med å utvikle oss vidare, og tilføre våre studentar meir kompetanse.
Søknadsfrist: 12.06.2025
Arbeidsgivar: Vestland fylkeskommune
Stillingstittel: Ingeniør som underviser
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Heiltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4980478605
Arbeidsoppgåver
Vi treng ingeniørar som kan undervise, og være læringsleiarar, for våre lærevillige studentar. I tillegg er det arbeidsoppgåver knytt til vidareutvikling av våre lab-fasilitetar i Campus Verftet og utvikling av nye studium i samarbeid med næringslivet. Vi er no i gang med å etablere ein tverrfagleg lab på Campus Verftet, og vi arbeider med å sertifisere betonglaben.
Fagskulen Vestland har etablert ein etter- og vidareutdanningsavdeling. Saman med lærarane våre avdekkar dei kompetansebehov i næringslivet, og utviklar nye studium.
Du kan være med å påvirke den vidare utviklinga av Fagskulen Vestland, både av lab og nye studium.
Kvalifikasjonar
- Er du ingeniør, fagskuleingeniør eller sivilingeniør, og har fagkompetanse innan anlegg eller bygg?
- Då er du den rette for oss!
- Om du har pedagogisk utdanning er det fint. Viss ikkje, legg vi til rette for at du kan ta det samtidig med at du jobbar her.
Personlege eigenskapar
- Du likar tanken på å være lærar innan høgare yrkesfagleg utdanning for ein gjeng vaksne studentar med fagbrev og / eller allsidig praksis.
- Du har eit ønske om å formidle kunnskap, og å utvikle deg fagleg saman med dyktige kollegaer og studentar.
- Du ser fordelen med posjektbasert og studentaktiv læring.
- Du er glad i faget ditt, har evna til å engasjere deg og samtidig engasjere andre.
- Du ønsker å bidra til eit positivt arbeids- og læringsmiljø.
Vi tilbyr
Fagleg utvikling, interessante arbeidsoppgåver, lærevillige studentar, hyggelege og engasjerte kollegaer, gode tverrfaglege diskusjonar og høve til å knytte kontaktar i det lokale næringsliv.
I tillegg får du fordelane med å være tilsett i fylkeskommunen, med avtaleverk, rammevilkår, forsikringar og gode pensjonsordningar.
Kontaktinformasjon
Jytte Kristin Eikenes
Telefon:95756969
Vestland fylkeskommune har ansvar for å utvikle Vestland fylke og å yte viktige tenester for samfunnet. Vi gir vidaregåande opplæring, tannhelsetenester og kollektivtransport til innbyggjarane i fylket. Vi har ansvar for vegsamband og legg til rette for næringsutvikling, fritidsopplevingar, kulturliv og inkludering. Klima og miljø er premiss for samfunnsutviklinga og som verdiskapingsfylke er Vestland ein nasjonal pådrivar for eit desentralisert Noreg.
Vi skal vere ein trygg og inkluderande arbeidsplass for alle, uavhengig av kjønn, alder, etnisk bakgrunn, religion, livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønnsidentitet. Hos oss jobbar vi aktivt med mangfald, inkludering og likestilling. Mangfald bidrar til auka innovasjon, berekraft, effektivitet, læring og trivsel. Vi vil at dei som jobbar hos oss skal spegle samfunnet i Vestland.
Vi gjer merksam på at i følgje offentleglova § 25, 2. ledd, kan opplysningar om søkjaren bli offentleggjort sjølv om du har oppmoda om å ikkje bli ført på offentleg søkjarliste. Dersom du har bedt om unntak frå offentleg søkjarliste vil du alltid bli varsla før søkjarlista blir offentleggjort.
Alle nye tilsetjingar blir gjort med ei prøvetid på 6 månader. Administrasjonsmålet vårt er nynorsk.
Del stillingen
Selskap
Vestland fylkeskommuneLenke til firma
https://www.vestlandfylke.no/Kontaktinfo
- Jytte Kristin Eikenes
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 957 56 969
Lokasjon
- Førde
Søknadsfrist
Flora vgs – Lærar i teknologi- og industrifag (søknadsfrist snarast)
Lærar i teknologi- og industrifag
Flora vidaregåande skule, ligg i Florø og har sju utdanningsprogram innan både studieførebuande- og yrkesfag.
Vi er omlag 90 tilsette som kvar dag bidreg til læring, inspirasjon og trivsel for ungdom og vaksne.
Meir informasjon om skulen finn du på www.flora.vgs.no.
Frå 01.08.2025 har vi ledig stilling som lærar i teknologi- og industrifag. Søknadsfrist snarast.
Søknadsfrist: Snarast
Arbeidsgivar: Vestland fylkeskommune
Stad: FLORØ
Stillingstittel: Lærar i teknologi- og industrifag
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Heiltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4949929920
Arbeidsoppgåver
Undervisning i aktuelle programfag på VG1 teknologi- og industrifag og VG2 Industriteknologi etter behov.
Stillinga kan verte tillagt kontaktlæraroppgåver
Kvalifikasjonar
- Fagbrev innan mekaniske fag eller relevante fagområde, samt minimum fire års relevant yrkeserfaring etter gjennomført fagbrev. Kjennskap til lokalt næringsliv er ønskjeleg.
- Teknisk fagskule eller annen høyere utdanning, eventuelt godkjend yrkesfaglærarutdanning.
- God og oppdatert kjennskap innan HMS, kvalitet og dokumentasjon.
- Søkjarar utan formell undervisningskompetanse (fagleg og pedagogisk) kan tilsetjast på vilkår om å fullføre slik utdanning innan nærare gjeve frist.
- Den som blir tilsett må legge fram politiattest av nyare dato.
Personlege eigenskapar
- Vi ønskjer deg som er oppteken av faga dine, likar å arbeide med ungdom og som er ein god rollemodell.
- Du må vere oppteken av å skape eit trygt og godt læringsmiljø og framstå som tydeleg og inkluderande.
- Som lærar må du vere bevisst ansvaret som ligg i å leie arbeidet for elevane, og legge til rette for deira utvikling
og dermed kvaliteten på opplæringa. - Som lærar innan eit yrkesfag er det viktig å sjå utdanninga som primært ei førebuing til lære.
- Det er forventa at du kan planlegge, gjennomføre og evaluere undervisninga både sjølvstendig og i
samarbeid med andre. - Du må vere reflektert både sjølv, og i lag med andre og vere motivert for å bidra til både eiga og andre si endring og utvikling.
Vi tilbyr
- Løn etter avtale og offentlege pensjons- og forsikringsvilkår.
- Utfordrende og spennende oppgaver i et utviklende fellesskap
- Trivelige kollegaer.
- Gode faglige utviklingsmuligheter.
Andre opplysningar:
- Alle attestar og vitnemål må leggast ved søknaden.
- Den som blir tilsett må legge fram politiattest av nyare dato.
- Alle nytilsetjingar vert gjort med ei prøvetid på 6 månader.
- Merk at alle stillingar ved skulen vert utlyst med atterhald om at utlyst tilbod vert igangsett og overtalshandsaming i fylkeskommunen.
- Søkjarar som ikkje har godkjent utdanning kan tilsetjast på vilkår.
For nærare informasjon om stillingsbehovet ta kontakt med avdelingsleiar Ole Hartvik Hennøy (tlf 918 72 726) eller rektor Lars Anders Nybu (tlf 415 30 604) Søknadsfrist snarast.
Professor Gjeldsviksv 22, 6900 FLORØ, Norge
Kontaktinformasjon
Lars Anders Nybu
Rektor ( vikariat)
Vestland fylkeskommune har ansvar for å utvikle Vestland fylke og å yte viktige tenester for samfunnet. Vi gir vidaregåande opplæring, tannhelsetenester og kollektivtransport til innbyggjarane i fylket. Vi har ansvar for vegsamband og legg til rette for næringsutvikling, fritidsopplevingar, kulturliv og inkludering. Klima og miljø er premiss for samfunnsutviklinga og som verdiskapingsfylke er Vestland ein nasjonal pådrivar for eit desentralisert Noreg.
Vi skal vere ein trygg og inkluderande arbeidsplass for alle, uavhengig av kjønn, alder, etnisk bakgrunn, religion, livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønnsidentitet. Hos oss jobbar vi aktivt med mangfald, inkludering og likestilling. Mangfald bidrar til auka innovasjon, berekraft, effektivitet, læring og trivsel. Vi vil at dei som jobbar hos oss skal spegle samfunnet i Vestland.
Vi gjer merksam på at i følgje offentleglova § 25, 2. ledd, kan opplysningar om søkjaren bli offentleggjort sjølv om du har oppmoda om å ikkje bli ført på offentleg søkjarliste. Dersom du har bedt om unntak frå offentleg søkjarliste vil du alltid bli varsla før søkjarlista blir offentleggjort.
Alle nye tilsetjingar blir gjort med ei prøvetid på 6 månader. Administrasjonsmålet vårt er nynorsk.
Del stillingen
Selskap
Vestland fylkeskommuneLenke til firma
https://www.vestlandfylke.no/Kontaktinfo
- Lars Anders Nybu
- Tittel: Rektor ( vikariat)
- E-Post:
- Mobil/Tlf:
Lokasjon
- Florø
Søknadsfrist
Vågå kyrkjelege fellesråd – Kyrkjeverje (søknadsfrist løpende)
Ledig 80-100% stilling som KYRKJEVERJE
- Vågå Sokn
- Edvard Stormsveg 2, 2680 Vågå, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel: Kyrkjeverje/Dagleg leiar
Oppstart: Etter avtale
Type ansettelse: Fast, deltid 80%
Arbeidstid: Dagtid og kveld, alle dager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søknadsfrist løpende.
Send søknad til: [email protected]
Stillinga som kyrkjeverje er ei variert, spennande og utfordrande ledarstilling innan Den norske kyrkja i Vågå. Som kyrkjeverge vil du ha ansvar for det daglege arbeidet i Vågåkyrkja samt rapportere til Vågå kyrkjelege råd/sokneråd som er kyrkja sitt øvste organ i kommunen. Dei andre tilsette på kyrkjekontoret er sekretær, kyrkjelydspedagog, organist og kyrkjetenar/ kyrkjegardsarbeidar. Soknepresten har kontor der og er med i staben, men har prosten som sin arbeidsgjevar.
Arbeidsoppgåver
· Vera dagleg leiar for rådet si verksemd i samsvar med vedtekne planar, budsjett, gjeldande lover og forskrifter.
· Personalansvar. Leie og motivere dei tilsette.
· Utvikle og leie den kyrkjelege aktiviteten i Vågå i samarbeid med tilsette og frivillige.
· Ansvar for gravplassforvaltninga.
· Overordna ansvar for drift og vedlikehald av kyrkja og kyrkjegarden.
· Være saksbehandlar og sekretær for fellesrådet.
· Sikre finansiering av drifta og investeringsprogram gjennom aktiv forhandling om økonomiske rammer, og søkje anna finansiering der det er mogleg.
· Leie strategi- og utviklingsarbeidet for fellesrådet.
· Bidra til å skape gode relasjonar og samhandling med kyrkjelyden.
· Representere verksemda utad mot kyrkjelege organ, lokalpolitikarar, administrasjonen i kommunen, media og andre.
· Sikre at verksemda vert drifta i samsvar med lov-og avtaleverk.
· Kontakt med og rapportering til offentlege styresmakter.
Kvalifikasjonar
• Høgare økonomisk/administrativ utdanning er ein fordel, men særskilt relevant praksis kan kompensere for manglende utdanning.
• Erfaring fra møteleiing, forhandlingar og/eller anna utadretta verksemd.
• God kjennskap til kyrkjeleg forvaltning og organisering.
• Engasjement for kyrkjas visjon og målsetjingar.
• Erfaring og gode ferdigheiter i bruk av dataverktøy.
Personlege eigenskapar
• Være trygg i rolla som leiar og ha god evne til å ta riktige beslutningar, prioritere, organisere og korrigere når det er nødvendig.
• Evne til å oppnå tillit og gode relasjonar internt og eksternt.
• Gode kommunikasjonsevner både muntleg og skriftleg. Målforma er nynorsk.
• Strukturert og ryddig.
• Kunne arbeide godt sjølvstendig- og i team med tilsette og frivillige.
• At du er personleg skikka og motivert for stillinga vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
• Ei variert og utfordrande leiarstilling med mange viktige og varierte oppgåver.
• Løn etter avtale.
• Pensjonsordning gjennom KLP.
• Gode digitale verktøy som gjev god fleksibilitet i ein hektisk arbeidskvardag.
• Kollegaforum på regionalt, bispedømme- og landsnivå.
• Tilbud om kurs innan aktuelle fagområder.
Om stillinga elles
Du må pårekne noko jobb og møteverksemd på helg, helligdag og kveldstid.
Vi kan tilby ein triveleg arbeidsplass der dei tilsette arbeider for at både kontor og kyrkje skal vera ein god arena for både kyrkjelyden og dei tilsette. Vi har ljose og trivelege kontor på kommunehuset i Vågå, rett ved Vågåkyrkja
Før tilsetjing skal det leggjast fram politiattest (jf. KL.§29). Løn og arbeidsvilkår i hht. gjeldande regulativ og KA si tariffavtale forkyrkjeleg tilsette. For stillinga gjeld ei prøvetid på seks månadar.
Nærare opplysningar kan rettast til fellesrådsleiar Erik Lillebråten tlf. 909 71 257.
Søknad med attester og vitnemål sendes til: Vågå kyrkjelege fellesråd, postboks 78, 2684 VÅGÅ eller [email protected]
Kontaktperson for stillingen
Erik Lillebråten
Leiar i Vågå kyrkjelege råd
909 71 257
[email protected]
Om bedriften
Vågå kommune har vel 3600 innbyggarar der 85% er medlemar i Den norske kyrkja. Soknet har ei kyrkje, Vågåkyrkja, samt eit privateigd kapell. Vågå høyrer til Nord-Gudbrandsdal prosti i Hamar bispedømme.
Opprinneleg var Vågåkyrkja ei stavkyrkje frå perioden 1150-1200, men endra behov for bygdas befolkning førte til at kyrkja vart fullstendig ombygd omkring 1625-1627. Byggmester var den kjende kyrkje- og tårnbyggaren Werner Olsen Skurdal frå Nes på Hedmarken. Dagens kyrkje vart gjenoppbygd av materialar frå fleire nedrevne stavkyrkjer frå Vågå.
Vågåkyrkja har plass til 250 personar, og er omkransa av den vakre kyrkjegarden vår.
Sektor: Offentlig
Nettsted: https://www.vagakyrkja.com
Ledig 80-100% stilling som KYRKJEVERJE
- Vågå Sokn
- Edvard Stormsveg 2, 2680 Vågå, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel: Kyrkjeverje/Dagleg leiar
Oppstart: Etter avtale
Type ansettelse: Fast, deltid 80%
Arbeidstid: Dagtid og kveld, alle dager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søk senest mandag 3. mars
Send søknad til: [email protected]
Stillinga som kyrkjeverje er ei variert, spennande og utfordrande ledarstilling innan Den norske kyrkja i Vågå. Som kyrkjeverge vil du ha ansvar for det daglege arbeidet i Vågåkyrkja samt rapportere til Vågå kyrkjelege råd/sokneråd som er kyrkja sitt øvste organ i kommunen. Dei andre tilsette på kyrkjekontoret er sekretær, kyrkjelydspedagog, organist og kyrkjetenar/ kyrkjegardsarbeidar. Soknepresten har kontor der og er med i staben, men har prosten som sin arbeidsgjevar.
Arbeidsoppgåver
· Vera dagleg leiar for rådet si verksemd i samsvar med vedtekne planar, budsjett, gjeldande lover og forskrifter.
· Personalansvar. Leie og motivere dei tilsette.
· Utvikle og leie den kyrkjelege aktiviteten i Vågå i samarbeid med tilsette og frivillige.
· Ansvar for gravplassforvaltninga.
· Overordna ansvar for drift og vedlikehald av kyrkja og kyrkjegarden.
· Være saksbehandlar og sekretær for fellesrådet.
· Sikre finansiering av drifta og investeringsprogram gjennom aktiv forhandling om økonomiske rammer, og søkje anna finansiering der det er mogleg.
· Leie strategi- og utviklingsarbeidet for fellesrådet.
· Bidra til å skape gode relasjonar og samhandling med kyrkjelyden.
· Representere verksemda utad mot kyrkjelege organ, lokalpolitikarar, administrasjonen i kommunen, media og andre.
· Sikre at verksemda vert drifta i samsvar med lov-og avtaleverk.
· Kontakt med og rapportering til offentlege styresmakter.
Kvalifikasjonar
• Høgare økonomisk/administrativ utdanning er ein fordel, men særskilt relevant praksis kan kompensere for manglende utdanning.
• Erfaring fra møteleiing, forhandlingar og/eller anna utadretta verksemd.
• God kjennskap til kyrkjeleg forvaltning og organisering.
• Engasjement for kyrkjas visjon og målsetjingar.
• Erfaring og gode ferdigheiter i bruk av dataverktøy.
Personlege eigenskapar
• Være trygg i rolla som leiar og ha god evne til å ta riktige beslutningar, prioritere, organisere og korrigere når det er nødvendig.
• Evne til å oppnå tillit og gode relasjonar internt og eksternt.
• Gode kommunikasjonsevner både muntleg og skriftleg. Målforma er nynorsk.
• Strukturert og ryddig.
• Kunne arbeide godt sjølvstendig- og i team med tilsette og frivillige.
• At du er personleg skikka og motivert for stillinga vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
• Ei variert og utfordrande leiarstilling med mange viktige og varierte oppgåver.
• Løn etter avtale.
• Pensjonsordning gjennom KLP.
• Gode digitale verktøy som gjev god fleksibilitet i ein hektisk arbeidskvardag.
• Kollegaforum på regionalt, bispedømme- og landsnivå.
• Tilbud om kurs innan aktuelle fagområder.
Om stillinga elles
Du må pårekne noko jobb og møteverksemd på helg, helligdag og kveldstid.
Vi kan tilby ein triveleg arbeidsplass der dei tilsette arbeider for at både kontor og kyrkje skal vera ein god arena for både kyrkjelyden og dei tilsette. Vi har ljose og trivelege kontor på kommunehuset i Vågå, rett ved Vågåkyrkja
Før tilsetjing skal det leggjast fram politiattest (jf. KL.§29). Løn og arbeidsvilkår i hht. gjeldande regulativ og KA si tariffavtale forkyrkjeleg tilsette. For stillinga gjeld ei prøvetid på seks månadar.
Nærare opplysningar kan rettast til fellesrådsleiar Erik Lillebråten tlf. 909 71 257.
Søknad med attester og vitnemål sendes til: Vågå kyrkjelege fellesråd, postboks 78, 2684 VÅGÅ eller [email protected]
Kontaktperson for stillingen
Erik Lillebråten
Leiar i Vågå kyrkjelege råd
909 71 257
[email protected]
Om bedriften
Vågå kommune har vel 3600 innbyggarar der 85% er medlemar i Den norske kyrkja. Soknet har ei kyrkje, Vågåkyrkja, samt eit privateigd kapell. Vågå høyrer til Nord-Gudbrandsdal prosti i Hamar bispedømme.
Opprinneleg var Vågåkyrkja ei stavkyrkje frå perioden 1150-1200, men endra behov for bygdas befolkning førte til at kyrkja vart fullstendig ombygd omkring 1625-1627. Byggmester var den kjende kyrkje- og tårnbyggaren Werner Olsen Skurdal frå Nes på Hedmarken. Dagens kyrkje vart gjenoppbygd av materialar frå fleire nedrevne stavkyrkjer frå Vågå.
Vågåkyrkja har plass til 250 personar, og er omkransa av den vakre kyrkjegarden vår.
Sektor: Offentlig
Nettsted: https://www.vagakyrkja.com
Del stillingen
Selskap
Vågå soknLenke til firma
https://www.vagakyrkja.comKontaktinfo
- Erik Lillebråten
- Tittel: Leiar i Vågå kyrkjelege råd
- E-Post: [email protected]
- Mobil/Tlf: 909 71 257
Lokasjon
- Vågå
Søknadsfrist
Nes kommune – Fagarbeider / assistent, Auli skole og SFO (søknadsfrist 20.06.2025)
Fagarbeider/assistent
Auli SFO trenger flere medarbeidere.
Ser du etter en deltidsstilling der du kan jobbe hver dag og ha en variert arbeidsdag?
Ønsker du å utvikle aktiviteter som gleder og utfordrer, og bidra til et miljø hvor både små og store trives?
Vi på Auli SFO har fortsatt ledige stillinger og søker fire faste medarbeidere i 50% stilling.
Auli SFO har i dag 107 elever fordelt på 1.- 4. trinn. I mars flytter vi inn i nytt skolebygg, og SFO får da tilhold i nye lokaler. Her vil vi ha tilgang på skolekjøkken, bibliotek, ulike klasserom, sløyd og aktivitetshall (RSA-hallen). Vi har også et samarbeid med Nes kulturskole, og som trivselsleder-skole har vi tilgang på mange ulike aktiviteter som kan benyttes i SFO-tiden. Vi har et variert uteområde som innbyr til ulike aktiviteter, samt et sambruk med Auli Vel om bruk av fotballbaner, gapahuk og en stor akebakke. Mulighetene er mange for å skape en betydningsfull hverdag for både deg selv og barna på SFO.
SFO har åpningstider fra kl. 07:00-08:15 hver morgen og etter skoletid til kl. 17:00. Hovedvekten av arbeidstiden vil være ettermiddag og frem til kl. 17:00.
Arbeidsoppgaver på SFO:
- Delta, tilrettelegge og gjennomføre ulike aktiviteter på SFO.
- Samarbeide med kollegaer, foreldre, lærere og andre instanser.
- Tilrettelegge for og veilede barn i lek.
- Være en trygg og tydelig voksen ovenfor barna.
- Følge opp barn med spesielle behov.
- Bidra i utviklingsarbeid og andre oppgaver knyttet til daglig virksomhet.
- Delta i dagligdagse rutiner og overganger.
Kvalifikasjoner
- Det er ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, men relevant arbeidserfaring og/eller annen kompetanse kan erstatte fagbrevet.
- Du må ha gode norskkunskaper, både muntlig og skriftlig.
- Du må ha fylt 18 år.
For å kunne tiltre i stillingen må det leveres gyldig politiattest ikke eldre enn tre måneder.
Personlige egenskaper:
- Du er en tilstedeværende og inspirerende rollemodell for barna og dine kollegaer.
- Du evner å bygge gode relasjoner til barn, foreldre og kollegaer.
- Du trives og tar initiativ i en hektisk arbeidshverdag.
- Du er tilpasningsdyktig og spiller på lag.
- Du kan håndtere krevende situasjoner alene og i samspill med andre.
- Du er god på samarbeid, samtidig som du er selvgående og kan ta selvstendige vurderinger når det kreves.
Vi tilbyr:
- Muligheten til å medvirke i egen arbeidshverdag.
- Varierte arbeidsoppgaver.
- Et sosialt og godt arbeidsmiljø.
- Gode turmuligheter i nærmiljøet.
- Muligheten for å delta på utviklingsarbeid i fellesskap med andre.
- Lønn etter gjeldende tariff.
- Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Om Auli skole og SFO:
Auli skole er i dag 275 elever fordelt på 1. – 7. trinn som ivaretas av rundt 50 ansatte. Ledelsen består av rektor, to avdelingsledere og SFO-leder.
Skolen er organisert i to avdelinger; 1.-4. trinn og 5.-7. trinn som ledes av hver sin avdelingsleder.
Auli skole vektlegger arbeidet med et godt og inkluderende læringsmiljø og vi skal kjennetegnes ved relasjonsbasert klasseledelse.
Vi møter elevene med raushet, respekt og forventninger og gir dem utfordringer som fremmer mestring og lærelyst.
På Auli skole jobber vi for å gi elevene nødvendige kunnskaper og ferdigheter for å kunne mestre livene sine i samspill med andre.
Sammen skaper vi mestring, samhørighet og læring for alle.
Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Det er 6 mnd. prøvetid i faste stillinger. I midlertidige stillinger er prøvetid halvparten av ansettelsesperioden, maksimalt 6 mnd.
Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.
Minst to referanser skal oppgis.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.
Velkommen som søker!
Referansenummer: 2025/2146
Fylke: Akershus
Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Deltid
Arbeidstid: Dag
Sektor: Oppvekst og utdanning
Søknadsfrist: 20.06.2025
Tiltredelse: 01.08.2025
Arbeidssted: Auli skole og SFO
Kontaktpersoner:
Nina Hultquist
mob: +47 90027231
Hjemmeside:
www.nes.kommune.no/tjenester/skole-og-oppvekst/
Adresse:
Rådhusgata 2 2150 Årnes
Nes kommune Auli skole
Nes kommune i Akershus fylke har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har straks 25.000 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud. I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen.
Del stillingen
Selskap
Nes kommuneLenke til firma
https://www.nes.kommune.no/Kontaktinfo
- Nina Hultquist
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: +47 900 27 231
Lokasjon
- Årnes
Søknadsfrist
Ål kommune – Pedagogisk leiar, Sundre barnehage (søknadsfrist 18.06.2025)
Pedagogisk leiar
Som tilsett i Sundre barnehage er vi tilsette som støttar og er saman med barna i leik og aktivitet gjennom dagen. Slik skal vi bidra til at barna trivs og utviklar seg og at vi i vår kvardag arbeidar i tråd med overordna føringar for arbeidsmiljø og barnehage. Vi ser kvarandre som like verdifulle og møter kvarandre med varme, interesse og respekt. I møte med kvarandre, barn og føresette arbeidar vi med hovud, hjarte og hender. Det vil seie at vi har fagleg kunnskap, omsorg og tydelegheit, samt vilje og evne til å sette desse ut i praksis. Vi har evne og vilje til fornying i ein positiv undringskultur, der vi skapar samanheng mellom nye og eksisterande moment.
Som pedagogisk leiar vil du ha arbeidsoppgåver der du brukar din faglege, pedagogiske og etiske kompetanse for skape ei ramme der barn kjenner seg som ein del av eit fellesskap. Ei ramme der barn får utvikle seg og oppleve meistring. Du vil ha ansvar for å rettleie medarbeidarane på avdelinga di og sjå til at barnehagelova og rammeplan vert oppfylt gjennom det pedagogiske arbeidet på avdelinga.
Kvalifikasjonar
- Utdanning som barnehagelærar eller anna relevant godkjent utdanning.
- Kan uttrykke seg godt på norsk, både skriftleg og munnleg. Ål kommune nyttar nynorsk som målform.
Personlege eigenskapar
Det blir lagt vekt på personlege eigenskapar. Vi ønskjer deg som:
- Brenn for barnehageyrket og det beste for barna
- Er ein leikande og profesjonell vaksen
- Er ein positiv rollemodell for medarbeidarane sine, barn og føresette.
- Er bevisst på verdien av å verne om leiken.
- Har evne til å skape engasjement og styrke utviklinga hos barna.
- Bidreg til ei god og fagleg drift av barnehagen.
Vi tilbyr
- Ein framtidsretta, variert og utfordrande jobb.
- Eit solid og sterkt fagmiljø med gode vilkår for fagleg utvikling.
- Eit godt arbeidsmiljø med dyktige og erfarne medarbeidarar, der arbeidsglede er høgt verdsett.
- Eit godt etablert tverrfagleg samarbeid.
- Eit godt samarbeid mellom barnehagane i kommunen.
- God pensjonsordning.
- Lønn etter gjeldande tariffavtale.
Søknad og politiattest
- Vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden.
- Den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader.
- Kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista.
Ta gjerne kontakt med oss om du har spørsmål til stillinga!
Velkomen som søkjar!
Fylke: Buskerud
Jobbtype: Fast
Heiltid/Deltid: Heiltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 18.06.2025
Tiltreding: 01.08.2025
Arbeidsstad: Sundre barnehage
Kontaktpersonar:
Eli Hundven Smedsplass
mob: 94028297
Marie Bjørke
mob: 47635450
Heimeside:
Adresse:
Gartnarvegen 1 3570 Ål
Ål kommune Sundre barnehage
Sundre barnehage er ein stor barnehage med et spennande fagmiljø som satsar på pedagogisk læring gjennom leik og trivsel. Sundre barnehage heldt til på Prestegardsjordet i Ål sentrum og har seks avdelingar. Me har eit stort, variert uteområde og eigen leirplass rett utanfor gjerdet. Barnehagens næraste nabo er Ål skulepark og turområdet Elvelangs. Me har gangavstand til Sundre sentrum med Ål kulturhus med bibliotek og Ål Idrettspark på Bråta.
Del stillingen
Selskap
Ål kommuneLenke til firma
https://www.aal.kommune.no/Kontaktinfo
- Eli Hundven Smedsplass
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 940 28 297
- Marie Bjørke
- Tittel:
- E-Post:
- Mobil/Tlf: 476 35 450
Lokasjon
- Ål
Søknadsfrist
Tana kommune – Styrer ved Tanabru barnehage (Søknadsfrist 17.06.2025)
Styrer ved Tanabru barnehage
Tanabru barnehage er en 6 avdelings kommunal barnehage. Barnehagen har en styrer assistent som bistår styrer i daglig drift.
Barnehage ligger ved kommunesenteret.
Nøkkelinformasjon
Søknadsfrist: 17.06.2025
Arbeidsgiver: Tana kommune
Sted: Tana
Stillingstittel: Styrer ved Tanabru barnehage
Stillinger: 1
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4979360236
Arbeidsoppgaver
– Lede barnehagen med fag-, personal og økonomi ansvar
– Sikre forsvarlig drift innenfor tilgjengelige ressurser og gjeldende lovverk
– Være en synlig leder som formulerer mål, forventninger og har god gjennomføringskraft
– Være en robust og trygg leder som sørger for at barnehagen utvikler seg som en lærende organisasjon og drive systematisk kvalitetsarbeid i samarbeid med de ansatte
– Ansvar for å samarbeide med foreldre, planlegging og gjennomføring av foreldremøter
Kvalifikasjoner
– Barnehagelærerutdanning eller tilsvarende
– Ledererfaring
– Kunnskap om lov- og regelverk gjeldende for fagområdet
– Økonomiforståelse
– Kunne sette seg inn i og nyttiggjøre seg digitale fagsystemer/verktøy
– Gyldig politiattest
Personlige egenskaper
Du må like å lede andre mennesker og være bevisst egen lederrolle
Du må ha gode samarbeidsevner, og jobbe godt i team
Du må ha evnen til å skape tillit og bygge relasjoner
Evne til systematisk arbeid og orden
Lønn etter avtale
Vi tilbyr
Spennende arbeidshverdag med store muligheter for vekst. Som styrer vil du ha en fleksibel arbeidshverdag og du kan styre tiden tiden i stor grad.
Kommunen inngår i innsatssonen for Nord-Troms og Finnmark med økonomiske fordeler knyttet til redusert skatt, skattefri nedskrivning av studielån og fritak for el-avgift på forbruk.
Gratis barnehageplass fra og med barnehageåret 2023/2024 i Nord-Troms og Finnmark.
For øvrig gjelder ansettelse i henhold til lover, avtaler og reglementer. Medlemskap i pensjonskasse.
Tana kommune er en del av forvaltningsområdet for samisk språklov, hvor samisk er et offisielt
språk i tillegg til norsk. Søkere bes derfor om å oppgi sine språkkunnskaper.
Annet:
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentlig selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetsloven § 25. Søkere vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Kun søkere som søker elektronisk via WebCruiter vil bli vurdert. Attester og vitnemål samt to referanser legges ved søknaden.
Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig. Flytteutgifter dekkes iht. kommunens flyttereglement.
Under ellers like vilkår, foretrekkes søkere som behersker både norsk og samisk språk
Det er ikke ønskelig med kontakt fra annonseselgere eller formidlingsbyrå.
Adresse:Per Fokstad geaidnu 50, 9845 Tana, Norge
Kontaktinformasjon
Rune Seim, Ass. kommunedirektør
Telefon: +47 46400203
Velkommen til Tana, sentralt i Øst-Finnmark, omkranset av noen av Norges største fjellvidder, med gresskledte frodige fjelldaler og heftig kystnatur. Et av Norges beste fiskeområder for røye og ørret – og Tanavassdraget, verdens viktigste elv for den den nordatlantiske laksebestanden. Selvsagt er verdens største laks også tatt her.
Å leve og bo i Tana kommune, i nordlyset og midnattsolens land, preget av nyskapning, rik på historie og med mangfoldig kultur inviterer vi til et felleskap med styrke og glede. Våre innbyggere byr på seg selv, med genuin interesse, vilje og engasjement.
Vi ønsker at arbeidsplassene i Tana kommune karakteriseres med høy kompetanse, likestilling, medbestemmelse, samarbeid, fleksibilitet, utvikling og frihet. Som ansatt har du mulighet å påvirke din arbeidssituasjon og virksomheten på din arbeidsplass. Kommunens struktur gjør at kommunikasjonen flyter lett i alle retninger.
Tana kommune er en tospråklig kommune der norsk og samisk er likestilt. Kommunen har også mange kvenske/norskfinske innbyggere.
Del stillingen
Selskap
Tana kommuneLenke til firma
https://www.tana.kommune.no/Kontaktinfo
- Rune Seim
- Tittel: Ass. kommunedirektør
- E-Post:
- Mobil/Tlf: +47 46400203
Lokasjon
- Tana
Søknadsfrist
Yrkesfokus.no © 2026. Alle rettigheter reservert | Levert av SeoWeb AS