Undervisningsstilling (engasjement) i norsk, historie og samfunnskunnskap
Slåtthaug videregående skole ligg i naturskjønne omgivnader nær Nesttun sentrum. Det er kort veg til buss- og bybanestopp, og vi har Fana Arena og Slåtthaug kunstisbane rett i nærleiken. Skolen har ca 500 elevar fordelt på utdanningsprogramma BA,EL, HO, TIF og påbygging til generell studiekompetanse. Vi har eit mangfaldig elevmiljø og engasjerte tilsette. Her ser vi på alle utdanningsvegar som likeverdige, og er opptatte av at elevane skal oppleve trygg, aktiv læring i alle klasserom og verkstader. Vi har ledig eit engasjement i ca. 90 % for snarleg tilsetting.
Søknadsfrist: 26.09.2025
Arbeidsgivar: Vestland fylkeskommune
Stillingstittel: Undervisningsstilling (engasjement) i norsk, historie og samfunnskunnskap
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Deltid
Tilsetjingsform: Anna
Stillingsprosent :90
Webcruiter-ID: 5015327205
Startdato: 01.10.2025
Sluttdato: 19.12.2025
Arbeidsoppgåver
Undervisning i norsk, historie og samfunnskunnskap på yrkesfag vg1 og påbygging til generell studiekompetanse. Undervisninga føregår i mindre grupper som skal ha meiropplæring for ny eksamen eller for å få standpunktkarakter. Heile breidda i faga skal dekkast, med noko redusert timetal i faga.
Kvalifikasjonar
- Til alle undervisningsstillingar er det krav om relevant fagleg og pedagogisk kompetanse.
- Det er ønskjeleg med undervisningserfaring.
- Du har god munnleg og skriftleg framstillingsevne.
- Du har god digital kompetanse.
Personlege eigenskapar
- Du likar å arbeide med ungdom og er ein god rollemodell.
- Du har ei positiv innstilling og skaper gode relasjonar.
- Du ser behova til den enkelte elev.
- Du er ein god lagspelar, er god til å samarbeide og deler av kunnskapen din.
- Du arbeider strukturert og systematisk.
Vi tilbyr
- Løn og lønsutvikling i tråd med Vestland fylkeskommune sin lønspolitikk
- Gode forsikrings- og pensjonsordningar
- Tett kollegasamarbeid og god delingskultur
- Eit inspirerande og nyskapande profesjonsfellesskap
Slåtthaugvegen 134, 5222 Nesttun, Norge
Kontaktinformasjon
Magnhild Hakestad
rektor
Telefon:55140412
Telefon:97737676
E-post:[email protected]
Ingvill Rabben Dypevik
avdelingsleiar
Telefon:55140415
Telefon:450435224
E-post:[email protected]
Wenche Narum
førstekonsulent
Telefon:55140410
Vestland fylkeskommune har ansvar for å utvikle Vestland fylke og å yte viktige tenester for samfunnet. Vi gir vidaregåande opplæring, tannhelsetenester og kollektivtransport til innbyggjarane i fylket. Vi har ansvar for vegsamband og legg til rette for næringsutvikling, fritidsopplevingar, kulturliv og inkludering. Klima og miljø er premiss for samfunnsutviklinga og som verdiskapingsfylke er Vestland ein nasjonal pådrivar for eit desentralisert Noreg.
Vi skal vere ein trygg og inkluderande arbeidsplass for alle, uavhengig av kjønn, alder, etnisk bakgrunn, religion, livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønnsidentitet. Hos oss jobbar vi aktivt med mangfald, inkludering og likestilling. Mangfald bidrar til auka innovasjon, berekraft, effektivitet, læring og trivsel. Vi vil at dei som jobbar hos oss skal spegle samfunnet i Vestland.
Vi gjer merksam på at i følgje offentleglova § 25, 2. ledd, kan opplysningar om søkjaren bli offentleggjort sjølv om du har oppmoda om å ikkje bli ført på offentleg søkjarliste. Dersom du har bedt om unntak frå offentleg søkjarliste vil du alltid bli varsla før søkjarlista blir offentleggjort.
Alle nye tilsetjingar blir gjort med ei prøvetid på 6 månader. Administrasjonsmålet vårt er nynorsk.
Nes kommune – Jordmor, Helsestasjon (søknadsfrist 21.09.2025)

Jordmor
Helsestasjonstjenesten på Familiens Hus i Årnes har ledig 50% fast stilling som jordmor. Stillingen kan kombineres med 50% vikariat ut august 2026.
Virksomheten Familiens Hus yter tjenester til gravide, barn og unge og deres familier innen tjenesteområdene svangerskap- og barselomsorg, helsestasjonstjeneste, skolehelsetjeneste, HFU, barnevernstjeneste, åpen barnehage og psykisk helse-og familietjenesten for barn og unge. Familiens Hus har tilhold i fine lokaler i sentrum av Årnes. Stillingen er forankret i avdeling helsestasjonstjenesten.
Du vil få kollegaer som er engasjerte, initiativrike og løsningsorienterte. Vi har fokus på tverrfaglig samarbeid og tidlig innsats, og kan tilby spennende arbeidsoppgaver i en tjeneste med fokus på fag og kvalitet.
Jordmor på helsestasjonen jobber tett sammen med helsesykepleiere, lege og psykolog. Jordmor tilbyr tidlig livsstilssamtale, svangerskapskonsultasjoner med ammeveiledning og fødselssamtale, fødselsforberedende kurs med partner, barselbesøk hos nyfødte samt etterkontroll av barselkvinner 6 – 8 uker etter fødsel. Jordmor bidrar også inn med prevensjonsveiledning samt innsetting og uttak av spiral og p-stav.
Arbeidsoppgaver
- Arbeidsoppgavene er i samsvar med nasjonale og faglige retningslinjer (https://www.helsedirektoratet.no/retningslinjer/svangerskapsomsorgen)
- Veiledning og oppfølging av gravide, barselkvinner og deres familier
- Undervisning og kompetanseheving til brukere, ansatte og samarbeidspratnere
- Kurs og grupper for gravide foreldre der noe arbeid på ettermiddag og kveld må påregnes
Kvalifikasjoner
- Autorisert jordmor
- Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
- Fordel med erfaring fra liknende arbeid
- God digital forståelse (vi bruker Hspro)
- Ha gyldig førerkort og disponere egen bil
- Kvalifisert til prevensjonsveiledning samt innsetting og uttak av spiral og p-stav er ønskelig
- Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder
Personlig egnethet vektlegges.
Personlige egenskaper
- Positiv holdning til å jobbe i utviklingsarbeid
- Selvinnsikt og gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- Initiativrik og kan jobbe selvstendig
- Faglig engasjement
- Positiv innstilling til helhetlig utvikling av kommunale tjenester for barn og unge
- Bidra til et godt arbeidsmiljø og trivsel i hverdagen/virksomheten
Vi tilbyr
- Et godt arbeidsmiljø med utfordrende og spennende arbeidsoppgaver i en tjeneste i omstilling og utvikling
- Godt tverrfaglig samarbeid
- Lønn i henhold til tariff
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Det er 6 mnd. prøvetid i faste stillinger. I midlertidige stillinger er prøvetid halvparten av ansettelsesperioden, maksimalt 6 mnd.
Praktisk informasjon om søkerprosessen
Du søker på stillingen via rekrutteringsportalen vår. Her finner du viktig informasjon om hvordan du søker på stilling hos oss.
Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.
Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.
Minst to referanser skal oppgis.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.
Velkommen som søker!
Referansenummer: 2025/3044
Fylke: Akershus
Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Deltid
Arbeidstid: Varierende arbeidstid
Sektor: Helse og omsorg
Søknadsfrist: 21.09.2025
Arbeidssted: Helsestasjonstjenesten
Kontaktpersoner:
Anne- Lise Bruteig
tlf: +47 99579263
mob: +47 99579363
Hjemmeside:
www.nes.kommune.no/tjenester/skole-og-oppvekst/
Adresse:
Rådhusgata 2 2150 Årnes
Nes kommune Helsestasjon
Nes kommune i Akershus fylke har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har straks 25.000 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud. I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen.
Kviteseid sokn – Vikariat kyrkjeverje / dagleg leiar i Kviteseid sokn 50 – 100% stilling (søknadsfrist 30.09.2025)
Vikariat kyrkjeverje / dagleg leiar i Kviteseid sokn 50 – 100% stilling
- Kviteseid Sokn
- Kviteseidgata 13, 3850 Kviteseid, Hybridkontor
Om jobben
Kviteseid sokneråd lyser ut svangerskapsvikariat i 50 – 100% stilling som kyrkjeverje og dagleg leiar av soknerådet frå 1.november 2025 – 1.november 2026. Stillingsstørrelsen kan tilpassast.
Stillingstittel: Kirkeverge
Oppstart: 1. november 2025
Type ansettelse: Vikariat, heltid 100% og deltid 50-99%
Arbeidstid: Kveld og dagtid, ukedager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 30. september
Send søknad til: [email protected]
Kvalifikasjonar
Det er ønskjeleg at søkjarar har
· formell eller uformell kompetanse innan leiing, økonomi, personalarbeid og HMS
· kunnskap om offentleg forvalting og kjennskap til kyrkjeleg organisering
Det vil bli vektlagt at søkjaren er personleg eigna. Den som vert tilsett må ha
· evne til samarbeid med både interne og eksterne aktørar
· evne til å balansere det å vera tydeleg mot det å vera smidig
· god munnleg og skriftleg framstillingsevne
· evne til å jobbe sjølvstendig
I tillegg må vedkomande ha innsikt i og engasjement for kyrkja sine kjerneoppgåver.
· Dagleg leiar for soknerådet si verksemd og drift av kyrkjekontoret
· Personalansvar for soknerådet sine tilsette
· Økonomisk og administrativt leiaransvar
· Sakshandsamar for soknerådet
· Ansvar for drift og vedlikehald av kyrkjer og gravplassar.
· Gravferdsadministrasjon
· ei variert, utfordrande og meiningsfull leiarstilling
· løn etter avtale
· pensjonsordning gjennom KLP
· forsikringsordningar gjennom KLP
· kollegafellesskap på prostinivå, bispedømmenivå og landsnivå
· fast vikarordning i prostiet ved ferie og sjukdom
Kviteseid kommune ligg midt i Vest-Telemark og er det naturlege midtpunktet i regionen. Kommunen har om lag 2.500 innbyggjarar og omkransar Kviteseidvatnet, som er tilknytt Telemarkskanalen. Handels- og skulestaden Kviteseidbyen er eit tydeleg sentrum i kommunen. Kommunen har eit mangfald av kyrkjesamfunn som driv aktiv verksemd frå ulike forsamlingslokale, men i god forståing med kvarandre. Den private vidaregåande skulen Kvitsund Gymnas spelar ei viktig rolle i lokalsamfunnet. Den norske kyrkja har eitt kyrkjesokn i kommunen. I den tilsette kyrkjestaben samarbeider kyrkjeverja med sokneprest, organist, trusopplærar og 3 kyrkjetenarar/kyrkjegardsarbeidarar i deltidsstillingar. I kommunen er det 6 kyrkjebygg og 6 gravlundar. Kyrkjekontoret ligg i kommunehuset i Kviteseidbyen.
Ål kommune – Fagarbeidar / Assistent, Skattebøl barnehage (søknadsfrist 24.09.2025)
Fagarbeidar / Assistent
Ål kommune ser no etter 2 fagarbeidarar/assistentar til Skattebøl barnehage.
Barnehagen er ein tre-avdelings barnehage som ligg i Granhagen/Nossgrenda, ca 3 km frå Ål sentrum. Skattebøl barnehage tilbyr 60 plassar. Barnehagen tok i bruk rom på tidlegare Skattebøl skule i 2024 og har no til saman moglegheit til å drifte fire avdelingar. Det er to avdelingar på austre bygget som er Skattebøl barnehage, og to avdelingar på Skattebøl skule, som me kallar vestre bygget. Barnehagen har eit flott og variert uteområde.
Vi likar å kalle oss ein «kultur-barnehage». Vi set også stor pris på å vere ute i all slags ver, og la barna finne glede i å vere i naturen. I Skattebøl barnehage set vi «Den gode kvardagen» i høgsetet; ein kvardag der personalet arbeider tett på barna, og der barna sin leik er høgt verdsett. Du vil arbeide saman med profesjonelle, fagleg dyktige og engasjerte pedagogar og fagarbeidarar/assistentar. Alle desse gjer ein stor innsats for at alle barna i barnehagen skal ha ein god dag.
Kvalifikasjonar
- Helst fagbrev som barn- og ungdomsarbeidar.
Personlege eigenskapar
Vi vektlegg personlege eigenskapar og ynskjer deg som
- Trivast i lag med små barn.
- Er utadvent og trygg på deg sjølv.
- Beherskar det norske tale- og skrivemålet godt.
- Er glad i å vere ute i all slags vêr, året rundt.
- Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
- Er fleksibel og løysingsorientert.
- Bidreg fagleg og sosialt i personalgruppa.
Ål kommune nyttar nynorsk som målform.
Vi tilbyr
- Ein barnehage med eit god fagleg miljø.
- Ei personalgruppe som verdsett humor i kvardagen.
- Meiningsfullt arbeid med engasjerte kollegaer.
- Pensjonsordning i KLP.
- Arbeidsforholdet er regulert av Hovudtariffavtala.
- Gode stønadsordningar og moglegheiter for personleg vekst gjennom kurs og vidareutdanning.
Politiattest og søknad
- Den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader.
- Intervju kan skje fortløpande i søknadsperioden.
- Kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista.
- Vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden.
Ta gjerne kontakt med oss.
Velkommen som søkjar!
Fylke: Buskerud
Jobbtype: Fast
Heiltid/Deltid: Heiltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 24.09.2025
Tiltreding: 01.10.2025
Arbeidsstad: Skattebøl barnehage
Kontaktpersonar:
Geir Liodden
mob: 91568450
Marie Bjørke
tlf: 47635450
Heimeside:
Adresse:
Branesvegen 2, 3570 ÅL
Ål kommune Skattebøl barnehage
Ål kommune har ein desentralisert barnehage- og skulestruktur med både små og litt større skular og barnehagar. Frå 8. trinn blir alle elevane samla på Ål ungdomsskule. Gjennom målretta arbeid med kompetanseutvikling og lokale handlingsplanar ynskjer kommunen å utvikle gode profesjonsfellesskap i barnehagane og skulane våre. Betre læring er vår lokale oppvekstplan og visjonen er «Alle som veks opp i Ål skal bli rotfaste og flygedyktige». Hovudmålsettinga «I eit inkluderande oppvekstmiljø der alle ser og blir sett, får kvar einskilld kraft til å meistre eigne liv» skal vere grunnleggande for drifta i sektoren.
Ål kommune – Miljørettleiar, Ål ungdomsskule (søknadsfrist 24.09.2025)
Miljørettleiar
Ål kommune har frå 15.12.25 ledig eit vikariat i inntil 100% stilling som miljørettleiar, ved Ål ungdomsskule.
Vi ynskjer ein miljørettleiar som kan følgje opp enkeltelevar, som er synleg i elevane sitt fysiske miljø og som kan vere i klasserommet ved behov. Kontaktlærar har det faglege ansvaret, og miljørettleiaren vil samarbeide med kontaktlærar om opplæringstilbodet i klasserommet.
Personlege eigenskapar
- Er positiv, omsorgsfull og tydeleg.
- Er strukturert og målretta i arbeidet med enkeltelevar.
- Har godt humør og pågangsmot.
- Er fleksibel, løysings- og utviklingsorientert.
- Vere ein tydeleg rollemodell og kunne sette grenser.
- Har evne til å sjå styrken og potensialet i elevar.
- Har engasjement for elevane sitt læringsfellesskap.
Arbeidsoppgåver
- Bidra til eit trygt og godt læringsmiljø for elevane.
- Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevne med elevar, tilsette og føresette.
- Kan samarbeide i team rundt oppfølgjing og rettleiing av elevar.
- Kan samarbeide med hjelpeinstansar utanfor skulen.
- Forebyggande arbeid med sårbare elevar og utanforskap.
- Oppfølgjing av elevar; sosialt, personleg og fagleg.
Kvalifikasjonar
- Relevant utdanning innanfor pedagogikk, helse- og sosialfag eller vernepleie.
- Interesse for og erfaring med rettleiing av ungdom.
Vi tilbyr
- Ein arbeidsplass med godt og utviklande arbeidsmiljø.
- Engasjerte vaksne og barn.
- Skule som er engasjert i pedagogisk utviklingsarbeid og kompetanseheving.
- Pensjonsordning i KLP.
- Arbeidsforholdet er regulert av Hovudtariffavtala.
- Gode stønadsordningar og moglegheiter for personleg vekst gjennom kurs og vidareutdanning.
Politiattest og søknad
- Den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader.
- Intervju kan skje fortløpande i søknadsperioden.
- Kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista.
- Vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden.
Ta gjerne kontakt med oss.
Velkommen som søkjar!
Fylke: Buskerud
Jobbtype: Vikariat
Heiltid/Deltid: Heiltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 24.09.2025
Tiltreding: 15.12.2025
Arbeidsstad: Ål ungdomsskule
Kontaktpersonar:
Veronica Magnetun Wilhelmsen
tlf: 45811949
Heimeside:
Adresse:
Sundrevegen 42, 3570 Ål
Ål kommune Ål ungdomsskule
Ål ungdomsskule er ein skule med omlag 170 elevar, fordelt i tre klassar på kvart trinn. Dette gir oss klassar som varierer frå 16 til 22 elevar, der 8.trinn er minst med klassar på 16 og 17 elevar. I faga norsk, engelsk og matematikk har me lagt opp til eit to-lærarsystem. Det vil seie at det alltid er to utdanna faglærarar inne i klassen desse timane, som saman planlegg, tilpassar og evaluerer undervisninga i faga. Blir du tilsett hos oss, vil mellom anna ei slik rolle som to-lærar vere ei av oppgåvene du kan få.
Skulen har omlag 40 tilsette dette skuleåret. Av desse er størsteparten lærarar, men me har også fagarbeidarar og miljørettleiarar med annan fagkompetanse som ein viktig del av laget vårt. I tillegg samarbeider me tett med Familiens hus på Ål, og har kvar dag helsesjukepleiar eller ungdomslos på skulen. Me er ein gjeng med god kjønnsbalanse, som med variert bakgrunn, alder, utdanning og interesser jobbar saman for eit inkluderande og kjekt arbeidsmiljø.
Ål ungdomsskule har i tillegg til dei ordinære klasseromma ei stor avdeling for kunst og handverk, me har eit godt skulekjøkken, naturfagsal, bibliotek, kantine og auditorium. Me har eit romsleg uteområde, ligg vegg i vegg med Ål idrettshall og med symjehallen på Nedre Ål skule. Alt i alt gir dette oss gode rammefaktorar for variert undervisning i alle fag.
Nesseby sokn – Ønsker du å være vår nye kirkeverge / daglig leder? (søknadsfrist 30.09.2025)
Ønsker du å være vår nye kirkeverge/daglig leder?
- Nesseby Sokn
- Endresens vei 5, 9840 Varangerbotn, Hybridkontor
Om jobben
Stillingstittel: Kirkeverge
Oppstart: 1. november 2025
Type ansettelse: Fast, heltid 100%
Arbeidstid: Dagtid, alle dager
Arbeidsspråk: Norsk eller samisk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 30. september
Send søknad til: [email protected]
Vi har en fast ledig stilling som kirkeverge 100% fra 01.11.25.
Kirkevergen er daglig leder av fellesrådets virksomhet og for fellesrådets ansatte og koordinerer i samarbeid med soknepresten gudstjenester og andre kirkelige handlinger. Soknet har kirketjener/kirkegårdsarbeider, organist, kateket og diakon i ulike prosentstillinger. Soknet samarbeider nært med nabosoknet, Tana.
Kvalifikasjoner og oppgaver:
I stillingen inngår også personalansvar, økonomiarbeid, sekretærfunksjon, saksbehandling og forvaltning av kirkelige eiendommer og gravplass. Det er ønskelig med utdannelse innen økonomi, administrasjon og ledelse. Søker med relevant arbeidserfaring kan også søke. Under ellers like vilkår vil søkere som behersker samisk bli foretrukket. Det er også mulig å etterutdanne seg/ta kurs for kirkeverger med påfølgende bindingstid. Kjennskap til Den norske kirke og til offentlig forvaltning, vil være et fortrinn. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Lønn etter tariff og kvalifikasjon. Det må påregnes arbeidstid både på ettermiddag og kveld. Pensjonsordning gjennom KLP.
For stillingen forutsettes det medlemskap i Den norske kirke og at du kan identifisere deg med kirkens verdigrunnlag.
Søknad med CV, referanser og bekreftete vitnemål og attester sendes innen 30.09.2025 til: [email protected]
For nærmere opplysninger om stillingene ta kontakt med kirkeverge i Nesseby, tlf 916 86 155
[email protected]
Nesseby sokn består av én kommune, Unjárgga/Nesseby. Kommunen har ca 860 innbyggere. Soknet ligger innerst i Varangerfjorden og har rike muligheter for friluftsliv. Det er gode veiforbindelser innen fylket og til Finland. Nærmeste flyplass er Vadsø, 50 km unna.
Kommunen er mangfoldig med en flerkulturell befolking og et aktivt kulturliv med mange tilbud. Kommunen er et senter for sjøsamisk kultur, og Nesseby kirke er et meget kjent og elsket landemerke. Menigheten fremmer visjonen om at kirken inntar sin naturlige rolle som kulturbærer og aktør i lokalsamfunnet
Østre Toten kommune – Driftsansvarlig Fagarbeider vannmålere 100 % fast stilling (søknadsfrist 22.09.2025)
Driftsansvarlig Fagarbeider vannmålere. 100 % fast stilling
Arbeidssted:
Stillingen er en del av kommunalområdet for samfunnsutvikling. Kommunalområdet omfatter innbyggerrettede tjenester innenfor samfunnsutvikling, slik som blant annet plan, bygg, næring, vann og avløp og kultur. Vann og avløp har egen driftssentral på Krabyskogen industriområde. Vi er 24 ansatte fordelt på daglig drift av prosessanlegg og ledningsnett, inkludert en stab som ivaretar utbyggingsprosjekter og saksbehandling. Enheten skal sørge for å levere rent og trygt drikkevann, samt sikre forsvarlig håndtering av avløpsvann og avfall.
Østre Toten kommune har Mjøsa som hovedvannkilde med et tilhørende stort ledningsnett for vann med 35 pumpestasjoner og 13 høydebasseng. For avløp har enheten 4 renseanlegg og 35 pumpestasjoner. Vannforbruket overvåkes blant annet via ca 7000 vannmålere. Enheten arbeider med kontinuerlig vedlikehold, sanering, oppgradering og utbygging.
Fakta om stillingen/ arbeidsoppgaver:
- Driftsansvarlig for overvåking, oppfølging, vedlikehold og bytte av kommunens utplasserte vannmålere.
- Administrere og følge opp årlige målkrav for vannmålerbytte innenfor gjeldende lover og regelverk ved hjelp av datasystemet KOMTEK.
- Prosjektansvarlig og planlegger for fremtidig installering av nye typer fjernavleste vannmålere.
- Skrive rapporter og utøve saksbehanding i vannmålertjenesten.
- Ved behov delta ved lekkasjesøk på ledningsnettet.
- Ved behov delta ved reparasjon av akutte ledningsbrudd på vann- eller avløpsledninger.
- Behandle innkommende sanitærmeldinger, gravemeldinger og utlevering av vannmålere til rørleggere.
- Kommunikasjon med grunneiere og innbyggere både skriftlig og muntlig.
- Bidra til ajourhold av instrukser og annen tekniske data.
- Deltagelse i vaktordning kan bli pålagt.
Den som ansettes må være villig til å gjennomgå nødvendig opplæring og kurs.
Arbeidet er spennende og variert med selvstendige oppgaver og mulighet til å styre din egen arbeidsdag. Det settes krav til at du jobber etter gjeldende rutinebeskrivelser og prosedyrer i vårt kvalitetssystem, samt at du er nøyaktig og løsningsorientert.
Du vil inngå i et arbeidsmiljø bestående av både ingeniører og fagarbeidere. Arbeidsmiljøet preges i stor grad av god takhøyde og korte beslutningslinjer.
Kvalifikasjoner:
Må krav:
- Fagbrev innenfor VA, rørlegger, teknologi, industrifag, mekanikk, eller andre tekniske fag.
- God kjennskap til IKT og styringssystemer.
- Lang relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning.
- Førerkort B.
Ønskelige krav:
- Praksis og teoretisk kjennskap til tilsvarende eller lignende fagområder
- Systematisk og strukturert og kunne arbeide med fagsystemer(opplæring gis)
- Saks- og kundebehandling i fagsystemer.
Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.
Personlige egenskaper:
- Du har evne til å detektere, løse og gjennomføre arbeidsoppgaver selvstendig.
- Du er faglig engasjert, interessert og er positivt innstilt med gode samarbeidsevner.
- Du har god norsk formuleringsevne, skriftlig og muntlig.
- Du har vilje og evne til læring, planlegging, nytenking, kvalitetsutvikling og er strukturert.
- Du kan håndtere fysisk krevende arbeidsoppgaver.
- Du har høy grad av selvstendighet.
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr:
Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø. Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende reglement, lover- og avtaleverk. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
Referansenummer: 2025-03
Fylke: Innlandet
Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 22.09.2025
Tiltredelse: Etter avtale
Arbeidssted: Østre Toten kommune
Kontaktpersoner:
Hjemmeside:
/www.ototen.no/
Adresse:
Rådhusgata 20 2850 Lena
Østre Toten kommune Vann og avløp
Østre Toten kommune er én av 46 kommuner i Innlandet fylke, og har ca. 15 000 innbyggere. Vår visjon er «Livskvalitet ved Mjøsa». Vi leverer gode tjenester til innbyggerne våre takket være arbeidstakere med engasjement og høy kompetanse. Vi kan tilby utfordrende og meningsfulle arbeidsoppgaver innenfor et stort spekter av fagområder. Vi har en god pensjonsordning og et inkluderende arbeidsliv.
Daglig leder med steiner – pedagogisk bakgrunn søkes (søknadsfrist 01.12.2025)
Daglig leder med steinerpedagogisk bakgrunn søkes i Asker/Hvalstad
- Rudolf Steinerbarnehagen i Asker
- Hvalstadlia 3, 1395 Hvalstad, Asker, Hybridkontor
Om jobben
Vi er en ideell stiftelse, som søker en daglig leder i en 100% stilling.
Stillingstittel: Daglig leder
Oppstart: Etter avtale
Type ansettelse: Fast, heltid 100%
Arbeidstid: Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søk senest mandag 1. desember
Send søknad til: [email protected]
*En som står trygt og selvstendig i forhold til antroposofi og steinerpedagogikk.
*Godkjent høyskoleutdanning som steinerpedagogisk barnehagelærer.
*Erfaring og kompetanse innen ledelse.
*God forståelse for økonomi og administrasjon.
*God digital kompetanse.
*En som liker å lede mennesker gjennom mennesker-være et godt forbilde.
*Du skal like utfordringer, være fleksibel og løsningsorientert.
*Personlig egnethet vil bli vektlagt.
*Ansvar for daglig drift og utvikling av barnehagen i henhold til gjeldene lovverk og retningslinjer, samt barnehagens vedtekter, som bygger på et antroposofisk menneskesyn og steinerpedagogiske anvisninger.
*Personalansvar: Oppfølging, og å lede mennesker i utvikling
*Økonomi og administrasjon (budsjett, lønn, fakturering), kontakt med regnskapskontor og revisor.
*Pedagogisk ansvar: ansvar for at barnehagen holder en høy kvalitet på det pedagogiske innholdet i tråd med steinerpedagogikken og barnas beste.
*Ansvar for HMS-arbeidet.
*Opptak av barn
*Sørge for nødvendig og riktig kompetanse på hver avdeling.
*Kontakt med Asker kommune (felles samlinger, opptak, pedagogisk støtteteam, PPT m.m.)
*Glade og deltakende barn i et trygt og forutsigbart miljø, faste rytmer/god pust, fokus på selvhjulpenhet, mestring og tydelighet.
*Fast arbeidstid, et dedikert personale, et godt arbeidsmiljø og stabilt personale over tid, mobilfri sone, klesgodtgjørelse.
*Utfordrende og meningsfulle oppgaver.
*Økologisk kosthold.
*Vakre og sunne omgivelser, og et naturlig utemiljø/hage.
*Engasjerte og stabile medarbeidere.
*Et godt samarbeid med engasjerte foreldre; dugnader og julemarked blir en del av miljøet og prosessen rundt barnas trivsel.
*God pensjonsavtale.
*Lønn etter avtale.
*Opplæring og veiledning etter behov.
Vi er en ideell stiftelse, og vår daglige leder gjennom mange år ønsker å gå over i pensjonistenes rekker. Vi søker derfor en ny daglig leder i 100% stilling.
En steinerbarnehage vil alltid være en barnehage hvor barn kan være barn, i sitt eget tempo, og som oppdrar seg selv gjennom voksne forbilder: << Enhver oppdragelse er selvoppdragelse. Vi er som oppdragere og lærere egentlig kun omgivelsene for barnet, som oppdrar seg selv. Vi må skape de gunstigste omgivelser, for at barnet kan oppdra seg selv slik gjennom oss, som det, gjennom sin innerste skjebne må oppdra seg selv.>> Rudolf Steiner
Se vår hjemmeside: https://steinerbarnehagene.asker.no
Se vår stillingsannonse på https://steinerbarnehagene.no
Stange videregående skole – 100% fast kantineleder (søknadsfrist 18.09.2025)

Stange videregående skole – 100% fast kantineleder
Beskrivelse
Stange videregående skole har ledig 100% fast stilling som kantineleder fra 01.12.2025
Vi søker deg som
- Fagbrev som kokk
- Er løsningsfokusert
- Vil være med å bidra til å utvikle skolens kantine
- Liker å jobbe blant ungdom
- Er kreativ i forhold til å kunne gi et godt kantinetilbud
- Er en lagspiller med gode samarbeidsevner, samtidig som du er selvstendig og tar initiativ.
Vi tilbyr
- En givende og utfordrende jobb
- Et bredt og spennende fagmiljø
- Et inkluderende og raust skolemiljø
- Lønn etter gjeldende avtaleverk
- Fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger
Om stillingen
- 100 % fast stilling ledig fra 01.12.2025
- Kantinen er sentral for skolens læringsmiljø
- Den som tilsettes i stillingen vil bli innplassert i stillingskode avhengig av krav til stillingen, utdanning og erfaring jf. lov- og avtaleverk
Arbeidsoppgaver
- Lede og planlegge daglig drift av kantina
- Bestille varer
- Budsjett og regnskap som gjelder kantinedriften i samarbeid med økonomi- og stabsleder
- Oppfølging HMS, IK-mat
- Tilbereding av mat
- Renhold/ opprydding kjøkken
- Påfylling av varer
- Betjene kasse
Kvalifikasjonskrav
- Fagbrev som kokk
Ønskede kvalifikasjoner
- Relevant erfaring fra kantine
- Gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Søknad
Innlandet fylkeskommune ønsker at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til utlysningsteksten til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi ber aldri om Bank-ID informasjon i søknadsprosessen.
Det kreves politiattest – ikke eldre enn tre måneder – for alle stillinger i tannhelsetjenesten, folkehøgskolene og videregående skoler.
Vi gjør oppmerksom på at alle søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og du må begrunne hvorfor du skal unntas offentlighet i tekstfeltet til søknaden.
Fylkeskommunen er en virksomhet i utvikling og endring. Arbeidsoppgaver, ansvarsområder og organisering vil derfor kunne utvikle og endre seg i takt med organisasjonens behov.
Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen.
Innlandet fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema.
Vi ser fram til å motta søknaden din.
Fylke: Innlandet
Søknadsfrist: 18.09.2025
Tiltredelse: 01.12.2025
Arbeidssted: Stange videregående skole
Kontaktpersoner:
Elin Johansen
Stilling: Økonomi- og stabsleder
mob: 46 44 23 42
Hulda Marie Orskaug
mob: 97 51 03 76
Hjemmeside:
Adresse:
Ljøstadvegen 11 2335 STANGE
Innlandet fylkeskommune Stange videregående skole
Stange videregående skole har 100 ansatte og ca 530 elever.
Skolen har utdanningsprogram for studiespesialisering, idrettsfag, musikk, dans og drama og det yrkesfaglige utdanningsprogrammet bygg- og anleggsteknikk.
Skolen eies og drives av Innlandet fylkeskommune.
Tilgjengelighetserklæring for EasyCruit: https://uustatus.no/nb/erklaringer/publisert/f9747c75-22c2-4118-972a-c13193edfc8a
Nesbyen sokn – Sekretær / trosopplærer i 80 % stilling (søknadsfrist 28.09.2025)
Sekretær/trosopplærer i 80 % stilling, Nesbyen
- Nesbyen Sokn
- Alfarvegen 115 B, 3540 Nesbyen, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Nesbyen sokn har ledig en kombinert stilling (80 %) som sekretær (ca. 50 %) og trosopplærer (ca. 30 %) i fast stilling.
Stillingstittel: Sekretær
Oppstart: 1. desember 2025
Type ansettelse: Fast, deltid 80%
Arbeidstid: Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Søk på jobben
Søk senest søndag 28. september
Alternativt kan du sende søknad via e-post til
[email protected]
Ønskede kvalifikasjoner:
- Bachelor, f.eks. i økonomi, administrasjon, pedagogikk eller teologi.
- Arbeidserfaring fra kirkekontor eller annen administrasjon.
- Formidling muntlig, skriftlig og digitalt.
- Lojalitet til kirkens grunnverdier og plass i samfunnet.
- Politiattest framlegges ved ansettelse.
- Førerkort, disponere egen bil.
- Arbeide selvstendig og fleksibelt.
- Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
- Godt lag med barn og unge.
Sekretær: Administrasjon av gudstjenester, dåp, vigsler, gravferder og kirkegård; databehandling i Vitec Agrandos datasystemer og kirkebok; assistere sokneprest og kirkeverge.
Trosopplærer (menighetspedagog/menighetsarbeider): Administrere og gjennomføre menighetens aktiviteter i trosopplæring for barn og unge (0-18 år), i samarbeid med prester og øvrig stab, menighetsråd og frivillige.
Lønn etter Hovedtariffavtalen for Den norske kirke.
Pensjonsordning i KLP.
Fleksitid.
Nesbyen sokn (menighet) tilhører Hallingdal prosti i Tunsberg bispedømme. Nesbyen sokn har kirke og fjellkirke, kirkegård og kapell. Nesbyen kirkekontor, som ligger i Embetsgarden, har fem medarbeidere. Nesbyen kommune (3300 innbyggere) har skogs- og fjelltrakter med mulighet for fritidsaktiviteter. Nesbyen ligger ved Rv 7 og Bergensbanen med 9 mil til Hønefoss og 15 mil til Oslo.
Yrkesfokus.no © 2026. Alle rettigheter reservert | Levert av SeoWeb AS

