Diakon / diakonimedarbeider (søknadsfrist 18.01.2024)

 

Vil du jobbe med barn, unge og familier i Den Norske Kirke i Skien?

Diakon / diakonmedarbeider

 

Skien Kirkelige Fellesråd

Schweigaardsgate 11, 3717 Skien

Arbeidsoppgaver:

· Initiere, planlegge og gjennomføre arrangement og diakonale tiltak for barn, ungdom og familier.

· Ha ansvar for trosopplæringstiltak med diakonalt fokus.

· Ha ansvar for menighetens misjonsprosjekt.

· Delta med «det diakonale blikk» i menighetens konfirmasjonsarbeid gjennom relasjonsbygging og enkelte leirer.

· Delta i menighetens arbeid med familiegudstjenester i samarbeid med prestene.

· Rekruttering, motivering og opplæring/veiledning av frivillige medarbeidere.

· Øvrig menighetsarbeid i samarbeid med stab og menighetsråd.

Kvalifikasjoner:

· Utdanning innenfor diakoni, men søkere med annen relevant utdanning vil også bli vurdert.

· Gode kontaktskapende evner og må trives sammen med barn og ungdom.

· Evne til å lede, administrere og videreutvikle tilbud for barn og unge.

· Erfaring fra menighetsarbeid og arbeid med frivillige.

Vi ønsker at du:

· Kan arbeide godt både i team og selvstendig.

· Er initiativrik og kreativ.

· Har gode samarbeidsevner.

Vi tilbyr:

En variert og spennende jobb sammen med engasjerte ansatte og frivillige i en aktiv menighet.
Godt sosialt og åndelig fellesskap.
Fleksibel arbeidstid

Øvrig:

  • Det legges stor vekt på gode samarbeidsevner, en fleksibel holdning og personlig egnethet.
  • Det kreves medlemskap i Den norske kirke
  • Tilfredsstillende politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. trossamfunnsloven § 20.
  • Lønns- og arbeidsvilkår følger gjeldende tariffavtaler og regelverk innenfor kirkelig sektor.

 

Om stillingen

Stillingstittel Diakon/Diakonimedarbeider

Antall stillinger 1

Oppstart 1. mars 2024

Ansettelsesform Fast

Prosent 50 %

Heltid/deltid Deltid

Sektor Offentlig

Arbeidsdager Ukedager, Lørdag, Søndag

Arbeidstid Dagtid, Kveld

Arbeidsspråk Norsk

 

Søknadsfrist 18. januar 2024

 

Kontaktperson for stillingen

Anna Erika Myrvold, Kontorleder

470 68 792

[email protected]

 

Om arbeidsgiveren

Arbeidsgiver: Skien Kirkelige Fellesråd

Adresse: Schweigaards gate 11, 3717 Skien

Hjemmeside:
https://skien.kirken.no

 

Skien Kirkelige Fellesråd

Skien menighet ligger i sentrum av byen hvor Skien kirke er et tydelig landemerke. Menigheten disponerer et eget menighetshus i sentrum. Staben består av to prester, kantor, trosopplærer, to diakonmedarbeidere (2 x 50 %), kirketjener og menighetssekretær.

 

Del stillingen

Selskap

Skien kirkelige fellesråd

Lenke til firma

https://skien.kirken.no/

Kontaktinfo

Lokasjon

  • Skien

Søknadsfrist

Januar 18, 2024

Avdelingsleder demensavdelingen (søknadsfrist 05.01.2024)

 

Avdelingsleder for demensavdelingen

 

 

 

Motiveres du av utfordringer og av å lede andre? Da kan dette være stillingen for deg!

Demensavdelingen ved Roverudhjemmet søker ny avdelingsleder! Vi ser dette deg som er god til å bygge relasjoner, er opptatt av et inkluderende arbeidsmiljø og faglig utvikling. Som avdelingsleder vil du ha fag, personal og økonomiansvar for avdelingen med til sammen 25 pasienter. Du vil bli en del av enhetens ledergruppe på ti avdelingsledere og rapportere til enhetsleder. Roverudhjemmet er sammen med Langelandhjemmet, Skyrud demenssenter og hovedkjøkkenet organisert i enhet for institusjonstjenester.

Overordnet for alt lederskap i Kongsvinger kommune er at pasientens og innbyggerens beste ligger til grunn for vurderinger, beslutninger og handlinger. Ledere skal i alt arbeid vektlegge dialogbasert ledelse og styring. Målet er innovativt og mestringsorientert lederskap på alle nivåer.
Institusjonstjenester ønsker å ivareta en høy etisk standard. Vi har faglige ambisjoner, et høyt kvalitetsfokus og trenger kompetanse i alle ledd for å innfri på dette. Vårt felles mål er å bidra til at pasientene får mulighet til å opprettholde sine ressurser og være delaktig i eget liv.

 

  • Søknadsfrist: 05.01.2024
  • Arbeidsgiver: Kongsvinger kommune
  • Sted: Roverud
  • Stillingstittel: Avdelingsleder ved demensavdelingen
  • Stillinger: 1
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Ansettelsesform: Fast
  • Stillingsprosent: 100
  • Webcruiter-ID: 4745312864

 

Arbeidsoppgaver

  • Ansvar for å yte tjenester etter gjeldende lovverk, budsjettet og politiske føringer
  • Medansvar for å videreutvikle tjenestene
  • Personalansvar og aktiv oppfølging av kommunens arbeidsgiver-, lønns og ledelsespolitikk
  • Utøve god ressursstyring innen gitte rammer
  • Utarbeide nødvendige arbeidsplaner
  • Sikre systematisk internkontroll gjennom å følge opp forskrift for ledelse og kvalitetsforbedring i helse og omsorgstjenesten
  • Fremme høyt jobbnærvær gjennom godt samarbeid med verneombud, tillitsvalgte og medarbeidere
  • Legge til rette for godt samarbeid og dialog med studenter/elever, kollegaer, brukere og pårørende

 

Kvalifikasjoner

  • Autorisert sykepleier/vernepleier
  • Videreutdanning i ledelse/ledererfaring
  • Relevant arbeidserfaring vektlegges
  • Erfaring med å utarbeide og følge opp turnusplaner
  • Generelt gode IKT-ferdigheter og evne til å lære aktuelle fagsystemer
  • Kunnskap om relevant lovverk
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Førerkort klasse B

 

Personlige egenskaper

  • Evne til å motivere, veilede og skape engasjement
  • Evne til selvstendighet og tverrfaglig samarbeid
  • Strukturert og fleksibel
  • Gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper vektlegges særskilt

 

Vi tilbyr

  • Varierte arbeidsoppgaver med mulighet for kompetanseutvikling
  • Trivelig arbeidsplass, inspirerende og tverrfaglig miljø
  • Personlig lønn i samsvar med kommunes lønnspolitikk

 

Annet

  • Gyldig politiattest må framlegges ved tiltredelse
  • Tiltredelse etter avtale

Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.

Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.

Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no.

 

John Ruuds veg 5, 2216 Roverud, Norge

 

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Mary Synnøve Kordahl
Enhetsleder
 Telefon:+47 40408326

 

Kongsvinger kommune ligger i Norges grønne hjerte med småbyens kvaliteter. Vi har et rikt idretts- og kulturliv og jobber for å videreutvikle et levende og urbant sentrum og et næringsliv i vekst. Mangfold, inkludering og livsmestring er også viktige elementer i vår strategi for å være en attraktiv kommune.

Del stillingen

Selskap

Kongsvinger kommune

Kontaktinfo

  • Mary Synnøve Kordahl
  • Tittel: Enhetsleder
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: 404 08 326

Lokasjon

  • Roverud

Søknadsfrist

Januar 5, 2024

Rådgiver i oppvekstetaten 100% fast (søknadsfrist 05.01.2024)

Å (002)Nome

 

Rådgiver i Oppvekstetaten

 

 

Tjenesteområdet oppvekst innbefatter seks barnehager, to 1.-10. skoler, voksenopplæring og flyktningtjeneste, asylmottak, PPT og barneverntjeneste. Aktivitetsnivået innen etaten er stort, noe som gir utfordrende, varierte og interessante oppgaver.
Systematisk arbeid med å videreutvikle kvalitet og kompetanse innen oppvekstsektoren vektlegges i stor grad. Viktige satsingsområder er tverrfaglig samarbeid og laget rundt barn og unge, trygge og gode leke- og læringsmiljø og inkluderende praksis.
Oppvekstkontoret er lokalisert på Nome rådhus i Ulefoss.

 

  • Søknadsfrist: 05.01.2024
  • Arbeidsgiver: Nome kommune
  • Stillingstittel: Rådgiver i oppvekstetaten
  • Stillinger: 1
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Ansettelsesform: Fast
  • Stillingsprosent: 100
  • Webcruiter-ID: 4730920386
  • Startdato: 01.02.2024

 

Arbeidsoppgaver

  • Stedfortreder for kommunalsjef for oppvekst
  • Være med på å sette retning, mål og strategi på kort og lang sikt
  • Kvalitetsoppfølging, koordinering og rapportering
  • Faglig veiledning til ansatte innenfor oppvekstsektoren og bidra til å utvikle profesjonelle lærende fellesskap
  • Utredningsarbeid, saksforberedelse og saksbehandling
  • Ledelse og deltakelse i nettverk og arbeidsgrupper innen et bredt spekter av sektorens ansvarsområder

 

Kvalifikasjoner

  • Relevant utdanning på høgskole-/universitetsnivå, med skolefaglig og/eller barnehagefaglig bakgrunn.
  • Erfaring fra å drive eller delta i kvalitetsutviklingsarbeid innen oppvekstsektoren
  • Erfaring fra offentlig administrasjon og saksbehandling vil bli vektlagt
  • Kjennskap til lov og avtaleverk innenfor skole- og/eller barnehage
  • Gode samarbeids og kommunikasjonsevner
  • Erfaring med å samarbeide med andre og jobbe i team
  • God digital kompetanse, gjerne med erfaring fra saksbehandlingssystemer

 

Personlige egenskaper

Vi ønsker en medarbeider som

  • Prioriterer oppgaver innenfor et bredt arbeidsfelt
  • Arbeider målrettet, systematisk og strukturert
  • Samhandler godt med forskjellige aktører i organisasjonen
  • Er fleksibel og utadvendt
  • Er tolerant og inkluderende med et positivt menneskesyn
  • Personlig egnethet blir vektlagt

 

Vi tilbyr

  • Faglige utfordringer og muligheter til å være i kontinuerlig utvikling
  • Et godt arbeidsmiljø med dyktige medarbeidere i barnehager og skoler
  • Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 6599
  • Som ansatt i Nome kommune er du omfattet av gode pensjon- og forsikringsordninger

 

Nome kommune, Ringsevja 30, 3830 Ulefoss, Norge

 

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Unni Lunde
Oppvekstsjef
 Telefon:+47 99598507

 

Kanalkommunen Nome ligger «midt i smørøyet» og er en kommune med flere vakre steder å bosette seg. Største del av befolkningen bor i eller omkring Lunde og Ulefoss sentrum.
Det er kort veg til Grenlandsregionen i sør og til Bø i Midt-Telemark med vakre Lifjell i nord. Det er kun 30-60 minutters kjøring til sjø og fjell, og kun 2 timer til Oslo.
Sørlandsbanen stopper i Lunde.
Kommunen har ca. 6600 innbyggere og et areal på 434 km². Nome har barnehager, ledige boligtomter, videregående skoler og kort veg til universitetet i Sørøst-Norge (Bø, Porsgrunn og Notodden).

Del stillingen

Selskap

Nome kommune

Kontaktinfo

  • Unni Lunde
  • Tittel: Oppvekstsjef
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 99598507

Lokasjon

  • Ulefoss

Søknadsfrist

Januar 5, 2024

Flyktningkonsulent (søknadsfrist 15.01.2024)

 

 

Flyktningkonsulent

 

 

Flyktningtjenesten i Nes søker en engasjert medarbeider inn i vårt team. Tjenesten er organisert i Kultur og mangfold og jobber aktivt med både integrering og inkludering.

Vi ser etter en medarbeider som er serviceinnstilt og løsningsorientert med evne til å se menneskers ressurser og muligheter. Du har stort engasjement, kapasitet og lyst til å arbeide med mennesker i et flerkulturelt miljø, og du er opptatt av inkludering av flyktninger. Spennende oppgaver i en region med stor befolkningsvekst og næringsutvikling.

1 års engasjement med mulighet for forlengelse.

 

  • Søknadsfrist: 15.01.2024
  • Arbeidsgiver: Nes kommune
  • Sted: Årnes
  • Stillingstittel: Flyktningkonsulent
  • Stillinger: 1
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Ansettelsesform: Engasjement
  • Stillingsprosent: 100
  • Webcruiter-ID: 4745148692

 

Arbeidsoppgaver

  • Bosetting og oppfølging av flyktninger
  • Ansvar for etablering i egen bolig og bo-oppfølging med jevnlig besøk i boligen
  • Kartlegge, veilede og motivere i etableringsfasen, før og etter endt introduksjonsprogram
  • Saksbehandling etter integreringsloven og introduksjonsprogrammet
  • Kartlegge og gi relevante råd og veiledning i forbindelse med arbeid og utdanning
  • Tilrettelegge, bistå med å finne og følge opp språk- og arbeidspraksisplasser
  • Bidra i karriereveiledning, jobbsøking, CV skriving og søknadsprosesser i kommunale og offentlige tjenester
  • Jevnlig rapportering til avdelingsleder/ deling i team
  • Samarbeid med andre relevante tjenester i kommunen
  • Det må påregnes at noe av arbeidstiden skjer på kveldstid, etter behov.

 

Kvalifikasjoner

  • Relevant treårig utdanning fra høyskole eller universitet
  • Relevant erfaring fra arbeid med flyktninger kan kompensere for kravet om høyere utdanning
  • Erfaring fra tilsvarende arbeid er ønskelig
  • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
  • Ønskelig med gode engelskkunnskaper
  • God datakompetanse, fordel med ha kjennskap til saksbehandlingssystemet Websak
  • Det må påregnes noe fysisk arbeid under bosetting og flytting av flyktninger
  • Førerkort klasse B, manuell

 

Personlige egenskaper

  • God på relasjoner/relasjonskompetanse
  • Evne til å jobbe målrettet, strukturert, effektivt og nøyaktig i en arbeidshverdag preget av uforutsigbarhet og høyt tempo
  • Evne til å motivere mennesker som er i en vanskelig livssituasjon
  • Det er viktig at du trives med teamarbeid og er vant med å ta ansvar for egen læring og utvikling
  • God serviceholdning og gode samarbeidsevner
  • Personlig egnethet vektlegges

 

Vi tilbyr

  • Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver på et viktig samfunnsområde
  • Fleksitid
  • Et godt arbeidsmiljø og inkluderende kolleger
  • Lønn etter gjeldende tariff/etter avtale
  • Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Minst to referanser må oppgis

Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Det er 6 mnd. prøvetid. Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søkeprosessen, kopi tas med ved et eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søkeprosessen, kopi tas med ved et eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25

 

Rådhusgata 11, 2150 Årnes, Norge

 

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Halil Bowen Dahl
Avdelingsleder
 Telefon:+47 47276059
E-post:[email protected]

 

Nes kommune i Viken har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har i overkant av 23.800 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud.I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen. Les mer her

Del stillingen

Selskap

Nes kommune

Kontaktinfo

Lokasjon

  • Årnes

Søknadsfrist

Januar 15, 2024

Planrådgiver (søknadsfrist 15.01.2024)

 

Planrådgiver

 

 

Vi søker deg som ønsker å jobbe i et aktivt miljø med spennende og varierte arbeidsoppgaver. Hovedarbeidsoppgaver vil være knyttet til behandling av reguleringsplan, men også planavdelingens øvrige oppgaver.

Planavdelingen består av 7 planleggere, og hører til kommunalområdet Samfunn og miljø. Avdelingens hovedoppgaver er reguleringsplaner, kommunedelplan, kulturminneforvaltning, og tettstedsutvikling. Arbeidsfeltet er allsidig og variert, og oppgavene vil være knyttet til både saksbehandling, råd og veiledning. Utfordringene strekker seg fra urban utvikling av stasjonsbyen Årnes, videreutvikling av tettsteder og forvaltning av kulturlandskapet. Sammenhengen fra plan til byggesak og oppgaveløsning på tvers av fagfelt er viktig for oss. Dette ønsker vi at vår nye planrådgiver skal være med å videreutvikle.

Vi oppfordrer både erfarne og nyutdannede å søke.

 

  • Søknadsfrist: 15.01.2024
  • Arbeidsgiver: Nes kommune
  • Sted: Årnes
  • Stillingstittel: Planrådgiver
  • Stillinger: 1
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Ansettelsesform: Fast
  • Stillingsprosent: 100
  • Webcruiter-ID: 4743302261

 

Aktuelle arbeidsoppgaver

  • Planlegging og saksbehandling etter plan- og bygningsloven, herunder
    – Veiledning i plansaker og gjennomføring av oppstartmøter
    – Samhandling mellom ulike fagområder, regionale myndigheter, utbyggere, næringsliv, ulike samfunnsaktører, grunneiere og befolkningen for øvrig
    – Fremme planforslag for politisk behandling
  • Saksbehandling av dispensasjoner
  • Revidere/tegne plankart
  • Oppdatere planregisteret
  • Bidra i arbeidet ved rullering av kommuneplanens arealdel
  • Bidra til utvikling og oppdatering av rutiner og veiledningsmateriell innen området
  • Bidra i arbeidet med utbyggingsavtaler
  • Bidra i ekspropriasjonssaker m.m.

 

Kvalifikasjoner

  • Fortrinnsvis utdanning på mastergradsnivå med fagbakgrunn som fysisk planlegger, arkitekt, landskapsarkitekt, geograf eller tilsvarende. Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
  • Kunnskap om offentlig forvaltning og relevant lovverk
  • Relevant praksis med plan og bygningsloven er ønskelig
  • Det er ønskelig med kjennskap til samspill mellom administrasjon og politikk
  • Beherske moderne IKT-verktøy godt
  • Gode norskkunnskaper med god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

 

Personlige egenskaper

  • Du må ha gode samarbeidsevner og være god til å kommunisere i møte med ulike mennesker
  • Du må ha evne til å arbeide selvstendig, målbevisst og sammen med andre for å oppnå gode resultater
  • Du er ansvarsbevisst, effektiv og strukturert. Samtidig er du løsningsorientert og fleksibel
  • Du må ha god arbeidskapasitet og trives med høyt arbeidstempo
  • Du trives med å omgås mennesker
  • Vi legger stor vekt på at du er motivert og personlig egnet for stillingen

 

Vi tilbyr

  • Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
  • Godt arbeidsmiljø og hyggelige kollegaer
  • Mulighet for å jobbe tverrfaglig
  • En variert hverdag
  • Fleksibel arbeidstid
  • Lønn etter avtale
  • Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Det er 6 mnd. prøvetid i faste stillinger.

 

Praktisk informasjon om søkeprosessen

Du søker på stillingen via rekrutteringsportalen vår. Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.

Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.

Minst to referanser må oppgis.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.

 

Rådhusgata 2, 2150 Årnes, Norge

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Mona Helene Balterud
Avdelingelder
 Telefon:479 97 994
E-post:[email protected]

 

Nes kommune i Viken har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har i overkant av 24.000 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud.I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen. Les mer her

Del stillingen

Selskap

Nes kommune

Kontaktinfo

Lokasjon

  • Årnes

Søknadsfrist

Januar 15, 2024

Enhetsleder rehabilitering og hjemmetjenester Fast (Søknadsfrist 12.01.2024)

 

Enhetsleder rehabilitering og hjemmetjenester

Vi har ledig spennende stilling som enhetsleder for rehabilitering og hjemmetjenester. Kommunalsjef for helse og omsorg er nærmeste leder og stillingen inngår i kommunalsjefens ledergruppe.

Stillingen krever et strategisk perspektiv og aktivt utviklingsfokus der bruk av ny teknologi, medarbeiderutvikling og nytenkning i oppgaveløsningen står sentralt.

De nasjonale utfordringene innenfor helse og omsorgssektoren gjelder også for Risør kommune, blant annet vil andelen eldre øke betydelig de nærmeste årene.

Enhetsleder leder enheten med rundt 60 årsverk og to avdelingsledere. Enheten er bygd opp rundt fagteam og tillit står sentralt i vår hverdag. Kvalitet og faglighet har et høyt fokus i en personalgruppe bestående av svært dedikerte og flinke medarbeidere.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 12.01.2024
Arbeidsgiver: Risør kommune
Stillingstittel: Enhetsleder rehabilitering og hjemmetjenester
Stillinger: 1
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4745186418

Arbeidsoppgaver

Lede enhet for rehabilitering og hjemmetjenester
Økonomi, fag og personalansvar
Tilpasse tjenestetilbud og drift til de økonomiske rammene
Opprettholde og videreutvikle gode relasjoner til ansatte, tillitsvalgte og brukere
Turnus og kompetanseutvikling
Samarbeide med brukere og pårørende med mål om at brukeren kan bo hjemme lengst mulig

Kvalifikasjoner

Autorisasjon som sykepleier
Kompetanse innen ledelse, forvaltning og økonomi
Ledererfaring
Gode digitale ferdigheter
Evne å arbeide strukturert og selvstendig
Relasjonelle ferdigheter

Personlige egenskaper

Mulighetssøkende og endringsfokusert
Er tydelig og har gode samarbeidsevner
Handlingsorientert med god gjennomføringsevne
Gode kommunikasjonsferdigheter
Verdiorientert
Raus og inkluderende

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende lederstilling
Et solid fagmiljø med dyktige og engasjerte medarbeidere
Store påvirkningsmuligheter innen sektoren
Egne ansatte som jobber med innleie og turnus

 

Søk på stillingen her.

 

Adresse: Siris vei 12, 4950 Risør, Norge

Kontaktinformasjon

Per Christian Andersen, Kommunalsjef
Telefon:  +47 916 27 993

Ingeborg Hemminghytt Morka, Enhetsleder
Telefon:  +47 970 30 664

Risør kommunes verdier er «Stolt», «Engasjert» og «Raus», og disse er grunnleggende for vårt daglige virke. Hvis disse verdiene virkelig appellerer til deg, kan du være den rette til å være med på laget vårt!

Vi har en av Nordens best bevarte og – i våre, og mange andres øyne – aller vakreste trehusbyer. Vi har en idyllisk kystlinje og en skjærgård godt tilrettelagt for allmennheten. Vi har tre fjorder, sterke og livskraftige grender, rike tur- og friluftsmuligheter. Kulturbyen Risør som er kjent for sine gallerier, dyktige kunsthåndverkere og et rikt kulturliv. Risør ble i 2015 kåret til Norges kulturkommune.

Hos oss finner du dyktige kollegaer, en løsningsorientert kultur, et trivelig arbeidsmiljø og muligheter for faglig og personlig utvikling. Vi ønsker oss engasjerte, energiske og kreative medarbeidere som hjelper oss med å utvikle og forbedre både tjenestetilbudet til våre innbyggere og vår egen organisasjon og samhandling.

 

Del stillingen

Selskap

Risør kommune

Kontaktinfo

  • Per Christian Andersen
  • Tittel: Kommunalsjef
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: Telefon: +47 916 27 993
  • Ingeborg Hemminghytt Morka
  • Tittel: Enhetsleder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: Telefon: +47 970 30 664

Lokasjon

  • Risør

Søknadsfrist

Januar 12, 2024

Pedagogisk veileder (søknadsfrist 08.01.2024)

 

 

Pedagogisk veileder

 

 

Vi har ledig stilling som pedagogisk veileder i pedagogisk tjeneste. Pedagogisk tjeneste er en enhet i kommunalområdet oppvekst og utdanning, og består av PP-rådgivere, pedagogiske veiledere, miljøveiledere og utøvende spesialpedagoger. Vi søker etter deg som har bred kompetanse og erfaring fra opplæring, og som gjennom veiledning og utviklingsarbeid kan bidra til å løfte kvaliteten i våre grunnskoler.

Ønsket tiltredelse er 01.04.24.

 

  • Søknadsfrist: 08.01.2024
  • Arbeidsgiver: Nes kommune
  • Sted: Årnes
  • Stillingstittel: Pedagogisk veileder
  • Stillinger: 1 
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Ansettelsesform: Fast
  • Stillingsprosent: 100
  • Webcruiter-ID: 4692927150

 

Arbeidsoppgaver

  • Veiledning av ansatte i skolen innenfor ulike områder som blant annet klasseledelse og lese- og skriveopplæring
  • Videreføre arbeid med implementering av «standard for begynneropplæring i lesing»
  • Lede arbeidsgruppen som skal utarbeide en ny «standard for den andre leseopplæringen» (5. – 10. trinn)
  • Samarbeid med skoleledere, lærere og ansatte i pedagogisk tjeneste, og benytte pedagogisk analyse for å løse pedagogiske utfordringer
  • Være en pådriver for at Nes-skolen skal jobbe kunnskapsbasert og datadrevet
  • Delta i kommunens utviklingsarbeid og i oppfølgingen av kartleggingsresultater

 

Kvalifikasjoner

  • Pedagogisk utdanning (minimum 4-årig, søkere med relevant mastergrad vil bli prioritert)
  • Minimum 3 års erfaring fra arbeid i grunnskolen, gjerne fra arbeid med lese- og skriveopplæring
  • God systemforståelse, og kunnskap om pedagogisk utviklingsarbeid
  • Formell veiledningskompetanse, eller erfaring fra å veilede andre er ønskelig
  • God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Førerkort klasse B
  • Personlig egnethet vektlegges

Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Ihht. opplæringsloven § 10-9.

 

Personlige egenskaper

  • Evne til å jobbe strategisk og langsiktig med gjennomføringskraft
  • Er tydelig og har klare visjoner for læring i framtidas skole
  • Du er målrettet og motiverer til felles innsats for elevenes læring og utvikling
  • Du har en veiledningsstil som preges av involvering, tydelig kommunikasjon og mot
  • Du takler høyt tempo, samtidig som du evner å prioritere i en hektisk arbeidsdag
  • Fleksibel og gode samarbeidsevner

 

Vi tilbyr

  • En spennende og utfordrende jobb hvor du skal bidra til utvikling av Nes-skolen
  • Trivelige kolleger, et godt arbeidsmiljø og et sterkt pedagogisk kompetansemiljø
  • Tett oppfølging og støtte av både leder for Pedagogisk tjeneste og skoleeier
  • Lønn etter avtale
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger

Minst to referanser må oppgis, hvorav en skal være nåværende nærmeste leder.

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. 6 mnd. prøvetid.
Kopier av attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

 

Rådhusgata 2, 2150 Årnes, Norge

 

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Jørgen Kristiansen
Leder Pedagogisk tjeneste
 Telefon:418 54 955
E-post:[email protected]

 

Nes kommune i Viken har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har i overkant av 23.800 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud.I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen. Les mer her

Del stillingen

Selskap

Nes kommune

Kontaktinfo

  • Jørgen Kristiansen
  • Tittel: Leder Pedagogisk tjeneste
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: 418 54 955

Lokasjon

  • Årnes

Søknadsfrist

Januar 8, 2024

Kirketolker i Indre Finnmark prosti (Søknadsfrist 21.01.2024)

Del stillingen

Selskap

Nord-Hålogaland bispedømme

Kontaktinfo

Lokasjon

  • Karasjok
  • Lakselv
  • Kautokeino

Søknadsfrist

Januar 21, 2024

Menighets – pedagog / trosopplærer 50% Kirketjener 60% (forskjellige søknadsfrister)

Del stillingen

Selskap

Kristiansand kirkelige fellesråd

Kontaktinfo

  • Klikk på aktuell stilling for mer informasjon
  • Tittel:
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf:

Lokasjon

  • Kristiansand S

Søknadsfrist

Januar 6, 2024

Driftsoperatør, Vann og avløp (søknadsfrist 22.01.2024)

 

 

Driftsoperatør – Vann og avløp 100 % fast

 

 

Arbeidssted:

Stillingen er en del av sektor for samfunnsutvikling. Sektoren driver prosjekter og porteføljestyring av ulike utviklingsprosjekter. Sektoren omfatter innbyggerrettede tjenester innenfor samfunnsutvikling, slik som blant annet plan, bygg, næring, vann og avløp og kultur.
Vann og avløp har egen driftssentral på Krabyskogen industriområde. Vi har 24 ansatte fordelt på daglig drift av prosessanlegg og ledningsnett, inkludert en stab som ivaretar utbyggingsprosjekter og saksbehandling. Enheten skal sørge for å levere rent og trygt drikkevann, samt sikre forsvarlig håndtering av avløpsvann og avfall.

Østre Toten kommune har Mjøsa som hovedvannkilde med et tilhørende stort ledningsnett for vann med 35 pumpestasjoner og 13 høydebasseng. For avløp har enheten 4 renseanlegg og 35 pumpestasjoner. Enheten arbeider med kontinuerlig vedlikehold, sanering, oppgradering og utbygging.

 

Fakta om stillingen/ arbeidsoppgaver:

  • Den som ansettes i stillingen vil i hovedsak arbeide med overvåking, drift og vedlikehold av prosessanlegg/ renseanlegg, pumpestasjoner og tilhørende ledningsnett.
  • Bidra til effektivisering og nyskaping i vann- og avløpstjenester.
  • Bidra til ajourhold av instrukser og annen tekniske data.
  • Andre forefallende drift og vedlikeholdsoppgaver på anlegg og bygningsmasse må påregnes.
  • Ved behov delta i ulike prosjekter i forbindelse med bygging eller rehabilitering av tekniske installasjoner.
  • God kommunikasjon med grunneiere og innbyggere både skriftlig og muntlig.
  • Deltagelse i vaktordning kan bli pålagt.

Den som ansettes må være villig til å gjennomgå nødvendig opplæring og kurs.

Jobben er variert og setter krav til at du jobber etter gjeldende rutinebeskrivelser og prosedyrer i vårt kvalitetssystem, samt er nøyaktig og løsningsorientert. Vi praktiserer selvledelsesprinsipper.
Du vil inngå i et arbeidsmiljø bestående av både ingeniører og fagarbeidere. Arbeidsmiljøet preges i stor grad av god takhøyde og korte beslutningslinjer.

 

Krav til søker/ Kvalifikasjoner:

Må krav:

  • Fagbrev innenfor VA, teknologi, industrifag, mekanikk, eller andre tekniske fag, samt har grunnleggende kjennskap til IKT og overvåkingssystemer.
  • Lang relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning.
  • Førerkort BE.

 

Ønskelige krav:

  • Allsidig praksis i lignende fagområder.
  • Kunnskap til mekaniske, kjemiske og biologiske renseprosesser er en fordel.

Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.

 

Personlige egenskaper:

  • Du har evne til å detektere, løse og gjennomføre arbeidsoppgaver selvstendig.
  • Du er faglig engasjert, interessert og er positivt innstilt med gode samarbeidsevner.
  • Du har god norsk formuleringsevne, skriftlig og muntlig.
  • Du har vilje og evne til læring, planlegging, nytenking, kvalitetsutvikling og er strukturert.
  • Du kan håndtere fysisk krevende arbeidsoppgaver.
  • Du har høy grad av selvstendighet.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 

Vi tilbyr:

Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø. Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende reglement, lover- og avtaleverk. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

 

 

Søk her

 

 

  • Fylke: Innlandet
  • Jobbtype: Fast
  • Heltid/Deltid: Heltid
  • Arbeidstid: Dag
  • Søknadsfrist: 22.01.2024
  • Tiltredelse: Etter avtale
  • Arbeidssted: Østre Toten kommune

 

Kontaktpersoner:

Vegard Aass
tlf: +47 97696477

 

Hjemmeside:

/www.ostre-toten.kommune.no/

 

Adresse:

Rådhusgata 20 0000 Lena

 

Østre Toten kommune Vann og avløp

Østre Toten kommune er én av 46 kommuner i Innlandet fylke, og har ca. 15 000 innbyggere. Vår visjon er «Livskvalitet ved Mjøsa». Vi leverer gode tjenester til innbyggerne våre takket være arbeidstakere med engasjement og høy kompetanse. Vi kan tilby utfordrende og meningsfulle arbeidsoppgaver innenfor et stort spekter av fagområder. Vi har en god pensjonsordning og et inkluderende arbeidsliv.

Del stillingen

Selskap

Østre Toten kommune

Lenke til firma

https://www.ototen.no/

Kontaktinfo

  • Vegard Aass
  • Tittel:
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: tlf: +47 97696477
  • Kjell Nyborg
  • Tittel:
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: tlf: +47 95785066

Lokasjon

  • Lena

Søknadsfrist

Januar 22, 2024