Senja kommune – Avdelingsleder Psykisk helse- og rustjeneste (søknadsfrist 08.03.2026)

Senja kommune Psykisk helse og rustjeneste

 

Avdelingsleder Psykisk helse- og rustjeneste

Senja kommune søker en tydelig, trygg og utviklingsorientert avdelingsleder til Psykisk helse- og rustjenesten. Stillingen er sentral i kommunens arbeid med å sikre helhetlige, koordinerte og faglig forsvarlige tjenester til personer med psykiske helseutfordringer og/eller rusproblematikk.

Tjenesten jobber målrettet for å fremme mestring, selvstendighet og livskvalitet, og er i kontinuerlig utvikling. Som avdelingsleder får du en nøkkelrolle i videreutviklingen av tjenestene i tråd med nasjonale føringer, tjenestens mål og innbyggernes behov. Vi jobber aktivt med økt brukermedvirkning og benytter Norse Feedback i behandling og oppfølging. Vårt fagsystem er for tiden Profil, men vi er i startfasen av overgangen til et nytt fagsystem. Som leder vil du i tillegg bruke digitale verktøy og systemer som Elements, Framsikt, Visma Ressursstyring og Tandem som en del av arbeidshverdagen.

Det tilbys tjenester i hele Senja kommune, noe som stiller krav til god koordinering og tilstedeværende ledelse. Avdelingsleder rapporterer til virksomhetsleder og inngår i ledergruppe innen helse og omsorg.
Om tjenesten
Psykisk helse- og rustjenesten har om lag 30 årsverk, og består av:
  • Døgn- og boligtjenesten
  • Oppfølging- og behandlingsteam
  • Kafé Pluss og Finnsnes dagsenter
  • FACT-team (prosjekt ut 2026)
Hver enhet har egen fagansvarlig. Avdelingsleder har et overordnet lederansvar med fokus på helhet, samhandling og god ressursutnyttelse.
Les mer om tjenesten på kommunens hjemmeside.
Arbeidsoppgaver
  • Overordnet ansvar for personal, økonomi og daglig drift.
  • Lede, støtte og følge opp fagansvarlige og ansatte
  • Sikre faglig forsvarlige tjenester i tråd med gjeldende lovverk, forskrifter og nasjonale føringer
  • Ansvar for måloppnåelse, prioriteringer og effektiv ressursstyring
  • Bidra aktivt i utviklings- og forbedringsarbeid, inkludert organisering, arbeidsformer og kvalitet
  • Ansvar for internkontroll, kvalitetssystem, HMS, saksbehandling og sykefraværsoppfølging
  • Samarbeide tett med andre kommunale tjenester, spesialisthelsetjenesten og eksterne samarbeidspartnere
  • Bidra til god rekruttering, heltidskultur og et godt arbeidsmiljø
Kvalifikasjoner
  • Relevant bachelorgrad innen helse- og sosialfag
  • Videreutdanning innen psykiske helse eller rus
  • Psykolog eller psykologspesialist kan vurderes
  • Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring er ønskelig
  • Erfaring fra psykisk helse- og/eller rustjenester
  • God kjennskap til offentlig forvaltning og relevant lovverk
  • God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Førerkort klasse B
Personlige egenskaper
  • Tydelig, tilstedeværende og trygg leder
  • Evne til å lede gjennom andre og bygge tillit
  • Strukturert, målrettet og beslutningsdyktig
  • Gode samarbeidsevner og høy relasjonskompetanse
  • Endrings- og utviklingsorientert
  • Evne til å håndtere en variert og til tider hektisk arbeidshverdag
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Senja kommunes verdier er raus, fremoverlent og bærekraftig – vi søker deg som kan stå inne for disse i praksis.
Vi tilbyr
  • En kommune i stor utvikling, med aktivt lokalsamfunn og naturskjønne omgivelser
  • En sentral og meningsfull lederstilling i en organisasjon som verdsetter innovasjon og nytenking
  • Et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy fagkompetanse
  • Gode muligheter for kompetanseheving gjennom kommunale stipendordninger
  • Fleksibel arbeidstid innen gitte rammer
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger (KLP)
  • Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende tariffavtale
  • Sletting av studielån for ansatte som bor i kommunen, i henhold til gjeldende ordninger. Les mere her.
Politiattest kreves før tiltredelse.
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkere bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om unntak fra offentlighet.
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Det bes oppgitt minimum to referanser av nyere tid, hvorav én må være nærmeste leder.
 
Vi ser frem til å motta din søknad!

 

 

Søk her

 

Fylke: Troms
Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Dag
Sektor: Pleie og omsorg
Stillingstype: Helse og Omsorg
Søknadsfrist: 08.03.26
Tiltredelse: Etter avtale
Arbeidssted: Senja Kommune

 

Kontaktpersoner:

Helene Anette Nilsen
Stilling: Virksomhetsleder
mob: +47 901 31 503

 

Hjemmeside:

www.senja.kommune.no

 

Adresse:

Helsesenterveien 26 9306 Finnsnes

 

Senja kommune Psykisk helse og rustjeneste

Senja kommune er en av Norges mest naturskjønne og innovative kommuner, kjent for sin sterke utviklingsvilje og mål om å være en bærekraftig kommune og en kraftmotor i Nord-Norge. Kommunen er i betydelig vekst og søker ledere som vil bidra til helhetlige, fremtidsrettede og robuste samfunnstjenester og -strukturer.

Del stillingen

Selskap

Senja kommune

Kontaktinfo

  • Helene Anette Nilsen
  • Tittel: Virksomhetsleder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 901 31 503

Lokasjon

  • Finnsnes

Søknadsfrist

Mars 8, 2026

Volda kyrkjelege fellesråd – Pedagog / Kyrkjelydsarbeidar (Søknadsfrist 16.03.2026)

 

Pedagog/Kyrkjelydsarbeidar

 

Vil du vere med på å løfte barne- og ungdomsarbeidet til Den norske kyrkja i Volda?

Vi søkjer etter ein pedagog/kyrkjelydsarbeidar som kan vere med på å drive og vidareutvikle Kyrkjeleg undervisning og læring (KUL) i Volda fellesrådsområde (Volda kommune). Stillinga inngår i undervisningsteamet saman med kateket og ein medarbeidar i deltidsstilling. Kateketen er leiar for undervisningsarbeidet og teamet.

Vi søkjer primært etter ein pedagog, men vil også vurdere søkjarar med anna relevant utdanning og praksis.

Du vil ha Volda fellesrådsområde (Volda kommune) som tenesteområde og fast kontorarbeidsplass ved Volda kyrkjekontor saman med resten av staben. Kyrkjekontoret ligg i godt utstyrte lokale, like ved Volda kyrkje.

 

Søknadsfrist: 16.03.2026
Arbeidsgivar: Volda kyrkjelege fellesråd
Stad: VOLDA
Stillingstittel: Pedagog/Kyrkjelydsarbeidar
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Deltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 60
Webcruiter-ID: 5081888239

 

Aktuelle arbeidsoppgåver:

  • Undervisningsarbeid for barn/ungdom 0-18 år
  • Konfirmantarbeidet
  • Samarbeidet kyrkje – skule/barnehage
  • Vidareutvikling og revisjon av kyrkjeleg undervisning og læring (KUL) for alle sokna.
  • Rekruttering og oppfølging av frivillige medarbeidarar og leiarar
  • Deltaking i utvalet for Kyrkjeleg undervisning og læring

 

Vi ser etter deg som har:

  • Relevant høgare utdanning med vekt på kristendom/teologi og pedagogikk
  • Erfaring frå og interesse for arbeid med barn og ungdom, og leirarbeid
  • Erfaring frå frivillig kyrkjeleg arbeid
  • Evne til å skape gode relasjonar, samarbeid og teamtenking
  • Evne til å arbeide sjølvstendig og målretta
  • Evne til å koordinere mange og ulike oppgåver på same tid
  • Skriftleg og munnleg kommunikasjonsevne
  • Grunnleggande datakunnskap

Er du den vi leitar etter? 

 

Vi kan tilby:

  • Godt stabsfellesskap
  • Kontorarbeidsplass på Volda kyrkjekontor, like ved Volda kyrkje
  • Løn etter avtaleverket på kyrkjeleg sektor og pensjonsordning i KLP
  • Ein fleksibel arbeidskvardag med gode ordningar for avspasering.
  • For å kunne utføre arbeidsoppgåvene i heile tenesteområdet må søkjaren ha førarkort og disponere bil. Ein må rekne med noko arbeid på kveldstid og i helger. Den som vert tilsett må vere medlem av Den norske kyrkja. Tilsetjinga skjer i samsvar med gjeldande lovverk, reglement og tariffavtale for kyrkjeleg sektor. Politiattest skal ligge føre før tilsetting. Vi nyttar intervju som ein del av vurderinga av søkjarane.

Lurer du på noko, eller ynskjer du fleire opplysningar?

Ta gjerne kontakt med:

Sjå òg heimesida vår www.volda.kyrkja.no

 

Rådhusgata 6a, 6100 VOLDA, Norge

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Jostein Stråbø
Kyrkjeverje
 Telefon:+47 91663549

Martine Hjertvik Urke
Katetet (kyrkjelydspedagog)
 Telefon:90897340

 

VOLDA KOMMUNE

Volda kommune ligg i søre delen av Sunnmøre. Naturen er vakker, skiftande med fjordar, dalar og fjell, som gjev rikeleg høve til friluftsliv og rekreasjon heile året. Folketalet var 10960 ved årsskiftet og 8130 eller 74% av desse er medlem av Den norske kyrkja.

Volda er kjend som skulestad. Her er vidaregåande skule med mange ulike liner, både allmenn- og yrkesretta, og høgskule med til 4500 studentar. Høgskulen og Fylkessjukehuset er store arbeidsplassar i kommunen. Arbeidsplassane er elles knytte til jordbruk, industri, service og handel. Volda har gode kommunikasjonar i alle retningar både med buss og fly.

Kommunen har seks sokn, Volda (5752), Hornindal (992),Dalsfjord (583), Kilsfjord (440), Austefjord (265) og Storfjorden (98), med kvar si kyrkje. Vi har tre sokneprestar, kyrkjeverje, kateket, to trusopplæringsmedarbeidarar (60% + 10%) og to sekretærar (100 % + 60%) med heile kommunen som tenesteområdet. Volda sokn har kantor og kyrkjetenar i heile stillingar og ein ungdomsarbeidar/diakoniarbeidar i 60%. Dei andre sokna har kyrkjetenar- og organiststillingar tilpassa talet på gudstenester og kyrkjelege handlingar.

Del stillingen

Selskap

Volda kyrkjelege fellesråd

Kontaktinfo

  • Jostein Strabø
  • Tittel: Kyrkjeverje
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: 916 63 549
  • Martine Hjertvik Urke
  • Tittel: Katetet (kyrkjelydspedagog)
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 908 97 340

Lokasjon

  • Volda

Søknadsfrist

Mars 16, 2026

Volda kyrkjelege fellesråd – Kateket / Pedagog (Søknadsfrist 16.03.2026)

 

Kateket/Pedagog

 

Vil du vere med på å løfte barne- og ungdomsarbeidet til Den norske kyrkja i Volda?

Vi søkjer etter ein kateket/pedagog som kan leie og vidareutvikle Kyrkjeleg undervisning og læring (KUL) i Volda fellesrådsområde (Volda kommune). Stillinga er leiar for undervisningsarbeidet og undervisningsteamet vårt. Eit team som består av kateket og to medarbeidarar i deltidsstillingar.

Vi søkjer primært etter ein medarbeidar med høgare utdanning, slik kvalifikasjonskrav og tenesteordning for kateketar krev. Alternativt søkjer vi etter ein medarbeidar med anna relevant utdanning og praksis som kan tenkje seg å gjennomføre ei vidareutdanning ved sidan av arbeid for å kvalifisere som kateket.

Du vil ha Volda fellesrådsområde (Volda kommune) som tenesteområde og fast kontorarbeidsplass ved Volda kyrkjekontor saman med resten av staben. Kyrkjekontoret ligg i godt utstyrte lokale, like ved Volda kyrkje.

 

Søknadsfrist: 16.03.2026
Arbeidsgivar: Volda kyrkjelege fellesråd
Stad: VOLDA
Stillingstittel: Kateket/Pedagog
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Heiltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 5081871925

 

Aktuell arbeidsoppgåver er:

  • Undervisningsarbeid for barn/ungdom 0-18 år
  • Konfirmantarbeidet
  • Samarbeidet kyrkje – skule/barnehage
  • Vidareutvikling og revisjon av kyrkjeleg undervisning og læring (KUL) for alle sokna.
  • Rekruttering og oppfølging av frivillige medarbeidarar og leiarar
  • Leiing av utvalet for Kyrkjeleg undervisning og læring

 

Vi ser etter deg som har:

  • Relevant høgare utdanning med vekt på kristendom/teologi og pedagogikk
  • Leiarerfaring
  • Erfaring frå og interesse for arbeid med barn og ungdom, og leirarbeid
  • Erfaring frå frivillig kyrkjeleg arbeid
  • Evne til å skape gode relasjonar, til samarbeid og teamtenking
  • Evne til å arbeide sjølvstendig og målretta
  • Evne til å koordinere mange og ulike oppgåver på same tid
  • Skriftleg og munnleg kommunikasjonsevne
  • Grunnleggande datakunnskap

Er du den vi leitar etter? 

 

Vi kan tilby:

  • Godt stabsfellesskap
  • Kontorarbeidsplass på Volda kyrkjekontor, like ved Volda kyrkje
  • Løn etter avtaleverket på kyrkjeleg sektor og pensjonsordning i KLP
  • Ein fleksibel arbeidskvardag med gode ordningar for avspasering.

For å kunne utføre arbeidsoppgåvene i heile tenesteområdet må søkjaren ha førarkort og disponere bil. Ein må rekne med noko arbeid på kveldstid og i helger. Den som vert tilsett må vere medlem av Den norske kyrkja. Tilsetjinga skjer i samsvar med gjeldande lovverk, reglement og tariffavtale for kyrkjeleg sektor. Politiattest skal ligge føre før tilsetting. Vi nyttar intervju som ein del av vurderinga av søkjarane.

Sjå òg heimesida vår www.volda.kyrkja.no    

 

Rådhusgata 6a, 6100 VOLDA, Norge

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Jostein Stråbø
Kyrkjeverje
 Telefon:91663549

Martine Hjertvik Urke
Katetet (kyrkjelydspedagog)
 Telefon:90897340

 

VOLDA KOMMUNE

Volda kommune ligg i søre delen av Sunnmøre. Naturen er vakker, skiftande med fjordar, dalar og fjell, som gjev rikeleg høve til friluftsliv og rekreasjon heile året. Folketalet var 10960 ved årsskiftet og 8130 eller 74% av desse er medlem av Den norske kyrkja.

Volda er kjend som skulestad. Her er vidaregåande skule med mange ulike liner, både allmenn- og yrkesretta, og høgskule med til 4500 studentar. Høgskulen og Fylkessjukehuset er store arbeidsplassar i kommunen. Arbeidsplassane er elles knytte til jordbruk, industri, service og handel. Volda har gode kommunikasjonar i alle retningar både med buss og fly.

Kommunen har seks sokn, Volda (5752), Hornindal (992),Dalsfjord (583), Kilsfjord (440), Austefjord (265) og Storfjorden (98), med kvar si kyrkje. Vi har tre sokneprestar, kyrkjeverje, kateket, to trusopplæringsmedarbeidarar (60% + 10%) og to sekretærar (100 % + 60%) med heile kommunen som tenesteområdet. Volda sokn har kantor og kyrkjetenar i heile stillingar og ein ungdomsarbeidar/diakoniarbeidar i 60%. Dei andre sokna har kyrkjetenar- og organiststillingar tilpassa talet på gudstenester og kyrkjelege handlingar.

Del stillingen

Selskap

Volda kyrkjelege fellesråd

Kontaktinfo

  • Martine Hjertvik Urke
  • Tittel: Katetet (kyrkjelydspedagog)
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 908 97 340

Lokasjon

  • Volda

Søknadsfrist

Mars 16, 2026

Kristiansand kirkelige fellesråd: Diakon i Lund menighet (04.03.2026)

 

Diakon i Lund menighet i 70-100 % midlertidig stilling

 

 

Lund menighet søker en diakon som kan være med å utvikle det diakonale arbeidet i en bydel i vekst. Vi ønsker å være en åpen og inkluderende menighet, og søker en person som har evne til å skape gode relasjoner og som vil arbeide for vår visjon som er Tilhørighet – Tro – Tjeneste. Stillingen er i utgangspunktet en 100% midlertidig stilling i ett år, med mulighet for fast ansettelse. Dersom mindre stillingsstørrelse ønskes er dette også mulig. Tiltredelse snarest mulig.

Diakoni er kirkens omsorgstjeneste. Den er evangeliet i handling og uttrykkes gjennom nestekjærlighet, inkluderende felleskap, vern om skaperverket og kamp for rettferdighet. Diakonen leder menighetens diakonitjeneste.

 

Søknadsfrist: 04.03.2026
Arbeidsgiver: Kristiansand kirkelige fellesråd
Sted: Kristiansand
Stillingstittel: Diakon i Lund menighet
Stillinger: 1
Heltid/Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Vikariat
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 5074730538

 

Arbeidsoppgaver

  • Faglig og strategisk ansvar for det diakonale arbeidet i menigheten, herunder opprettelse og drifting av diakoniutvalg
  • Oppmuntre, lede og stimulere til diakonalt engasjement i og utenfor menigheten
  • Rekruttere, inspirere og veilede frivillige medarbeidere
  • Deltakelse på gudstjenester og i diakonalt arbeid for alle generasjoner, fra barn til eldre
  • Bidra inn i konfirmant- og ungdomsarbeid
  • Bygge relasjoner til andre aktører som jobber mot samme mål
  • Delta i diakonforum og samarbeide med diakoner i prostiet om fellestiltak, som f eks sorggrupper
  • Løfte frem internasjonal diakoni og Lund menighet som del av den verdensvide kirke

Vi ønsker at alle ansatte skal ha et menighetsbyggende fokus i sin tjeneste.

 

Kvalifikasjoner

  • Kvalifikasjonskravene er i henhold til tjenesteordningen for diakoner
  • Annen relevant utdanning og erfaring kan vurderes
  • Erfaring fra diakoni er ønskelig

Den som ansettes må være medlem av Den norske kirke. Politiattest må fremlegges før tilsetting. Dersom den ansatte er ferdigutdannet diakon, vil det være krav om vigsling innen rimelig tid.

 

Personlige egenskaper

  • Gode samarbeidsevner, fleksibel og løsningsorientert
  • Erfaring fra arbeid med ungdom
  • Gode kommunikasjonsevner med mennesker i ulike livsfaser
  • Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ
  • Engasjement for og mot til å etablere kontakt med enkeltpersoner og med ulike samarbeidspartnere
  • Evne til å inspirere, følge opp og dyktiggjøre frivillige medarbeidere.

 

Vi tilbyr

  • Lønns- og arbeidsvilkår i tråd med KAs avtaleverk.
  • En veletablert menighet med kontor sentralt i Kristiansand, med engasjerte ansatte og frivillige
  • Godt kollegafelleskap i staben og faglig godt felleskap med regelmessige møtepunkter med andre diakoner i Kristiansand kirkelig fellesråd
  • Fleksibel arbeidsti

For nærmere informasjon kontakt daglig leder Marie Holte eller sogneprest Monika Olsen Holt

 

Lund menighet, Marviksveien 5, 4631 Kristiansand, Norge

 

 

 

Søk her

 

 

 

Kontaktinformasjon

Monika Olsen Holt
Sogneprest
 Telefon:97521457

Marie Holte
Daglig leder
 Telefon:90233183

Ingvild Torjussen Gjone
HR-sjef
 Telefon:+47 92090424

 

 

Lund bydel ligger rett øst for Kristiansand sentrum, med nærhet til både sjøen og skogen. Området er populært for unge i etableringsfasen og for barnefamilier, og bydelen får stadig nye boliger for alle generasjoner.

Det bor 9600 mennesker i bydelen, og Lund menighet har 5811 medlemmer. Lund kirke, som ligger sentralt i soknet, er et samlingspunkt i bydelen, med en lang rekke aktiviteter som særlig gjenspeiler menighetens satsning på barn, unge og familier. Engasjerte ansatte og frivillige bidrar til å skape liv i kirken. Mange kjenner tilhørighet til Lund kirke og opplever seg velkommen, sett og anerkjent.

Staben vår består av prest, daglig leder, kantor, kirketjener, menighetspedagog og diakon

Del stillingen

Selskap

Kristiansand kirkelige fellesråd

Kontaktinfo

  • Monika Olsen Holt
  • Tittel: Sogneprest
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 975 21 457
  • Marie Holte
  • Tittel: Daglig leder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 902 33 183
  • Ingvild Torjussen Gjone
  • Tittel: HR-sjef
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 920 90 424

Lokasjon

  • Kristiansand S

Søknadsfrist

Mars 4, 2026

Kristiansand kirkelige fellesråd: Flekkerøy menighet – Barne- og ungdomsarbeidere (19.02.2026)

Rakkestad kommune – Lærer – stillinger skoleåret 2026/2027 (søknadsfrist 08.03.2026)

Rakkestad kommune Skole

 

Lærerstillinger skoleåret 2026/2027 i Rakkestadskolen

 

Rakkestad-skolen består av 3 barneskoler og en ungdomsskole.
Det kan fra 1. august 2026 være ledige lærerstillinger (hovedsakelig vikariater) både på barne- og ungdomstrinnet i Rakkestad kommune.

Ønsker du å jobbe i Norges beste entreprenørskapskommune? Rakkestadskolen har hatt entreprenørskap og elevbedrift på timeplanen siden 1996.

Nyansatte får tilbud om et introduksjonsprogram og veiledning. Det er gode muligheter for videreutdanning og kompetanseheving.

Resultatene i elevundersøkelsen viser at Rakkestadskolen har generelt høy trivsel.

Er du motivert til å være med og gjøre skolen bedre for elever og lærere, da er Rakkestadskolen noe for deg.

 

En lærer i Rakkestadskolen skal

– være en tydelig og aktiv klasseleder
– ha gode fagkunnskaper og være en som kan begeistre
– ha evnen til å sette seg inn den enkelte elevs sosiale og kulturelle kontekst
– være med på å skape endring og utvikling

 

Rakkestadskolen kan tilby:

– en arena for refleksjon – erfaringsdeling – deltakelse
– et godt arbeidsmiljø og godt kvalifiserte medarbeidere
– tydelig ledelse som setter mål, motiverer og gir støtte

Sammen kan vi hjelpe elevene å skape framtidsdrømmer og gi dem lyst på livet.

 

Søkere må ha godkjent pedagogisk utdanning med referanse til gjeldende opplæringslov

Ved tilsettingen vektlegges kvalifikasjonsprinsippet, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen. Søker bør ha gode IT-kunnskaper og det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet.

Rakkestadskolen ønsker seg søkere med relevant undervisningskompetanse i minimum to av skolens fag. Skolenes behov legges til grunn for hvilke fagkombinasjoner som vil bli prioritert ved tilsetting.

Ved Rakkestad ungdomsskole søkes etter lærere med undervisningskompetanse på ungdomstrinnet. Det søkes spesielt etter kompetanse i språkfagene (særlig engelsk), mat og helse og spesialundervisning.

På barneskolene kan det bli behov kompetanse bl.a. innen spesialpedagogikk.

For alle søkere med allmennlærer-/grunnskolelærerutdanning er det viktig at det framkommer hvilke fag en har fordypning i. For tilleggsutdanning må det komme fram fag og antall studiepoeng.

Vi ber deg derfor til å sende inn alle vitnemål, attester/tjenestebevis fra tidligere arbeid og førstegangstjeneste, sammen med din søknad. Dette danner grunnlaget for din lønnsansiennitet og lønn, ved en eventuell ansettelse.

 

Vi kan tilby

– utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
– gode offentlige pensjons- og forsikringsvilkår
– godt arbeidsmiljø
– gode opplærings- og utviklingsmuligheter

 

Arbeidsvilkår

Lønns- og arbeidsvilkår, rettigheter og plikter er i samsvar med de til enhver tid gjeldende lover, forskrifter og avtaler.

Lærere som tilsettes i Rakkestad kommune med mindre enn 6 års ansiennitet forskutteres tilleggsansiennitet slik at de får i alt 6 års ansiennitet.

For ansettelse i grunnskole kreves at du oppfyller kompetansekravene beskrevet i opplæringsloven og forskriften til opplæringsloven.

Alle søkere med godkjent utdanning for hele grunnskoleløpet er velkomne som søkere.
Vær oppmerksom på følgende kompetansekrav til lærere i grunnskolen utdannet etter 1.januar 2014:
– 60 studiepoeng i fagene norsk, matematikk og engelsk på ungdomstrinnet
– 30 studiepoeng i norsk, matematikk og engelsk på barnetrinnet.
– Barnehagelærere må ha 60 studiepoeng videreutdanning for undervisning i barneskolen.

Tilsetting i grunnskolen er betinget av at det før tiltredelse kan legges frem politiattest i tråd med § 17-11 i Opplæringsloven.

 

Rakkestad kommune benytter elektronisk søknadsadministrasjon og kommunikasjon

Søknad fremmes via stillingsannonsen på vår hjemmeside og ved å trykke på valget «Søk på stilling». Søknad og CV legges inn ved å følge veiviser i systemet.

Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig og gi opplysninger om hvilke trinn og undervisningsfag du er kvalifisert for å undervise i, gjerne også hvilke trinn du helst vil jobbe med.

Det er viktig at du som søker er tilgjengelig på oppgitt e-postadresse og telefonnr. Kopi av vitnemål og attester tas med på et eventuelt intervju og skal ikke vedlegges søknaden. Tidligere arbeidsgivere kan bli kontaktet for referanser.

Vi gjør oppmerksom på at navn på søkere til stilling i Rakkestad kommune kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om vurdering for ikke å bli oppført på offentlig søkerliste, jfr. Offentlighetsloven §25.

Tilsettingen starter i mars og vil foregå helt fram til skolestart etter de behov som oppstår.

Henvendelse fra annonsører gjøres til [email protected]

 

 

Søk her

 

 

Fylke: Østfold
Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 08.03.2026
Tiltredelse: 01.08.2026
Arbeidssted: Rakkestad kommune – grunnskolen

 

Kontaktpersoner:

Eldbjørg Solerød
Stilling: Rektor Bergenhus skole
mob: +47 95276722

Flemming Klemetsen Olsen
Stilling: Rektor Kirkeng skole
mob: +47 99554418

Jo Frislid
Stilling: Konstituert rektor Os skole
tlf: +47 40039551

Lars Fagerhøi
Stilling: Rektor Rakkestad ungdomsskole
mob: +47 41494711

 

 

Hjemmeside:

/www.rakkestad.kommune.no/skole.176933.no.html

 

Adresse:

Johs. C. Liensgate 5 1890 Rakkestad

 

 

Rakkestad kommune Skole

Rakkestad kommune ligger i Østfold fylke med kort avstand til alle Østfoldbyene. Kommunen har ca. 8450 innbyggere og næringsgrunnlaget er i hovedsak jord- og skogbruk og industri.
Kommunen har et godt utbygd tilbud på alle sine velferdsområder og er opptatt av at det skal være kort vei mellom enhetene og at arbeidet skal være godt faglig forankret for å imøtekomme innbyggernes behov og å gi forsvarlige tjenester. Trivsel, trygghet og nærhet er tre sentrale begreper i kommunens arbeid. Organisatorisk er kommunen inndelt i 4 kommuneområder som yter tjenester til kommunens innbyggere, areal og infrastruktur, oppvekst og kultur, velferd og levekår og helse og mestring.

Det er et godt utbygd kollektiv tilbud med 14 daglige togavganger til/fra Oslo

Del stillingen

Selskap

Rakkestad kommune

Kontaktinfo

  • Eldbjørg Solerød
  • Tittel: Rektor Bergenhus skole
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 952 76 722
  • Flemming Klemetsen Olsen
  • Tittel: Rektor Kirkeng skole
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 995 54 418
  • Jo Frislid
  • Tittel: Konstituert rektor Os skole
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 400 39 551
  • Lars Fagerhøi
  • Tittel: Rektor Rakkestad ungdomsskole
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 414 94 711

Lokasjon

  • Rakkestad

Søknadsfrist

Mars 8, 2026

TUN Kryllingheimen – Vi søker tilkallings – vikarer og 60% vikariat – Hjemmebaserte tjenester (søknadsfrist 15.02.2026)

Krødsherad kommune

 

Vi søker tilkallingsvikarer og 60% vikariat

 

Krødsherad kommune skal gi sine innbyggere gode tjenester. TUN Kryllingheimen (Omsorgsavdelingen) søker vikarer i bistand (hjemmehjelp) som skal yte tjenester for hjemmeboende brukere, og til sykehjem og TTF. Vi søker deg som ønsker å jobbe selvstendig og bidra til utvikling av pleie- og omsorgstjenesten i Krødsherad.

Kommunen søker etter tilkallingsvikarer, fortrinnsvis til Praktisk Bistand, TTF og Kryllingheimen Sykehjem.
Grunnet sykefravær søker vi også 1 vikariat i 60% i 3 måneder med mulighet for forlengelse.

 

Arbeidsoppgaver i Praktisk Bistand:

Bistand til hjemmeboende brukere i Krødsherad.

Bidra med hverdagsrehablitering, med det formål at folk kan klare seg godt hjemme.

Arbeidsoppgaver vil omhandle, blant annet, men ikke begrenset til:

–          Bistand til renhold av private boliger

–          Levering av middag

 

Arbeidsoppgaver i TTF og ved Kryllingheimen sykehjem:

  • Gi gode pleiefaglige tjenester til brukerne våre
  • Ivareta og tilrettelegge for mestringsfølelse og god livskvalitet for alle brukere
  • Bistå og assistere ved gjennomføring og ivaretakelse av personlig hygiene, påkledning, forflytning og trening for å opprettholde brukerens funksjonsnivå
  • Samarbeide med brukere, pårørende, kolleger og andre instanser i og utenfor kommunen

 

Kvalifikasjoner

Må kunne beherske norsk godt, muntlig og skriftlig.

Må kunne beherske dataverktøy.

Førerkort for personbil (klasse B). Dette er et absolutt krav for Praktisk Bistand og dersom man ønsker å være vikar på nattevakter.

Fagbrev som helsefagarbeider er ønskelig, men erfaring og tidligere arbeidsreferanser kan veie opp for dette. Vi oppfordrer ufaglærte og studenter til å søke.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 

Egenskaper

  • Glad i mennesker, og et ønske om å gjøre en innsats for andre.
  • Er motivert for å jobbe helhetlig.
  • Er strukturert og ansvarsbevisst.
  • Høy grad av personlig integritet.
  • Er selvstendig, nytenkende, fleksibel og samarbeidsvillig.
  • Er løsnings- og serviceorientert.
  • Har respekt, tålmodighet og tydelighet i kommunikasjonen.

 

Vi tilbyr

  • Et aktivt og godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer.
  • Arbeid i en IA bedrift.
  • Gode pensjons- og forsikrings ordninger.
  • Gode lønns- og arbeidsbetingelser.

 

Søknad

Til stillingen kreves fremlagt politiattest i henhold til Helse- og omsorgslovens § 5-4 før tilsetting.

Vi ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn, etnisitet.

 

Søknadsfrist: 15.02.2026.

Intervjuer er tiltenkt avholdt uke 9.

Elektronisk søknad skal benyttes.

 

 

Søk her

 

 

Jobbtype: Vikariat
Heltid/Deltid: Deltid
Arbeidstid: Skift / turnus / arbeidstidsordning
Søknadsfrist: 15.02.2026
Tiltredelse: Snarest
Arbeidssted: TUN Kryllingheimen

 

Kontaktpersoner:

Marie Skogsholm
Stilling: Avdelingsleder, Hjemmetjenesten og TTF
mob: 93037839

 

Hjemmeside:

www.krodsherad.kommune.no

 

Adresse:

Sundestugua 3536 Noresund

 

Krødsherad kommune

Krødsherad er en liten kommune med 2250 innbyggere, og ligger sentral plassert med kort vei til Hønefoss, Drammen og Oslo. Kommunen kan beskrives som Østlandets Hardanger med umiddelbar nærhet til både fjord og fjell. Krødsherad kommune satser betydelig på vekst og utvikling, og er opptatt av å tilby gode og faglig oppdaterte tjenester til sine innbyggere.

Del stillingen

Selskap

Krødsherad kommune

Kontaktinfo

  • Marie Skogsholm
  • Tittel: Avdelingsleder, Hjemmetjenesten og TTF
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 930 37 839

Lokasjon

  • Noresund

Søknadsfrist

Februar 15, 2026

TUN Kryllingheimen – Sykepleier – Natt, 54 % fast stilling  (søknadsfrist 12.03.2026)

Krødsherad kommune Kryllingheimen

 

Sykepleier – Natt, 54 % fast stilling

 

Krødsherad kommune søker etter sykepleier på natt 54 % fast stilling

Krødsherad kommune skal gi sine innbyggere gode og trygge tjenester. Helse- og omsorgstjenesten søker nå en sykepleier til natt som vil få ansvar for brukere både på institusjon og i hjemmet. Vi ser etter deg som ønsker å jobbe selvstendig og bidra aktivt i utviklingen av pleie- og omsorgstjenesten i Krødsherad.

Stillingen innebærer arbeid hver 3. helg (natt).

Denne natt-turnusen har konsentrert jobbing. Alle fri-periodene over 6 uker strekker seg fra 1 til 2 uker sammenhengende fri.

 Det kan være mulighet for økt stillingsprosent etter hvert, da som tredelt turnus dag/kveld/natt.

 

Arbeidsoppgaver

  • Sykepleier er ansvarlig for det pleiefaglige tilbudet til brukerne, herunder observasjoner og tiltak.
  • Ivareta god pasientsikkerhet
  • Sikre god dokumentasjon iht. lovverket og interne rutiner

 

Kvalifikasjoner

  • Autorisert sykepleier med HPR-nr.
  • Må kunne beherske norsk godt, muntlig og skriftlig.
  • Må kunne beherske dataverktøy.
  • Må ha førerkort for personbil (klasse B).

 

Egenskaper

  • Er motivert for å jobbe tverrfaglig og helhetlig.
  • Har evne til å arbeide strukturert.
  • Er selvstendig, nytenkende, fleksibel og samarbeidsvillig.
  • Være opptatt av kvalitet og er faglig oppdatert.
  • Er løsnings- og serviceorientert i samarbeid med interne og eksterne aktører.
  • Har respekt, tålmodighet og tydelighet i kommunikasjonen.

 

Vi tilbyr

  • Et moderne sykehjem som ble renovert i 2019.
  • Et aktivt og godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer.
  • Arbeid i en IA bedrift.
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger.
  • Gode lønns- og arbeidsbetingelser.
  • Mulighet for abonnement på eget treningsrom for ansatte.

 

Søknad

  • Til stillingen kreves fremlagt politiattest i henhold til Helse- og omsorgslovens § 5-4 før tilsetting.
  • Vi ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn og etnisitet.
  • Elektronisk søknad skal benyttes.

 

 

Søk her

 

 

Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Natt
Søknadsfrist: 12.03.2026
Tiltredelse: Etter avtale
Arbeidssted: TUN Kryllingheimen

 

Kontaktpersoner:

Charlotte Storm
Stilling: Avdelingsleder
mob: +47 48233908

 

Hjemmeside:

www.krodsherad.kommune.no

 

Adresse:

Kryllingheimen 3536 Noresund

 

Krødsherad kommune Kryllingheimen

Krødsherad er en liten kommune med 2250 innbyggere, og ligger sentral plassert med kort vei til Hønefoss, Drammen og Oslo. Kommunen kan beskrives som Østlandets Hardanger med umiddelbar nærhet til både fjord og fjell. Krødsherad kommune satser betydelig på vekst og utvikling, og er opptatt av å tilby gode og faglig oppdaterte tjenester til sine innbyggere.

Del stillingen

Selskap

Krødsherad kommune

Kontaktinfo

  • Charlotte Storm
  • Tittel: Avdelingsleder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 482 33 908

Lokasjon

  • Noresund

Søknadsfrist

Mars 12, 2026

Sommerjobber i Krødsherad kommune 2026 (søknadsfrist 12.03.2026)

Krødsherad kommune

 

Sommerjobber i Krødsherad kommune 2026

 

Krødsherad kommune ønsker å finne gode, engasjerte ferievikarer som ønsker seg sommerjobb i år.

Følgende virksomheter har behov for ferievikarer:

 

  • Pleieassistenter på Tun Kryllingheimen

Vi trenger deg som kan arbeide dag, kveld og natt, også lørdag og søndag, i ukene 26 – 32.  Det kan være mulighet for utvidet avtale med helger utover høsten for de rette kandidatene.  Arbeidsoppgavene vil være pleie og stell av beboere.

  • Trivselsassistenter på Tun Kryllingheimen

Vi trenger deg som kan arbeide dagtid, også lørdag og søndag, i ukene 26 – 32.  Det kan være mulighet for utvidet avtale med helger utover høsten for de rette kandidatene.  Arbeidsoppgavene vil variere, men vil hovedsakelig gå ut på å aktivisere og skape trivsel for beboerne på Kryllingheimen og i TTF.

  

  • Assistenter til SFO og Barnehagene

Vi trenger deg som kan jobbe dagtid mandag – fredag i ukene 26, 27 og 28.

 

  • Assistenter til virksomhet Eiendom og teknisk infrastruktur

Vi trenger deg som kan jobbe dagtid mandag – fredag i ukene 26 – 32.  Arbeidsoppgaver vil blant annet være renhold, plenklipping og grøntanlegg, malerarbeid, søppelhåndtering m.m.

 

Personlige egenskapet:

  • Er ærlig og arbeidsom.
  • Er selvstendig, men også glad i å jobbe i team.
  • Du har godt håndlag.
  • Du er nøyaktig.

 

Vi tilby:

  • Lønn etter gjeldende regelverk.
  • Arbeidsplan, slik at du vet når du skal jobbe (trivselsassistenter).
  • Godt arbeidsmiljø – trivelige kollegaer.
  • Trivelige arbeidsoppgaver med full opplæring/oppfølging.

 

Søknad:

Vi ønsker mangfold og oppfordrer kandidater til å søke uavhengig av kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelse.

Ungdom fra 14 år og oppover oppfordres til å søke.  Sett opp hvor du eventuelt vil jobbe.  Søkere må kunne jobbe minimum 3 uker i løpet av sommeren.

Vi prioriterer søkere som kan jobbe hele perioden.  De som ønsker fri i sommerperioden må skrive hvilke uker de ønsker fri.

Til stillingene i Eiendom og teknisk infrastruktur er det ønskelig med kandidater med og uten førerkort klasse B, men dette er ikke nødvendig for de øvrige stillingene.

Til stillingene «Pleieassistent», «Trivselsassistent» og «SFO-/Barnehageassistent» kreves fremlagt politiattest før tilsetting.

Elektronisk søknad skal benyttes.

 

 

 

Søk her

 

 

 

Jobbtype: Sesong
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Skift / turnus / arbeidstidsordning
Søknadsfrist: 12.03.2026
Tiltredelse: Juni 2026
Arbeidssted: Krødsherad

 

Kontaktpersoner:

Kjersti Aasen
tlf: 95918889
mob: 95918889

 

Hjemmeside:

www.krodsherad.kommune.no

 

Adresse:

Kommunehuset 3536 Noresund

 

Krødsherad kommune

Krødsherad er en liten kommune med 2250 innbyggere, og ligger sentral plassert med kort vei til Hønefoss, Drammen og Oslo. Kommunen kan beskrives som Østlandets Hardanger med umiddelbar nærhet til både fjord og fjell. Krødsherad kommune satser betydelig på vekst og utvikling, og er opptatt av å tilby gode og faglig oppdaterte tjenester til sine innbyggere.

Klepp kommune – Pedagogisk leiar 100% fast (søknadsfrist 02.03.2026)

 

Pedagogisk leiar

 

Vil du vere med å gjere ein forskjell i barnas kvardag?

Kleppe friluftsbarnehage har ledig 100 % fast stilling som pedagogisk leiar, med oppstart 01.05.2026 eller etter avtale.

Kleppe friluftsbarnehage er ein kommunal barnehage som ligg sentralt i Kleppe. Hos oss står friluftsliv, leik og gode relasjonar i sentrum. Vi jobbar målretta for at barna skal oppleve glede, meistring og nysgjerrigheit, både i møte med naturen og i samspel med kvarandre og dei vaksne.

Som friluftsbarnehage er vi mykje ute og nyttar naturen aktivt i det pedagogiske arbeidet. Vi går på turar, utforskar ulike naturmiljø og brukar naturmateriale i leiken. Vi legg til rette for at barna får erfaringar som styrker motorikk, samarbeid og sjølvstende. Friluftsaktivitetane våre gir barna rike moglegheiter til å vere utforskande, skapande og deltakande i eit inkluderande fellesskap der leik og samspel står i sentrum.

I kvardagen legg vi særleg vekt på leken som barnas viktigaste arena for utvikling og trivsel. Vi arbeider systematisk for å støtte gode relasjonar mellom barn og vaksne – og mellom barna. Vi tilpassar aktivitetar, rammer og samspel slik at kvart barn får tryggleik, rom for utforsking og moglegheit til å vere seg sjølv i fellesskapet.

Vi har eit sterkt fagmiljø og jobbar kontinuerleg med å utvikle oss som ein lærande og reflekterande organisasjon. Marte Meo-metodikken er ein del av vårt arbeid med å styrke relasjonskompetanse og kvaliteten i samspela i kvardagen.

Vi oppfordrar nyutdanna pedagogar til å søkje.
Hos oss får du god fagleg støtte frå dag éin, inkludert profesjonsrettleiing, tett samarbeid med kollegaer og rom for fagleg utvikling. Du blir tatt godt imot av engasjerte og varme medarbeidarar som er opptekne av leik, nærvær og gode relasjonar.

 

Søknadsfrist: 02.03.2026
Arbeidsgivar: Klepp kommune
Stad: Kleppe
Stillingstittel: Pedagogisk leiar
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Heiltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 5080045300

 

Arbeidsoppgåver

  • Leie og organisere det pedagogiske arbeidet, og jobbe målretta for enkeltbarn og barnegruppa i tråd med barnehagelova sitt formål og rammeplan.
  • Pedagogisk leiar er ein del av barnehagen sitt leiarteam gjennom aktivt samarbeid med styrar, pedagogar, øvrige tilsette og føresette.
  • Ta initiativ til og vere pådrivar for fagleg utvikling og nytenking, og sjå ei heilskapleg utvikling av det faglege miljøet i barnehagen.
  • Pedagogisk leiar har ansvar, saman med styrar, for det psykososiale miljøet på avdelinga, og skal arbeide for at både barn, foreldre og medarbeidarar har ein god kvardag i barnehagen.
  • Rettleiing av tilsette og foreldre.
  • Samarbeide med PPT, barnevern, helsestasjon og andre instansar som er involvert i arbeidet med barna.

 

Kvalifikasjonar

  • Godkjent barnehagelærar- eller førskulelærarutdanning.
  • Søkarar må tilfredsstille krav som kjem fram i barnehagelova kapittel VI – personal.
  • Godkjend politiattest jf. barnehagelova § 30 må liggje føre før oppstart.
  • Personlege eigenskapar vil bli vektlagde.
  • Dersom du har eit anna morsmål enn norsk, må du kunne dokumentere språknivå tilsvarande B1. Dette gjeld ikkje søkjarar med skandinavisk språk som morsmål (jf. barnehagelova § 18 a).

 

Attestar og vitnemål:

Vi ber om at du lastar opp attestar og vitnemål i PDF-format saman med søknaden din. Utenlandske vitnemål må vere NOKUT-godkjende (hkdir.no), og utanlandske attestar må vere omsette til eit skandinavisk språk eller engelsk.
Vi gjer merksam på at dokumentasjon på mellom anna avtjent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller sjuke også kan gi utteljing i lønsansiennitet.

 

Personlege eigenskapar

  • Du har interesse for og ønskje om å arbeide for det som er best for barna.
  • Du har blikk for barn si leik og er aktiv saman med barna, både inne og ute.
  • Du er positiv og vil vere med på å skape og oppretthalde eit godt arbeidsmiljø.
  • Du er engasjert, løysingsorientert, målbevisst og framtidsretta.
  • Du er god til å arbeide både sjølvstendig og i team.
  • Du har eit bevisst forhold til eigen leiarrolle og kan bidra aktivt i barnehagen sitt leiarteam.
  • Du ser på barn og føresette med respekt, og viser omsorg, glede og fleksibilitet.
  • Du er raus og villig til å sjå ulike perspektiv.
  • Du har evne til å motivere kollegaer.
  • Du har fokus på nærvær. Personlege eigenskapar blir vektlagt

 

Vi tilbyr

  • Eit inkluderande arbeidsmiljø med fokus på samarbeid og kompetanseheving
  • God onboarding og støtte i leiarrolla
  • Lønn etter gjeldande avtaleverk og pensjonsordning i KLP
  • Ulike velferdsordningar
  • Gode forsikringsordningar
  • Nyutdanna barnehagelærar vi få tilbud om veiledning for nytilsette.
  • Tilsetting skjer på dei vilkår og med dei pliktene som kjem fram i utlysinga, og dei til ei kvar tid gjeldande lovar, reglar og tariffavtalar

 

Fredheimsvegen 18, 4350 Kleppe, Norge

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Cathrine Salte
Styrar
 Telefon:+47 93055166

 

Klepp er den største av kommunane på Jæren, med over 21 000 innbyggarar og om lag 1800 tilsette. Me ligg sentralt til, med korte avstander både til Stavanger, Sandnes og Bryne.

Kommunen vår har dei flottaste strendene i heile regionen, me har ein spennande kulturhistorie, og ei god blanding av landbruk, industri og varehandel.

Visjonen vår er «Med blikk for alle». Me ønskjer tilsette som tek i eit tak, bryr seg og tenkjer fritt, og me oppmodar alle kvalifiserte til å søkja, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Me gjer merksam på at søkarlister kan verta offentleggjort, sjølv om ein har bede om å bli unntatt offentlegheit. Søkar vil verta varsla før offentleggjering.

Del stillingen

Selskap

Klepp kommune

Kontaktinfo

  • Cathrine Salte
  • Tittel: Styrar
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: +47 930 55 166

Lokasjon

  • Kleppe

Søknadsfrist

Mars 2, 2026