Sykepleier/spesialsykepleier

Hjemmetjenesten avd. 1, Nes kommune

Er du nyutdannet og ønsker å få brukt faget du har studert de siste tre årene? Eller har du erfaring i yrket, og ønsker en spennende og givende arbeidsplass med gode kollegaer og varierte oppgaver?
Da er hjemmetjenesten i Nes kommune plassen for deg! La oss få ønske deg velkommen til det fineste yrket som er, og bli med på å gi innbyggerne i Nes en verdig og trygg hverdag i eget hjem.

Vi ser etter deg som er engasjert, faglig interessert og som vil utføre jobben med arbeidsglede og humør.

I takt med utviklingen i samfunnet, øker kompleksiteten i pasientomsorgen i kommunen og det gir en unik mulighet til å bruke hele sykepleiefaget og utvikle breddekompetanse. Vi er opptatt av å jobbe forebyggende og tilpasse tjenestene etter behov. Arbeidshverdagen inkluderer alt ifra oppfølging etter akutt sykdom med mål om rehabilitering og egenmestring, ivaretakelse av basale behov som gir en verdig og god tilværelse, til palliasjon og hjemmedød. Vi fanger opp akuttsituasjoner og endringer i tilstander, og iverksetter tiltak. Du får brukt observasjons- og vurderingskompetansen din hver dag, og det er dine tiltak som gjør at våre pasienter har det trygt og godt i sine egne omgivelser. Du vil få brukt fagkompetansen din i veiledersammenheng både mot pasienter, pårørende og kollegaer.

Hos oss jobber vi i team, og selv om de fleste oppdrag utføres selvstendig, er det alltid en erfaren ansvarsvakt eller sykepleiekoordinator som kan trygge deg og veilede deg mens du blir kjent i rollen som sykepleier i hjemmetjenesten. Etter hvert vil du få tildelt tilliten som ansvarsvakt og teamansvarlig, eller få andre spennende ansvarsoppgaver vi har for å sikre arbeidsflyt og pasientsikkerhet.

Vi har et godt arbeidsmiljø hvor latteren sitter løst og vi hjelper hverandre.

Vi har todelt turnus da vi har egne nattevakter og helgearbeid må påberegnes. Før hver turnusperiode får du komme med egne ønsker som vi tilstreber å imøtekomme, og det er lite sen-tidlig-vakter. Vi har avsatt tid i turnus til fagutvikling og bruker blant annet VR-teknologi som læringsmetode.

Vi har ledige 100% stillinger.

• Vi tilbyr rekrutteringstilskudd på NOK 30 000,- utover tariff til sykepleiere som tiltrer i fast stilling.
• Dette gjelder ikke for de som allerede er ansatt i Nes kommune.
• Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.
• Vi ønsker to referanser der minst en av dem er lederreferanse. Oppstartstidspunkt kan avtales individuelt.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 01.04.2024
Arbeidsgiver: Nes kommune
Stillingstittel: Sykepleier/spesialsykepleier
Stillinger: 3
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4773909441

Arbeidsoppgaver

Utføre sykepleiefaglige oppgaver som prosedyrer, palliasjon i hjemmet, oppfølging på medisinrom og kartleggingssamtaler, mm
Ivareta basale behov
Kliniske observasjoner og vurderinger
Teamansvar og ansvarsvakt
Veilede kollegaer, studenter, brukere og pårørende
Samarbeide tverrfaglige med interne og eksterne instanser
Dokumentasjon i CosDoc

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som sykepleier/spesialsykepleier med relevant spesialutdanning
Beherske norsk skriftlig og muntlig
Førerkort klasse B
Beherske bruk av dataverktøy, gjerne med kjennskap til CosDoc
Ønskelig med erfaring innen somatikk, gjerne erfaring fra hjemmetjeneste

Personlige egenskaper

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Strukturert, pliktoppfyllende, engasjert og faglig interessert
Opptatt av kvalitet i tjenesten og positiv til forbedringsarbeid
Tilpasningsdyktig, fleksibel og læredyktig
Positiv bidragsyter til arbeidsmiljø
Evne til å lede og kunne delegere oppgaver
Kreativ og løsningsorientert
Selvstendig
Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

Organisert opplæring tilpasset ditt behov og oppfølging. Du tildeles en fadder i avdelingen som følger deg opp i nyansattfasen sammen med leder
Kurs i KlinOBS – kliniske observasjoner, bruk av NEWS og ISBAR
Kompetanseheving ved hjelp av VR-teknologi
Egenutvikling og breddekompetanse
Helsefremmende turnus hvor du selv får medvirke
Lønn etter gjeldende tariff, og kr 30.000 i rekrutteringstillegg utover tariff
Gode kollegaer og en variert arbeidshverdag
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Det er 6 mnd. prøvetid.
Attester og vitnemål lastes opp i søkeprosessen. Originale vinemål og attester tas med til et eventuelt intervju. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.

Søk på stillingene her.

Kontaktinformasjon

Katrine Lie Nilsen, Konstituert avdelingsleder
Telefon:  458 71 649
E-post: katrine.lie.nilsen@nes.kommune.no

Nes kommune i Viken har en visjon om ”det gode liv der elvene møtes”. Innbyggerne settes i sentrum gjennom medarbeidere som oppviser god service, utviklingsvilje og stort engasjement.
Kommunen har i overkant av 24.000 innbyggere og gode lokalmiljøer, rike frilufts- og kulturtilbud.I kommunen finnes et aktivt fiske og båtliv på Glomma og Vorma – elvene som møtes nord for kommunesentrumet Årnes.
Rådhuset ligger nær Årnes stasjon på Kongsvingerbanen, 50 minutter fra Oslo S og ca. 25 minutter med bil fra Gardermoen. Les mer her