Laksevåg og Bergen maritime vgs – Faglærer, mekaniske fag (søknadsfrist 12.05.2024)

Undervisningsstilling i mekaniske fag

 

 

Laksevåg og Bergen maritime vgs har 80 tilsette og omlag 410 elevar. Skulen har totalt 27 klasser med tilbod innan bygg- og anleggsteknikk, elektro- og datateknologi, elektro- og datateknologi med spesiell studiekompetanse og teknologi- og industrifag. Innanfor teknologi- og industrifag tilbyr skulen industriteknologi, brønnteknikk, kjemiprosess og laboratoriefag og maritime fag. Skulen er lokalisert i Bergen sentrum og på Laksevåg.

Ved skulen er følgjande stilling ledig frå 1. august 2024:

Fast stilling som faglærar i mekaniske fag .

Vi søkjer etter kandidatar som har mekanisk bakgrunn.

Ved tilsetjing vil det bli lagt vekt på personlege eigenskapar.

 

Søknadsfrist: 12.05.2024
Arbeidsgivar: Vestland fylkeskommune
Stad: Bergen
Stillingstittel: Undervisningsstilling i mekaniske fag
Stillingar: 1
Heiltid/Deltid: Heiltid
Tilsetjingsform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4802614612
Startdato: 01.08.2024

 

Arbeidsoppgåver

Undervisning på vg1 teknologi- og industrifag og vg2 industriteknologi

 

Kvalifikasjonar

  • Mekanisk bakgrunn med fagbrev.
  • Til alle undervisningsstillingar er det krav om relevant fagleg og pedagogisk kompetanse, jf opplæringslova.
  • Ved manglande pedagogisk og/eller fagleg kompetanse vil det bli lagt til rette for etterutdanning.

 

Personlege eigenskapar

  • Du bidreg til å skape gode relasjonar, både til elevar og kollegaer
  • Gode kommunikasjonsevner
  • Gode samarbeidsevner
  • Strukturert
  • Sjølvstendig
  • Fleksibel
  • Liker å arbeide med ungdom

 

Vi tilbyr

Gode forsikrings- og pensjonsordningar
For stillinga gjeld løns- og arbeidsvilkår fastsett i lov- og avtaleverk.

 

Andre opplysningar

Det er eit vilkår om godkjend politiattest for å bli tilsett i vidaregåande skule.

Administrasjonsmålet i fylkeskommunen er nynorsk.
Alle nytilsetjingar vert gjort med ei prøvetid på 6 månader.
Vi gjer merksam på at i følgje offentleglova § 25, 2. ledd kan opplysningar om søkjaren bli offentleggjort sjølv om du har oppmoda om ikkje å bli ført på offentleg søkjarliste. Dersom du har bedt om unntak frå offentleg søkjarliste vil du alltid bli varsla før søkjarlista vert offentleggjort.

 

Odd Frantzens plass 6, 5008 Bergen, Norge

 

 

Søk her

 

 

Kontaktinformasjon

Geir Jakobsen
avdelingsleiar
 Telefon:92280836

 

Vestland fylkeskommune har ansvar for å utvikle Vestland fylke og å yte viktige tenester for samfunnet. Vi gir vidaregåande opplæring, tannhelsetenester og kollektivtransport til innbyggjarane i fylket. Vi har ansvar for vegsamband og legg til rette for næringsutvikling, fritidsopplevingar, kulturliv og inkludering. Klima og miljø er premiss for samfunnsutviklinga og som verdiskapingsfylke er Vestland ein nasjonal pådrivar for eit desentralisert Noreg. Lokalsamfunna er ramma for gode kvardagsliv som gjev like mogelegheiter til å delta i verdiskaping i heile Vestland. Fylkestinget er øvste politiske organ i fylkeskommunen.

Del stillingen

Selskap

Vestland fylkeskommune

Kontaktinfo

  • Geir Jakobsen
  • Tittel: Avdelingsleiar
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 922 80 836

Lokasjon

  • Bergen

Søknadsfrist

Mai 12, 2024

Gjøvik kirkelige fellesråd søker saksbehandler for prosten i Toten (søknadsfrist 10.05.2024)

 

 

 

Tiltredelse i stillingen etter avtale.

 

Saksbehandlerens arbeidsoppgaver vil først og fremst være:

  • Saksbehandler for prosten
  • Daglig administrasjon av prostens kontor med mail, post og arkiv
  • Ansvar for oppfølging av prestenes arbeidsplaner som ferie og fridager, tjenesteuker, beredskap og gudstjenesteplan.
  • Ansvar for å skaffe prestevikar til ulike kirkelige handlinger i samarbeid med prost
  • Være prostens nærmeste medarbeider innenfor personalarbeid

Stillingen vil være plassert i Gjøvik kirkelige fellesråd med kontorplass i Strandgata 13 a, kirkevergen i Gjøvik som nærmeste overordnede og med nært samarbeid med prosten. I tillegg vil det være regelmessig kontakt og samhandling med personalavdelingen ved Hamar bispedømmekontor

 

Vi ønsker en person med

  • Administrativ erfaring
  • Erfaring med personalarbeid
  • Gode datakunnskaper
  • Utdannelse eller god realkompetanse innen personalarbeid og administrasjon
  • Evne til fleksibilitet
  • Evne til strategisk tenkning

Det vil bli lagt stor vekt på personlige egenskaper ikke minst selvstendighet og samarbeidsevne.

Det er ønskelig at søkeren har god forståelse av Den norske kirke som organisasjon og trossamfunn.

Søkeren bør ha førerkort klasse B og tilgang til egen bil.

Stillingen vil lønnsmessig bli plassert etter KAs regulativ for denne type stilling og er i KLPs pensjonsordning.

Søkere må være medlem i Den norske kirke

 

Kontaktperson for stillingen

Line Langseth Bakkum
Kirkeverge
90797188
[email protected]

 

Om bedriften

Det er kirkekontor i hver kommune. Der er flere yrkesgrupper samlet til et godt kollegafellesskap. Saksbehandler vil ha sitt kontor i Strandgata på Gjøvik, men vil være på de andre kontorene ved behov.

Del stillingen

Selskap

Gjøvik kirkelige fellesråd

Kontaktinfo

  • Line Langseth Bakkum
  • Tittel: Kirkeverge
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: 907 97 188

Lokasjon

  • Gjøvik

Søknadsfrist

Mai 10, 2024

Midtnett – Energiingeniør (søknadsfrist 06.05.2024)

 

Energiingeniør

 

 

Midtnett søker energiingeniør til planlegging og prosjektering av nyanlegg og rehabilitering av eksisterende nett.

 

Hovedoppgaver:

  • Prosjektering/oppfølging ved rehabilitering av nettanlegg
  • Prosjektering og oppfølging av nyanlegg
  • Oppfølging av fellesføringer med andre aktører
  • Dokumentasjon og kvalitetssikring av nettinformasjon
  • Oppfølging av meldinger fra installatører

 

Ønskede kvalifikasjoner:

  • Ingeniørhøyskole, evt. Teknisk Fagskole
  • Erfaring fra nettselskaper ønskelig
  • Høyspent kompetanse
  • God kjennskap til relevant dataverktøy
  • Montørsertifikat innen fagområdet er en fordel

 

Ønskede personlige egenskaper:

  • Selvstendig, strukturert og løsningsorientert
  • Konstruktiv og liker å arbeide i team
  • Positiv og har gode kommunikasjonsegenskaper
  • Deltakelse i vaktordning må påregnes.

 

Vi kan tilby:

  • Spennende og utviklende arbeidsoppgaver
  • Lønns- og arbeidsvilkår etter avtale

 

Søknadsfrist: 06.05.2024

Spørsmål om stillingen kan rettes til Edvin Anfinsen, nettsjef (97553960) eller Bjørg Hvidsten, daglig leder (99289831)

 

Søknad sendes til

Midtnett AS
Øvre Nedmarken 15
3370 Vikersund

merket «Energiingeniør» eller til [email protected].

Søknad kan også sendes på Finn.no

Del stillingen

Selskap

Midtnett AS

Lenke til firma

https://www.midtnett.no/

Kontaktinfo

  • Edvin Anfinsen
  • Tittel: nettsjef
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 97553960
  • Bjørg Hvidsten
  • Tittel: daglig leder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 99289831

Lokasjon

  • Vikersund

Søknadsfrist

Mai 6, 2024

Kateket / menighetspedagog, Vestvågøy kirkelige fellesråd (søknadsfrist 12.05.2024)

 

Kateket/menighetspedagog

 

 

  • Vestvågøy kirkelige fellesråd
  • Leknes i Lofoten

 

Om jobben

Stillingstittel: Kateket/menighetspedagog
Type ansettelse: Fast, Heltid
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1

 

Søk på jobben

Søk senest søndag 12. mai

 

Ledig stilling som kateket/menighetspedagog

Det er ledig 100 % fast stilling som kateket/menighetspedagog i Vestvågøy kirkelige fellesråd, Lofoten prosti.

Vestvågøy kommune har ca 11.500 innbyggere og er en kommune i vekst med allsidige tilbud og god tilgang til natur. Det er ca 17 årsverk i kirka på Vestvågøy, med ca 20 stillinger inkl 4 prester. Buksnes og Hol sokn vil være primærområdet for oppgaver knyttet til undervisningsarbeidet, og i tillegg noen felles oppgaver i fellesrådsområdet og prostiet.

Mer om menigheter på Vestvågøy, se www.vestvagoy.kirken.no

 

Hovedarbeidsoppgaver

  • Planlegge og gjennomføre konfirmantundervisning og trosopplæring
  • Planlegge og gjennomføre samarbeid kirke og skole/barnehage
  • Tilrettelegge menighetens barne- og ungdomsarbeid
  • Planlegging og gjennomføring av gudstjenester i samsvar med undervisningsarbeidet
  • Veilede og rekruttere ledere og frivillige i menigheten

 

Kvalifikasjonskrav:

  • Kvalifikasjonskrav i henhold til tjenesteordning for kateketer og vigsling i tråd med tjenesteordningen.
  • Søkere med relevant pedagogisk eller kirkefaglig utdanning og erfaring vil bli vurdert, og det kan legges til rette for videreutdanning
  • Den som tilsettes må være medlem av Den norske kirke.

 

Personlige egenskaper:

  • Ryddig strukturert, selvstendig og med god arbeidskapasitet
  • Gode samarbeidsevner
  • Beherske flytende norsk, skriftlig og muntlig.
  • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 

Vi tilbyr

Tiltredelse 01.08 eller etter avtale. Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende tariffavtaler i Den norske kirke med pensjonsordning i KLP. Den som tilsettes må ha førerkort og disponere bil i tjenesten. Tilfredsstillende politiattest må fremlegges ved ansettelse, jfr. Trossamfunnsloven § 20.

Kontakt om stillingen kan tas med kirkeverge Anne Lise Haakestad 40449959.

Søknad sendes til Vestvågøy kirkekontor, Tamyra 24, 8730 Leknes eller [email protected] frist 12.mai.

 

Kontaktperson for stillingen

Anne Lise Haakestad
Kirkeverge
40449959

Del stillingen

Selskap

Vestvågøy kirkelige fellesråd

Kontaktinfo

  • Anne Lise Haakestad
  • Tittel: Kirkeverge
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 40449959

Lokasjon

  • Leknes

Søknadsfrist

Mai 12, 2024

Fagleder i PPT (søknadsfrist 18.05.2024)

GJE-Webcruiter-1170x300

 

Fagleder i PPT

 

PPT, Gjerdrum kommune

Har du et stort engasjement for barn og elever med særlige behov, og vil utvikle deg i rollen som fagleder i PPT? Da er denne stillingen for deg!

PP-tjenesten har to lovfestede oppgaver;

– PP-tjenesten skal sørge for at det blir utarbeidet sakkyndig vurdering når loven krever det.
– PP-tjenesten skal hjelpe barnehager og skoler i arbeidet med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling for å legge opplæringen bedre til rette for barn og elever med særlige behov.

Gjerdrum kommune har stort fokus på inkludering, tilpasset opplæring og mestring samt forebygging og tidlig innsats. Dette sikrer vi gjennom profesjonsfelleskap og et godt tverrfaglig samarbeid på tvers av tjenester i Oppvekst. Vi deltar på «Kompetanseløft for spesialpedagogikk og inkluderende praksis» for å styrke kompetansen til de ansatte i PP-tjenesten og det øvrige laget rundt barna. Barns- og foresattes medvirkning står sentralt.

Pedagogisk-psykologisk tjeneste i Gjerdrum kommune består av tre pedagogisk-psykologiske rådgivere, to spesialpedagoger, språkveileder og utviklingsveileder i tillegg til leder, to fagledere og konsulent. Stillingen er plassert i PPTs skoleteam. Fagleder vil medvirke i utforming av tjenesten der forebygging, tidlig innsats og systemrettet arbeid skal vektlegges. Du vil møte kolleger med høy kompetanse som jobber i felleskap, og som er opptatt av et utviklende og inkluderende arbeidsmiljø.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 18.05.2024
Arbeidsgiver: Gjerdrum kommune
Stillingstittel: Fagleder i PPT
Stillinger: 1
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4793539623

Arbeidsoppgaver

Faglig utviklingsarbeid i tjenesten
Faglig oppfølging og veiledning av PP-rådgivere for å sikre at tjenesten drives i overensstemmelse med gjeldende lovverk
Ansvar for å fordele og kvalitetssikre sakkyndighetsarbeid
Faglig opplæring og veiledning av nyansatte
Ansvar for systemer og rutiner som sikrer faglig kvalitet i tjenesten
Sakkyndighets-, rådgivnings- og veiledningsarbeid
Kompetanse- og organisasjonsutvikling i skoler og barnehager
Samarbeid på tvers av virksomhetsområder i kommunen, og med eksterne samarbeidspartnere
Ansvar for at PPT har nødvendige kartleggingsverktøy/tester
Sammen med leder for PPT delta i ansettelsesprosesser
Stedfortreder for PPTs leder ved leders fravær

Oppgavene er utfordrende og varierte, og gjennomføres på individ, gruppe- og systemnivå.
Det må regnes med endringer i oppgaver, ansvarsområder og organisasjonsmessige tilpasninger som følge av kontinuerlig utvikling av tjenesten fremover.

Kvalifikasjoner

Utdanning på master- eller hovedfagsnivå innenfor spesialpedagogikk, pedagogikk eller psykologi
Erfaring fra PPT i minst 4 år
Erfaring som fagleder i PPT er en fordel
Solid og oppdatert kunnskap innen pedagogikk og spesialpedagogikk
God kjennskap til gjeldende lovverk og forståelse for sakkyndighetsarbeid og systemrettet arbeid i PPT
Utrednings-, rådgivnings- og veiledningskompetanse
Erfaring med organisasjonsutvikling og kompetanseheving
Kjennskap til barnehager og skoler som utdanningssystemer
Gode kommunikasjonsevner på norsk muntlig og skriftlig
God samarbeids- og samhandlingskompetanse
Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

Trygg og omsorgsfull person
Kreativ og med godt humør
Positiv, entusiastisk og ser muligheter
Omgjengelig og fleksibel
Lojal og lagspiller
Relasjonsbygger og støttespiller
En inspirerende, strukturert og målrettet leder
Framtidsrettet og utviklingsorientert
God evne til egenledelse og til å gjøre prioriteringer

Vi tilbyr

Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver der du vil utgjøre en forskjell for barn og unge i Gjerdrum kommune
PP-tjeneste med dyktige, samkjørte og hyggelige medarbeidere
Et stort tverrfaglig miljø i kommunen
Muligheter for faglig utvikling
Stor grad av selvstendighet og påvirkningsmulighet
Lønn etter tariff/ avtale
God pensjonsordning gjennom KLP

Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Kopier av attester og vitnemål må lastes opp digitalt med søknaden. Gjerdrum kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsetninger. Dersom det etter kommunens vurdering ikke foreligger særskilt grunn for å bli unntatt offentlighet, vil søknaden bli offentliggjort. Søkeren blir orientert og får muligheten til eventuelt å trekke søknaden sin før offentliggjøring jf. offentleglova §25.

Tilfredsstillende politiattest må fremlegges før tiltredelse.

 

Søk på stillingen her.

 

Adresse:Gjerivegen 1, 2022 Gjerdrum, Norge

 

Kontaktinformasjon

Ellen Dahl Vamsæter, Fagleder barnehageteam PPT
Telefon:  479 07 750
E-post:  [email protected]

Yuliya Haugland, Leder for Gjerdrum PPT
Telefon:   924 27 971
E-post: [email protected]

 

Gjerdrum er en kommune i sterk vekst, sentralt på Romerike og midt mellom Oslo og Gardermoen. Kommunen har rundt 7 000 innbyggere og er en meget attraktiv bokommune. Gjerdrum er geografisk sett en liten kommune ­- 10 km fra sør til nord, og fra øst til vest. Kommunesenteret er Ask, med flere dagligvarebutikker, kafeer og restauranter og et antall spesialforretninger. Gjerdrum ligger landlig til og byr på unike muligheter for friluftsliv med turstier, fiskevann og skiløyper. Kommunen har et bredt og aktivt idrettstilbud og et mangfoldig kulturliv med Gjerdrum kulturhus, kulturuker, egen festival, teater, korps og kulturskole.

Vi ser etter ledere og medarbeidere som er framtidsretta, rause, entusiastiske og modige. Vi tenker helhet, ser muligheter og handler sammen. Les mer om kommunen på våre hjemmesider.

 

Del stillingen

Selskap

Gjerdrum kommune

Kontaktinfo

  • Ellen Dahl Vamsæter
  • Tittel: Fagleder barnehageteam PPT
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: 479 07 750
  • Yuliya Haugland
  • Tittel: Leder for Gjerdrum PPT
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: 924 27 971

Lokasjon

  • Gjerdrum

Søknadsfrist

Mai 18, 2024

Ledige stillinger ved barnehagene i Karasjok (forskjellige søknadsfrister)

 

Klikk på aktuell utlysing under:

Karasjok kommune

Barne- og ungdomsarbeider
Ved den kommunale barnehagen er det ledig 100 % vikariat stilling
som barne- og ungdomsarbeider med arbeidssted Lattošluohkká mánáidgárdi …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 02.05.2024

Karasjok kommune

Barnehagelærer
Ved den Lattošluohkká mánáidgárdi er det ledig to – 100% faste stillinger som
barnehagelærere. Tiltredelse 05.08.24. …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 02.05.2024

Karasjok kommune

Pedagogisk leder
Ved Láttošluohkká mánáidgárdi er det ledig 100 % fast stilling som pedagogisk leder.
Tiltredelse 05.08.2024. Pedagogisk leder har ansvar …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 02.05.2024

Karasjok kommune

Barne- og ungdomsarbeider
Ved den kommunale barnehagen er det ledig 100 % fast stilling som barne- og ungdomsarbeider
med arbeidssted Guolban mánáidgárdi. …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 26.04.2024

Karasjok kommune

Barnehagelærer
Ved den Guolban mánáidgárdi er det ledig 100% fast stilling som barnehagelærer. Tiltredelse 05.08.24. …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 26.04.2024

Karasjok kommune

Pedagogisk leder
Ved Guolban mánáidgárdi er det ledig 100 % fast stilling som pedagogisk leder. Tiltredelse snarest. Pedagogisk
leder har ansvar for at …
Karasjok Heltid

Søknadsfrist 26.04.2024

 

Karasjok kommune er Norges nest største kommune i areal og har ca. 2550 innbyggere hvorav 80 % av befolkningen er samisktalende. Kommunen har et aktivt kulturliv med tilbud innen idretts- og friluftsliv, kultur og historie, barne- og ungdomsaktiviteter, kunst, musikk. Karasjok kan også tilby et unikt friluftsliv, Norges beste lakseelv, rype-/elgjakt, isfiske og en rik flora og fauna med rike naturressurser.

 

Del stillingen

Selskap

Karasjok kommune

Kontaktinfo

  • Klikk på aktuell utlysing for informasjon.
  • Tittel:
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf:

Lokasjon

  • Karasjok

Søknadsfrist

Mai 2, 2024

Konsulent Boligkontoret (Søknadsfrist 01.05.2024)

Grimstad skjærgård banner

Konsulent boligkontoret

 

Boligkontoret, Grimstad kommune

Grimstad kommune, bygg og eiendomstjenesten forvalter og drifter alle bygg og eiendommer kommunen eier og leier. Enheten består av byggforvaltning, byggdrift, renhold, vedlikehold, eiendom og boligkontoret.
Boligkontoret har som oppgave å tildele og administrere utleieboliger som kommunen eier og leier, tildele og forvalte lån og tilskudd fra Husbanken og saksbehandle søknader om bostøtte.

«Alle trenger et trygt hjem», er tittelen på nasjonal strategi for den sosiale boligpolitikken (2021-2024). Regjeringens mål er at alle skal bo trygt og godt. Ingen skal være bostedsløse. Gjennom vårt arbeid i boligkontoret og ved hjelp av våre virkemidler, skal vi hjelpe vanskeligstilte på boligmarkedet til å leie eller eie en egnet bolig. Vi samarbeider tett med flyktningetjenesten, enhet for psykisk helse og rus, enhet for habilitering, tjenestekontoret og NAV.

Som konsulent i boligkontoret vil du få varierte arbeidsoppgaver. Vi ser etter deg som er interessert i bolig og boligmarkedet, og som har tålmodighet og varmt hjerte for vanskeligstilte. Stillingen vil ha et særskilt ansvar for arbeid med bosetting av flyktninger.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 01.05.2024
Arbeidsgiver: Grimstad kommune
Stillingstittel: Konsulent boligkontoret
Stillinger: 1
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4798979487

Arbeidsoppgaver

Befaring av boliger
Oppfølging av leietakere i kommunale leieforhold
Oppfølging av huseiere i boliger kommunen leier inn fra privatmarkedet
Samarbeid med andre enheter som samhandler med boligkontoret i bosettingsarbeidet
Administrative oppgaver
Kundeveiledning

Kvalifikasjoner

Bachelor eller tilsvarende, fortrinnsvis innenfor økonomi, administrasjon, eiendomsmegling, sosialfag eller samfunnsfag
Særdeles gode IKT-kunnskaper

Vi vektlegger:

Erfaring fra et eller flere av fagområdene vi samarbeider med
Erfaring fra arbeid med flyktninger
Personlig egnethet
God kjennskap til Husleieloven

Personlige egenskaper

Vi ønsker en engasjert og entusiastisk medarbeider. Der andre ser problemer finner du løsninger, ser potensiale og gjennomfører. Du har et oppriktig ønske om å gjøre noe bra for andre, og du er interessert i mennesker. Vi er et team som arbeider tett, så du må like samarbeid og faglige diskusjoner for å oppnå det beste resultatet. Du vil få arbeidsoppgaver som krever stor grad av selvstendighet, du må derfor være en god beslutningstaker, strukturert og evne å ha flere parallelle oppgaver på gang samtidig. Stillingen skal arbeide tett med flyktningetjenesten med bosetting av flyktninger, og god kulturforståelse er derfor viktig. Særdeles god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne er nødvendig, samt særlig god forståelse for IKT-systemer.

Vi tilbyr

Et godt og inkluderende arbeidsmiljø, med støttende og tydelig ledelse
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Du vil møte engasjerte og dyktige medarbeidere med godt humør og stor takhøyde
Muligheten til å påvirke noens liv på en god måte

 

Søk på stillingen her.

 

Adresse:Arendalsveien 23, 4878 Grimstad, Norge

Kontaktinformasjon

Marte Christina Almås, Fagleder
Telefon:  +47 952 06 681

Velkommen til Grimstad kommune!

Mennesker med ideer og tro på framtiden har gjort Grimstad til en kommune som er preget av en sterk maritim sektor, et IKT-miljø som er verdensledende på sine felt, mange småbedrifter, et framtidsrettet utdanningsmiljø og en offensiv landbruksnæring.

Grimstad er i tillegg en universitetsby og en teknologiby, som har tett samarbeid med næringslivet i kommunen og regionen.

«Skjærgårdsbyen Grimstad» har store områder som er disponible for fastboende og gjester, og gjennom «Sykkelbyen Grimstad» er det et godt utbygd nett av sykkelstier for sykling til jobb, for tur og trening.
Grimstad kommune er en kunnskapsbedrift hvor medarbeiderne utgjør den viktigste ressursen. Våre verdier er mot, åpenhet, redelighet og respekt. Verdiene skal gjenspeiles i møte med medarbeidere og innbyggere.

Grimstad kommune ønsker et mangfold blant våre ansatte, vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, alder, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV’en.

Kommunen arbeider for å bli en heltidskommune og ansetter derfor fortrinnsvis i hele stillinger.

I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.

For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4

 

Del stillingen

Selskap

Grimstad kommune

Kontaktinfo

  • Marte Christina Almås
  • Tittel: Fagleder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: Telefon: +47 952 06 681

Lokasjon

  • Grimstad

Søknadsfrist

Mai 1, 2024

Dirigent for Nidarosdomens jentekor (søknadsfrist 12.05.2024)

Er du den neste dirigenten for et av Norges fremste jentekor?

Annonse2 1080

Nidaros domkirke sokn

Nidarosdomens jentekor består av ca. 80 sangere i alderen 10-20 år i Nidaros domkirke, Trondheims kulturelle og historiske hjerte. Den nye dirigenten vil ha muligheten til å videreutvikle et av Norges fremste jentekor, kjent for utsøkt musikalitet, innovativ programmering og internasjonal anerkjennelse.

Korets visjon om å skape opplevelser fra hjerte til hjerte legger grunnlaget for det musikalske og pedagogiske arbeidet hvor et høyt aktivitetsnivå og høy kunstnerisk kvalitet balanseres med det sosiale aspektet og personlig utvikling. Koret opptrer jevnlig i Domkirkens gudstjenesteliv, og gjør konsertproduksjoner med profesjonelle artister og musikere, inkludert Trondheim Symfoniorkester, Trondheimsolistene og flere internasjonale og nasjonale aktører. Jentekorets utgivelser har både vunnet og blitt nominert til Grammy-priser.

Som tilknyttet Nidaros domkirke er koret stolte bærere av en tusenårig kirkemusikalsk tradisjon. Nidarosdomens jentekor er en godt etablert og drevet institusjon, som gir sine sangere en mulighet til å utvikle seg både musikalsk og personlig.

Disse arbeidsoppgavene vil ligge i din stilling:

  • Hovedarbeidet er et kunstnerisk og pedagogisk arbeid. Du har erfaring og engasjement for musikalsk og personlig utvikling for barn og unge. Dette står sentralt og er helt nødvendig for at du skal kunne trives i jobben.
  • Kunstnerisk ledelse og dirigent for Nidarosdomens jentekor
  • Liturgisk medvirkning ved menighetens faste og ekstraordinære gudstjenester
  • Ansvar for korets sammensetning, størrelse, kunstneriske profil og programvalg
  • Rekruttere nye sangere og gjennomføre prøvesang
  • Ukentlige korøvelser
  • Arrangere konserter og andre produksjoner
  • Deltakelse på møter bl.a. i jentekorets styre, innen musikkvirksomheten, koordineringsmøter og tverrfaglige møter i Nidaros domkirkes menighet.
  • Musikkfaglig godkjenning av korets repetitør, sangpedagoger, solister, instrumentalister etc.
  • Samarbeide med de øvrige i musikkvirksomheten og koordinering av jentekorets virksomhet i årsplaner for den samlede musikkvirksomheten
  • Samarbeide med korets administrasjon og styre om strategi, planlegging og gjennomføring av aktivitet
  • Administrative oppgaver som tilligger utøvelse av dirigentstillingen
  • Medvirkning på sosiale aktiviteter med koret
  • Representere Nidaros domkirke i inn- og utland

Du oppfordres til å søke om du har disse kvalifikasjonene:

  • Minimum bachelor i kordireksjon eller utøvende musikk
  • Barne- og ungdomskorledelse, og musikkpedagogisk utdanning vil være en fordel.

Det er ønskelig med:

  • vokalpedagogisk erfaring med barnekor
  • liturgisk erfaring /grunnleggende kirkemusikkompetanse
    orkesterproduksjoner
  • Kjennskap til og medlemskap i Den norske kirke
  • Gode språkferdigheter i norsk og engelsk
  • Godkjent politiattest

Det blir gjennomført prøvedirigering i forbindelse med utvelgelsesprosessen.

Vi ønsker at du:

  • har engasjement og omsorg for korets medlemmer som skaper fellesskap, trygghet og tilhørighet blant sangerne
  • evner å arbeide målrettet og systematisk, både alene og sammen med andre
  • er omgjengelig, fleksibel, tillitvekkende og løsningsorientert
  • er ryddig, har god struktur og administrative evner
  • er åpen for tradisjonelt gudstjenesteliv og nye gudstjenesteuttrykk
  • opptrer forutsigbart med stabilt humør og positiv innstilling

Vi vil legge særlig vekt på personlig egnethet

Vi tilbyr:

  • Arbeid med et av landets fremste jentekor i Norges nasjonalhelligdom med ca. 400.000 besøkende i året
  • En sterk tilhørighet, en rik historie, gode samarbeidspartnere, engasjerte kormedlemmer, god rekruttering, godt omdømme og god kunstnerisk og administrativ kompetanse
  • Et tverrfaglig kollegafellesskap preget av åpenhet og respekt
  • Vi tilbyr høy aktivitet, høyprofilerte arrangement hvor du får brukt din gjennomføringsevne
  • Lønn og -betingelser etter gjeldende tariffavtaler i Den norske kirke
  • Offentlig pensjonsordning

Koret har øvelser og opptredener både på kveldstid, i helg og høytider.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 12.05.2024
Arbeidsgiver: Kirkelig fellesråd i Trondheim
Sted: Trondheim
Stillingstittel: Dirigent
Stillinger: 1
Ansettelsesform: Fast
Heltid / Deltid: Deltid
Stillingsprosent: 75
Webcruiter-ID: 4800734169

 

Søk på stillingen her.

 

Kontaktinformasjon

Gunn Oline Karlsaune, Daglig leder NDVF menighet
Telefon:  +47 926 60 295

Adresse:Munkegata 6, 7013 Trondheim, Norge

Om arbeidsgiveren

I Nidaros domkirkes menighet tjenestegjør 4 prester, klokker, diakon, kirketjenere, kirkeverter og kommunikasjonsrådgiver. Virksomheten administreres av daglig leder som er musikernes nærmeste overordnet. Jentekoret administreres av en halv stilling og har repetitør og sangpedagoger knyttet til koret. Til kirkemusikkvirksomheten for øvrig og produksjon av konserter er det knyttet 1,5 stilling musikkprodusent.

Menigheten har 7 kor: Nidarosdomens oratoriekor, Nidaros domkor, Nidarosdomens jentekor, Nidarosdomens guttekor, Schola Santae Sunnivae og Trondheim Vokalensemble (profesjonelt) og Fruens kor.

I tillegg til dirigent for jentekoret er det tre heltids stillinger som domkantor, hvorav én dirigerer Nidarosdomens oratoriekor, Nidaros domkor og Trondheim Vokalensemble. Både Nidarosdomens guttekor og Schola Santae Sunniva har egne dirigenter.

Dirigenten har et selvstendig ansvar for den faglige utførelsen av de arbeidsoppgaver som er tillagt stillingen. Musikkmøtet er et internt koordinerende forum for planlegging og samordning av den kirkemusikalske virksomheten samt informasjonsutveksling mellom daglig leder, domkantorer, dirigenter og musikkprodusenter. I tillegg deltar dirigenten på styremøter i koret, koordineringsmøter og tverrfaglige møter etter behov.

I Nidaros domkirke feires høymesse og kveldsmesse hver søndag og orgelmeditasjoner hver lørdag. Det er jevnlig vielser og dåpsgudstjenester, det er gudstjenester på alle helligdager, samt av og til begravelser. I tillegg til egne konserter, leies kirken ut. Nidaros domkirke har som kirke og samfunnsaktør et nært samarbeid med øvrige samfunnsinstitusjoner, bla Olavsfest, NTNU, TSO, Kirkens Bymisjon, Kammermusikkfestivalen, Trøndelag teater m.fl.

 

Del stillingen

Selskap

Trondheim kirkelige fellesråd

Kontaktinfo

  • Gunn Oline Karlsaune
  • Tittel: Daglig leder NDVF menighet
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: Telefon:+47 926 60 295

Lokasjon

  • Trondheim

Søknadsfrist

Mai 12, 2024

Fastlege søkes til Sentrum legekontor (søknadsfrist 30.04.2024)

banner

 

Fastlege søkes til Sentrum legekontor – Lillehammer. Mulighet for 2 års kommunal stilling for ALIS – Legehelsetjenester, Lillehammer kommune

Vil du bli vår nye fastlege? Vi søker nye kollegaer til hyggelig legekontor sentralt i Lillehammer

Sentrum legekontor ligger midt i Lillehammer, like ved jernbane og busstasjon. Legekontoret er et 3-legesenter. Vi bruker Webmed som journalsystem med nye PC-er på alle kontorer med mulighet for videokonsultasjoner. Laboratoriet er moderne og godt utstyrt med EKG, spirometri, 24-timers BT, celleteller, utstyr til kryo-behandling, el. kaut., små-kirurgi m.m.

Vi har to meget dyktige helsesekretærer på fulltid. Innad på kontoret har vi kollegial fraværsdekning i ferie og ved annet fravær. Det er fire kurative dager i uken og en ukedag avsatt til administrasjon.

Det er to ledige stillinger

Liste med 1100 pasienter med mulighet for å justere listetaket.
Liste med 800 pasienter.
Lillehammer kommune har særskilt gode betingelser for fastleger. Om ønskelig tilbyr kommunen fastlønn for ALIS inntil 2 år.

Som næringsdrivende fastlege får du i tillegg til basistilskudd, et forsterket basistilskudd fra kommunen ut fra listestørrelse. Det kan søkes ytterligere driftstilskudd ved overgang til næringsdrift. Som næringsdrivende har kommunen sykefraværsordning og godtgjørelse for fravær grunnet egen og barns sykdom inntil 10 dager pr. kalenderår.

Lillehammer kommune er godkjent som utdanningsvirksomhet for spesialisering i allmennmedisin, og tilbyr et spesialiseringsløp i tråd med nasjonale krav. ALIS vil få veiledning av veileder på legesenteret. Kommunen dekker kurs. Hele ALIS forløpet, inkludert tjeneste i institusjon (Lillehammer Helsehus), tilbys i kommunen.

Det er pliktig deltakelse i legevakt. Lillehammer er vertskommune for den interkommunale legevakten med et nedslagsfelt på ca 70 000 innbyggere. Dagberedskap dekkes av kommunalt ansatte fastleger, unntatt noe fordeling i skoleferier.

Lillehammer kommune jobber med prosjektet Bo trygt hjemme, med integrerte tjenester. Det er i første fase etablert legevaktsbil og trygghetspatrulje. Vi er i oppstarten av å utvikle samarbeid med sykehuset og prehospitale tjenester, og vil jobbe for sømløse overganger mellom tjenestene. Målet er integrerte helsetjenester for innbyggerne våre.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist: 30.04.2024
Arbeidsgiver: Lillehammer kommune
Sted: Lillehammer
Stillingstittel: Fastlege Lillehammer
Stillinger: 2
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Stillingsprosent: 100
Webcruiter-ID: 4792694506

Arbeidsoppgaver

Oppgaver og ansvar i tråd med lover, forskrifter og avtaleverk reguleres i kommunens vilkår i den individuelle fastlegeavtalen.
Deltakelse i Lillehammer interkommunale legevakt. Vaktbelastning med min 1-3 vakter pr måned.
Enkelte dager med daglegevakt ift listestørrelse ved kommunal ansettelse.
Kollegial fraværsdekning innad på legesenteret i ferie og annet fravær.

Kvalifikasjoner

Spesialist i allmennmedisin eller ALIS.
Norsk autorisasjon med godkjenning for arbeid i fastlegepraksis og legevakt
Behersker norsk språk godt, både skriftlig og muntlig
Politiattest må fremlegges før tiltredelse.

Personlige egenskaper

Vi søker en positiv og fleksibel kollega som kan bidra til å skape et godt arbeidsmiljø.
Faglig engasjement og dyktighet vil bli vektlagt.
Søker må ha gode samarbeidsevner, være strukturert og ansvarsbevisst.
Personlig egnethet tillegges betydelig vekt.

Vi tilbyr

ALIS avtale med Lillehammer kommune.
Kommunen legger til rette for videre spesialiseringsløp med veileder og mulighet for tjeneste i kommunal institusjon.
Muligheten til å jobbe i et veldrevet legesenter med godt innarbeidede interne rutiner og godt kollegialt arbeidsmiljø med engasjerte og hyggelige fagpersoner.
Godt utstyrte legekontor i sentrum av Lillehammer
Dyktige helsesekretærer.
Inntil 10 dagers sykefravær med 60 % praksiskompensasjon

 

Søk på stillingene her.

 

Adresse: Sentrum Legekontor Lillehammer DA, Kirkegata 55, 2609 Lillehammer, Norge

 

Kontaktinformasjon

Miriam Tvedt
Tjenesteleder legehelsetjenester
 Telefon:+4791705889
E-post:[email protected]

 

Lillehammer kommune skal i størst mulig grad avspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse, kulturell og etnisk bakgrunn. Ansettelsen skjer for øvrig på de vilkår og med de plikter som følger av lov, tariffavtaler og reglement. Ifølge Offentlighetsloven § 25 kan søkers navn bli offentliggjort, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkeren vil i så fall bli forespurt om dette. Attesterte kopier av vitnemål og attester kan legges elektronisk ved søknaden eller tas med ved et eventuelt intervju.

Vil du vite mer om hvordan det er å bo og arbeide i Lillehammer-regionen, og se andre jobbmuligheter, trykk her

Del stillingen

Selskap

Lillehammer kommune

Kontaktinfo

  • Miriam Tvedt
  • Tittel: Tjenesteområdeleder Legehelsetjenesten
  • E-Post: [email protected]
  • Mobil/Tlf: Telefon: +47 917 05 889

Lokasjon

  • Lillehammer

Søknadsfrist

April 30, 2024

Miljøterapeut, medlever (søknadsfrist 05.05.2024)

 

Miljøterapeut som ønsker å gjøre en forskjell?

 

ArbeidsgiverStiftelsen Hiimsmoenkollektivet

Stillingstittel Miljøterapeut

Frist 05.05.2024

Ansettelsesform Fast

Kort om stillingen

Du blir en kjærkommen del av et spennende team, som jobber og bor med ungdommer i alderen 14 – 20 år, som er plassert etter lov om barneverntjenester med et omfattende rusmisbruk. Sammen motiverer vi og legger til rette for at ungdommer får de beste mulighetene til positiv forandring, slik at de kan komme på rett spor med livene sine.

Hvordan er stemningen på jobben?

«Ingen dag er den andre lik og arbeidet føles svært givende. Man har store muligheter til å påvirke arbeidstiden sin og hvor mye ansvar man vil ha, noe jeg setter stor pris på!»

«Vi lever sammen i et herlig fellesskap og bruker mye tid sammen, både i løpet av arbeidsdagene og på fritiden. Det kan være alt fra å trene, reise, quiz, gå på kino osv.»

Flere ting som gjør livet ekstra hyggelig hos oss

Et miljø der vi med nysgjerrighet og kreativitet skaper en forandring
Et brett tilbud av turer og aktiviteter
Gode lønnsforhold, forsikrings- og pensjonsordning
God sabbat/permisjonsordning med blant annet mulighet for 3 måneder fri med lønn etter 3 år

Hvem er vår nye helt?

Som person tror vi at du er kreativ og målrettet, liker turer og aktiviteter, samt trives med å samarbeide i et stort fellesskap, men også kan jobbe selvstendig
3-årig høyskole eller universitetsutdanning som sosionom, barnevernspedagog, vernepleier eller annen relevant bachelorgrad
Har du videreutdanning eller erfaring innen rus- og avhengighet og/eller psykisk helsearbeid blir vi ekstra glad
Kan uttrykke seg godt både skriftlig og muntlig
Har førerkort klasse B

For alle stillinger gjelder følgende:

Spørsmål rettes til Hanne Lund-Johansen på tlf. 958 41 567 eller Laila Gjellestad på tilf. 992 65 527.

Som miljøterapeut/medlever hos oss får du din egen hybel/leilighet og du arbeider i henhold til turnus med 3 uker arbeid etterfulgt av 1 uke fri (innenfor forholdstallet kan det gjøres individuelle tilpasninger)

Aktuelle søkere vil bli innkalt til besøk og intervju på Hiimsmoenkollektivet i Suldal.

Kopi av vitnemål, attester og referanser må leveres ved intervju.

Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse, denne skal ikke legges ved søknaden, men leveres før tiltredelse.

Søknad med vedlagt CV sendes til [email protected]

Om arbeidsgiveren

Stiftelsen Hiimsmoenkollektivet er på jakt etter engasjerte miljøterapeuter som ønsker en annerledes livsstil og har et hjerte for ungdommer som trenger en forandring. Ønsker du å bli en del i vårt arbeid med å skape denne forandringen bør du lese videre!
Vi trenger deg som miljøterapeut/medlever i bofellesskapene Hiimsmoenkollektivet eller
Gata 6. Det er 3 x 100% ledige stillinger som medlevere

Hiimsmoenkollektivet ligger 5 km fra tettstedet Sand i Ryfylke. Her finnes et stort tun med et hovedhus og flere nærliggende bygninger, blant annet Hiimsmoen skole, kontorer, verksted, festsal, treningsrom, stall og leiligheter. Her er store utearealer med ridebane, klatresopp, skateområde, sandvolleyballbane, plener og terrasse. På Hiimsmoen bor inntil
8 ungdommer.

Gata 6 er adressen til huset som Stiftelsen eier på Sand. Huset er lokalisert midt i Sand sentrum, men har stor terrasse og plen. Her bor inntil 3 ungdommer.

For mer info – se vår hjemmeside

Sted: Him 63, 4230 Sand

 

Søk på stillingen her.

 

Spørsmål om stillingen

Hanne Lund-Johansen, Administrasjon

Mobil  95 84 15 67

Laila GjellestadStillingstittel, Daglig leder for Stiftelsen

Mobil  99 26 55 27

 

Del stillingen

Selskap

Stiftelsen Hiimsmoenkollektivet

Lenke til firma

https://hiimsmoen.no/

Kontaktinfo

  • Hanne Lund-Johansen
  • Tittel: Administrasjon
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 958 41 567
  • Laila Gjellestad
  • Tittel: Daglig leder
  • E-Post:
  • Mobil/Tlf: 992 65 527

Lokasjon

  • Sand

Søknadsfrist

Mai 5, 2024