• Ansvar for både grupper og enkeltbarn i skole og SFO 
• Støtte og følge opp elevene i læringsarbeid, både faglig og sosialt 
• Følge opp grupper eller enkeltbarn i svømmeopplæring 
• Organisere og gjennomføre arbeid og aktiviteter med barn 
• I perioder ved fravær må man påregne å kunne gå inn i undervisning og ta over pedagogiske oppgaver

• Fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget 
• Annen relevant kompetanse og arbeidserfaring kan også være aktuelt, og vurderes individuelt 
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid i skole/SFO 
• Beherske norsk muntlig og skriftlig med gode ferdigheter 
• Politiattest

• Du bidrar til et trygt og godt læringsmiljø 
• Du er en tydelig og trygg voksen Du har gode samarbeidsevner, og du arbeider godt både selvstendig og i team 
• Du har gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter 
• Du har et godt elevsyn, evner å se den enkelte elev og har inkludering som grunnleggende verdi i ditt arbeid

Personlig egnethet vil vektlegges i stor grad.

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Opplæring og veiledning
• Engasjerte og hyggelige kollegaer 
• Et åpent, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• Lønn etter Hovedtariffavtalen i kommunal sektor
• Gratis barnehageplass fra 1. august 2023 så lenge Stortinget bestemmer
• Nedskriving av studielån så lenge Stortinget bestemmer, les mer hos Lånekassen
• Særskilt fradrag for skattested i Troms og Finnmark, les mer hos Skatteetaten
• Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid

For søkere som ikke er bosatt i Nordkapp kommune tilbys i tillegg følgende:

• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement
• Hjelp med å finne bolig

Nordkapp kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke. 

Søknader må registreres elektronisk i Jobbnorge.no. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju. 

Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert etter reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd og vil få muligheten til å trekke søknaden.

Morten Wallin, Rektor
Telefon: 90600675
E-post: [email protected]

Vi har vurdert annonsering for denne stillingen og ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.