Menighetspedagog
Den norske kirke i Trysil forvalter en rik kulturarv, som blant annet består av sju sokn og sju kirkebygg, som er viktige kulturbygg i kommunen og sentrale knutepunkt i lokalsamfunnene.
Den kirkelige tjenesten ivaretas av to sokneprester, en prostiprest, en diakonimedarbeider, en menighetspedagog, to organister, kirkeverge, to tilsatte i administrasjonen, kirketjenere og kirkegårdsarbeidere.
Kirken i Trysil satser på trosopplæringsarbeidet blant barn og unge, og ønsker et tett samarbeid mellom prestene, menighetspedagog og menighetene.
Arbeidsoppgaver
- Planlegge og gjennomføre trosopplæring for aldersgruppen 0 -13 år.
- Administrative oppgaver knyttet til trosopplæringsplan og rapportering.
- Rekruttere, inspirere og følge opp frivillige medarbeidere.
Kvalifikasjoner
- Utdanning innen pedagogiske fag og kristendomskunnskap eller annen utdannelse i kombinasjon med relevant praktisk erfaring fra arbeid med barn og unge. Dokumentert praksis kan kompensere for formell utdanning.
- Praksis fra arbeid i menighet og/eller organisasjon er en fordel.
- Gjerne musikalsk erfaring.
Personlige egenskaper
- Du trives sammen med barn og ungdom, og kommuniserer godt i møte med disse.
- Har engasjement for kirka i lokalsamfunn.
- Evner å inspirere og motivere frivillige medarbeidere.
- Må kunne jobbe selvstendig, i tillegg til å ha gode samarbeidsferdigheter for å arbeide i team med menighetene.
Vi tilbyr
- En fleksibel stilling i et engasjert miljø.
- Lønn etter gjeldene satser.
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger, medlemskap i KLP.
Krav til stillingen:
- Søkere må være medlem av Den norske kirke.
- Politiattest må fremlegges før ansettelse, jmf lov om tros- og livssynssamfunn (trossamfunnsloven) § 20.
- Førerkort kl B.
- Kvelds- og helgearbeid må påregnes. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Offentlig søkerliste:
Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste etter offentlighetsloven § 25. Det er frivillig å stå på denne listen. Vi ber derfor at søkere i søknaden bekrefter samtykke til å stå på offentlig søkerliste. Samtykke kan når som helst trekkes tilbake.
Fortrinnsrett:
I henhold til hovedtariffavtalen og arbeidsmiljøloven, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse. Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen.
Kontaktinformasjon
Anders Nyhuus, +47 90509433
Arbeidssted
Slettmovegen 25
2420 Trysil
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trysil Kirkelige Fellesråd
Referansenr.: 4911720908
Stillingsprosent: 50%
Fast
Søknadsfrist: 15.02.2025